Nhân Viên Nhân Sự (mảng tuyển dụng)
Công ty TNHH New Home LandĐịa điểm làm việc: Bình Dương
Hết hạn: 03/06/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: 10 - 12 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 3 năm
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng
Phụ trách tuyển dụng SALE BĐS của Công ty
Tổ chức thực hiện tuyển dụng: Đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ, sơ tuyển, phỏng vấn chuyên môn, Báo cáo kết quả tuyển dụng.
Hỗ trợ nhân sự mới hội nhập trong thời gian thử việc.
Hoàn thành công việc theo đúng Quy trình và chi phí tuyển dụng.
Thiết lập và duy trì mối quan hệ với cá nhân/ tổ chức cung cấp nguồn nhân lực có uy tín trên thị trường.
Theo dõi quá trình thử việc của toàn bộ Nhân viên mới, gửi đánh giá thử việc cho các Trưởng bộ phận, nhắc nhở Trưởng bộ phận về việc đánh giá thử việc cho Nhân viên mới.
2. Đào tạo nội bộ
Xác định nhu cầu đào tạo của Công ty trên cơ sở đề nghị của các Phòng/Ban và chính sách, chiến lược của Công ty hàng năm.
Tổ chức triển khai và giám sát các chương trình đào tạo nội bộ hoặc kết hợp với bên ngoài.
Tham gia xây dựng quy chế, quy trình đào tạo và các biểu mẫu liên quan.
Biên soạn tài liệu đào tạo hội nhập nhân viên mới.
Đào tạo hội nhập cho các nhân viên mới của Công ty.
Lưu trữ toàn bộ tài liệu, hồ sơ và kết quả đào tạo của CBNV tham gia khoá học.
Giám sát, báo cáo đánh giá chất lượng sau đào tạo.
3.Thực hiện các công việc khác theo sự điều phối của Quản lý trực tiếp.
Phụ trách tuyển dụng SALE BĐS của Công ty
Tổ chức thực hiện tuyển dụng: Đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ, sơ tuyển, phỏng vấn chuyên môn, Báo cáo kết quả tuyển dụng.
Hỗ trợ nhân sự mới hội nhập trong thời gian thử việc.
Hoàn thành công việc theo đúng Quy trình và chi phí tuyển dụng.
Thiết lập và duy trì mối quan hệ với cá nhân/ tổ chức cung cấp nguồn nhân lực có uy tín trên thị trường.
Theo dõi quá trình thử việc của toàn bộ Nhân viên mới, gửi đánh giá thử việc cho các Trưởng bộ phận, nhắc nhở Trưởng bộ phận về việc đánh giá thử việc cho Nhân viên mới.
2. Đào tạo nội bộ
Xác định nhu cầu đào tạo của Công ty trên cơ sở đề nghị của các Phòng/Ban và chính sách, chiến lược của Công ty hàng năm.
Tổ chức triển khai và giám sát các chương trình đào tạo nội bộ hoặc kết hợp với bên ngoài.
Tham gia xây dựng quy chế, quy trình đào tạo và các biểu mẫu liên quan.
Biên soạn tài liệu đào tạo hội nhập nhân viên mới.
Đào tạo hội nhập cho các nhân viên mới của Công ty.
Lưu trữ toàn bộ tài liệu, hồ sơ và kết quả đào tạo của CBNV tham gia khoá học.
Giám sát, báo cáo đánh giá chất lượng sau đào tạo.
3.Thực hiện các công việc khác theo sự điều phối của Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi: 27-35 tuổi. Sức khỏe tốt
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Tâm lí học, Quản trị, ... hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
- Có 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng, làm ngoài giờ được.
- Có kiến thức chuyên môn trong lĩnh vực tuyển dụng, đào tạo
-Có kinh nghiệm phát triển, duy trì nguồn ứng viên; kỹ năng trao đổi, diễn đạt tốt.
- Ưu tiên: Kinh nghiệm tuyển lĩnh vực BĐS
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Tâm lí học, Quản trị, ... hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
- Có 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng, làm ngoài giờ được.
- Có kiến thức chuyên môn trong lĩnh vực tuyển dụng, đào tạo
-Có kinh nghiệm phát triển, duy trì nguồn ứng viên; kỹ năng trao đổi, diễn đạt tốt.
- Ưu tiên: Kinh nghiệm tuyển lĩnh vực BĐS
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng hiệu quả công việc, Thưởng các kỳ lễ (30/04, 02/09...)
- Thưởng Lương tháng 13, thưởng cuối năm theo hiệu quả kinh doanh
- Tham gia các sự kiện: team-building, du lịch thường niên...
- Phúc lợi Sinh nhật, Đám cưới, Sinh con, Thăm bệnh, Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN...
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Thưởng Lương tháng 13, thưởng cuối năm theo hiệu quả kinh doanh
- Tham gia các sự kiện: team-building, du lịch thường niên...
- Phúc lợi Sinh nhật, Đám cưới, Sinh con, Thăm bệnh, Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN...
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
Công ty TNHH New Home Land
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
- Là một trong những Công ty tiên phong trong việc cải tổ hoạt động kinh doanh, chúng tôi luôn định hướng lấy khách hàng làm trọng tâm, lấy chất lượng dịch vụ và giải pháp sáng tạo làm phương châm kinh doanh. Chúng tôi đã và đang tăng cường hiệu quả sử dụng vốn, cùng năng lực quản trị điều hành,...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
MARUICHI SUN STEEL JSC.
11,000,000 - 13,000,000 VND
15/06/2024
Bình Dương
Công Ty TNHH Polytex Far Eastern ( Việt Nam )
Thỏa thuận
07/07/2024
Bình Dương
Công ty TNHH Techtronic Industries Việt Nam Manufacturing (TTI)
Cạnh tranh
06/06/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI - DỊCH VỤ TÂN HIỆP PHÁT
negotiable
09/07/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Huhtamaki Vietnam
12 - 25 triệu VNĐ
17/06/2024
Bình Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN MAY MẶC BÌNH DƯƠNG
Từ 12 đến 18 triệu
02/06/2024
Bình Dương
Công ty TNHH Vật liệu Xây dựng Xi măng SCG Việt Nam
8 triệu - 10 triệu
25/05/2024
Bình Dương
Công Ty TNHH Red Bull (Việt Nam)
thỏa thuận
07/06/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.