Nhân Viên Nhân Sự
Công ty cổ phần TM&ĐT Đông Hiệp
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Tiếp nhận, kiểm tra và bảo quản Hồ sơ nhân sự (bản cứng và bản mềm).
- Theo dõi và cập nhật các thông tin trong hồ sơ, lý lịch và hợp đồng lao động của cán bộ nhân viên vào hệ thống dữ liệu.
- Tổng hợp, theo dõi, cập nhật và báo cáo định kỳ về tình hình sử dụng lao động và các biến động nhân sự.
- Dự thảo các quyết định về quản lý nhân sự (tiếp nhận, bổ nhiệm, luân chuyển, thôi việc...).
- Tham gia phân tích về tình hình sử dụng nhân lực và đưa ra các đề xuất cần thiết.
- Tiếp nhận, giới thiệu và bố trí nhân sự mới.
- Theo dõi và thống kê việc tuân thủ giờ giấc làm việc của các cán bộ công nhân viên.
2. Công tác quản lý hợp đồng lao động:
- Thực hiện quy trình tiếp nhận, ký kết hợp đồng lao động với nhân sự mới nhận việc.
- Thực hiện quy trình tái ký hợp đồng lao động.
- Hướng dẫn cán bộ công nhân viên thực hiện quy trình nghỉ việc.
3. Công tác đánh giá năng lực và hiệu quả công việc:
- Hỗ trợ, tham gia vào việc xây dựng các tiêu chí, chỉ số đánh giá năng lực và hiệu quả công việc của nhân sự.
- Tổng hợp các dữ liệu cần thiết từ các phòng ban để phục vụ cho việc phân tích và định kỳ đánh giá kết quả công việc của cán bộ nhân viên (6 tháng và hàng năm).
4. Công tác báo tăng/ giảm Bảo hiểm xã hội và công việc liên quan.
5. Công tác Quan hệ lao động khác.
Yêu cầu
2. Kinh nghiệm: Từ 1 - 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
3. Phẩm chất cá nhân:
- Cẩn thận, chính xác, quan tâm tới chi tiết.
- Nguyên tắc, chuẩn mực, công bằng.
- Khéo léo, linh hoạt trong các tình huống khác nhau.
- Gần gũi, biết lắng nghe, quan tâm chia sẻ đến mọi người.
Quyền lợi
Thưởng tháng lương thứ 13 theo thâm niên làm việc trong năm.
Thưởng Qúy theo tình hình Kinh doanh.
Thưởng các ngày Lễ lớn.
Tăng lương định kỳ hàng năm.
Tham gia du lịch, các chương trình nội bộ, tất niên của Công ty.
Sử dụng các sản phẩm của Công ty với giá ưu đãi
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 09/08/2024
- Thu nhập: 10 triệu - 12 triệu VND
Được thành lập từ năm 1999, sau hơn 23 năm, từ một trong những công ty đầu tiên trong ngành sản xuất khăn ướt tại Việt Nam, DHTI trở thành một trong những nhà sản xuất hàng đầu, bên cạnh việc mở rộng sản xuất các sản phẩm chăm sóc em bé.
Thành quả này có được là do DHTI luôn kiên trì với giá trị "Tốt nhất & Tốt hơn nữa" - The best & better. Chúng tôi đặt chữ tín lên hàng đầu, luôn nỗ lực hết mình để khách hàng yên tâm khi hợp tác.
Với hơn 23 năm kinh nghiệm trong ngành, cộng tác với các công ty R&D lớn, đội ngũ chuyên gia cao cấp tại Đài Loan cũng như Việt Nam, DHTI luôn tư vấn và giúp khách hàng R&D những sản phẩm mới, đón đầu những xu hướng mới nhất cũng như mang đến chất lượng sản phẩm vượt trên sự mong đợi của khách hàng.
Bên cạnh việc sở hữu các thương hiệu khăn ướt như Luck Lady, Kin Kin, Hoa Lan, Mamamy đều là những thương hiệu uy tín trong phân khúc, DHTI hiện còn là nhà sản xuất OEM cho hàng loạt thương hiệu lớn trong và ngoài nước.
Quyền lợi làm việc tại Công ty cổ phần TM&ĐT Đông Hiệp (DHTI)
- Thưởng QUÝ theo tình hình Kinh doanh.
- Xét tăng lương định kỳ hàng năm.
- Thời gian làm việc: 8h00 - 17h00 từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ 02 thứ 7/ tháng.
- Nghỉ phép năm theo quy định pháp luật.
- Thưởng tháng lương thứ 13 theo thâm niên làm việc trong năm.
- Thưởng các ngày Lễ lớn.
- Tham gia du lịch, các chương trình nội bộ, tất niên của Công ty.
- Sử dụng các sản phẩm của Công ty với giá ưu đãi.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.