Nhân Viên Nhập Liệu Biết Tiếng Nhật (Số Lượng 30)

- Có thể giao tiếp cơ bản bằng tiếng Nhật, trình độ tương đương N3 trở lên (không yêu cầu bằng cấp)
- Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng word, excel...
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm sử dụng máy tính văn phòng (lĩnh vực BPO) trên 2 năm. (Sẽ được trợ cấp lên tới 1,163,500VND)
- Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm với công việc.
*** Thời gian làm việc: 8h - 17h
- Mỗi tuần nghỉ cố định 2 buổi
Được chọn một trong bốn lịch nghỉ sau:
1 Chủ Nhật & Thứ 2 (3 người)
2 Thứ 2 & Thứ 3 (10 người)
3 Thứ 5 & Thứ 6 (15 người)
4 Thứ 7 & Chủ Nhật (2 người)
- Có trợ cấp khi làm vào Thứ 7 và Chủ Nhật cụ thể như sau :
+ Thứ 7 - 465.400VND/tháng (của lịch nghỉ 123); Chủ Nhật - 930.800VND/tháng (của lịch nghỉ 23), được thanh toán 6 tháng dưới dạng tiền thưởng , hai lần một năm (vào tháng 4 và tháng 10)
- Ngày Lễ, Tết (ngoài những ngày nghỉ 1 tuần 2 lần đã ghi bên trên) thì đi làm bình thường
- Tăng ca hàng tháng vào ngày mùng 1 và mùng 2 tới 19h00
QUYỀN LỢI:
- Lương cơ bản khởi điểm: 6,981.000V ND/Tổng thu nhập lên đến 14,194,700 VND
(Thử việc 60 ngày nhận 100% lương. Đối với Sinh viên mới ra trường nhận 85% lương)
- Hỗ trợ đi lại tối đa 465,400VND
(Đối với phương tiện đi lại bằng xe máy, công ty sẽ hỗ trợ phí gửi xe)
- Trợ cấp chuyên cần: 698,100VND
- Trợ cấp tiếng Nhật tối đa lên tới 1,163,500VND
(Dựa vào kết quả bài kiểm tra đánh giá của công ty sẽ tiến hành sau khi vào công ty)
- Có thưởng hiệu quả công việc tối đa lên tới 3,490,500 VND
- Tuyển dụng: Tạo cơ hội công bằng cho tất cả ứng viên
- Cơ hội học tập và nâng cao kỹ năng giao tiếp bằng Tiếng Nhật
- Công việc ổn định, đều đặn.
- Tôn trọng con người và bảo vệ quyền lợi người lao động, tuân thủ luật pháp.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động.
- Có phụ cấp khi đi làm vào các ngày Lễ Tết
- Có chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
CHỈ TIẾP NHẬN CV TIẾNG NHẬT CÓ ĐÍNH KÈM ẢNH CHỤP TRONG VÒNG 3 THÁNG GẦN NHẤT