Công ty mở rộng sản Xuất cần tuyển Nhân Viên Nhân Sự Nam hoặc Nữ.
Quản lý hồ sơ, dữ liệu nhân sự và chấm công.
Thực hiện tính lương, bảo hiểm, thuế TNCN và quản lý các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
Tiếp nhận và xử lý các giấy tờ liên quan đến nhân sự như xin nghỉ phép, nghỉ ốm.
Tuyển dụng công nhân viên tại Công Ty.
Theo dõi làm hồ sơ và các giấy tờ liên quan Cho Người Nước Ngoài tại Công Ty.
Theo dõi hồ sơ , báo cáo định kỳ
Phòng cháy chữa cháy, An Toàn Lao Động, Báo cáo mối trường , và các bóa cáo định kỳ liên quan đến cơ quan nhà nước....
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương như
nhân viên nhân sự tổng hợp hoặc hành chính nhân sự.
Soạn thảo văn bản, hợp đồng, theo dõi hồ sơ và các công việc hành chính khác.
Kiến thức: Am hiểu sâu sắc về Luật Lao động, bảo hiểm và các quy định pháp luật liên quan.
Thành thạo các công cụ văn phòng như Word, Excel, và các phần mềm
quản lý nhân sự.
Sẽ trao đổi thêm khi Phỏng Vấn.
Yêu tiên : Ứng viên biết Tiếng Hoa.
Đóng Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) theo quy định.
Quản lý hồ sơ, dữ liệu nhân sự và chấm công.
Các chế độ thai sản, ốm đau, tai nạn lao động.
Nghỉ phép năm có hưởng lương theo quy định..
Khám sức khỏe định kỳ.