Nhân viên Pháp lý sẽ được đào tạo và hướng dẫn trong quá trình làm việc, tập trung vào các mảng pháp lý doanh nghiệp, đầu tư và thủ tục pháp lý
phục vụ hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp. Các công việc chính:
Tư vấn và hỗ trợ các vấn đề pháp lý cho doanh nghiệp;
Hỗ trợ thực hiện thủ tục đầu tư, doanh nghiệp: xin cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư (IRC), xin cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp (ERC), thay đổi đăng ký doanh nghiệp và các thủ tục có liên quan;
Hỗ trợ thực hiện xin cấp các giấy phép, thủ tục pháp lý chuyên ngành theo hoạt động kinh doanh của khách hàng;
Phối hợp với khách hàng, cơ quan nhà nước và các bộ phận liên quan để xử lý hồ sơ;
Soạn thảo, rà soát hợp đồng, công văn, hồ sơ, các văn bản pháp lý và các công việc pháp lý nội bộ công ty;
Nghiên cứu, cập nhật quy định pháp luật và thực hiện các công việc pháp lý khác theo phân công.
Bắt buộc:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có tinh thần học hỏi và mong muốn phát triển lâu dài trong lĩnh vực pháp lý doanh nghiệp.
Cẩn thận, có trách nhiệm và chú trọng đến tính chính xác của hồ sơ.
Kinh nghiệm:
Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
Ứng viên sẽ được đào tạo về nghiệp vụ, quy trình xử lý hồ sơ và kỹ năng trong quá trình làm việc.
Ưu tiên:
Có khả năng sử dụng
tiếng Trung hoặc
tiếng Anh.
Có hiểu biết về pháp luật doanh nghiệp, đầu tư và thủ tục hành chính.
Thu nhập và chế độ phúc lợi được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
Được đào tạo bài bản về pháp lý doanh nghiệp, đầu tư và thủ tục pháp lý chuyên ngành và phát triển lâu dài trong công ty.
Có cơ hội tiếp xúc và xử lý các hồ sơ thực tế của doanh nghiệp trong nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI).