Tìm kiếm và mở mới các tài khoản salon, spa, học viện tóc.
Triển khai chương trình dùng thử có cấu trúc theo quy trình công ty:
Giai đoạn 1 (7-14 ngày): thu thập phản hồi cảm quan.
Giai đoạn 2 (28 ngày): đánh giá có cấu trúc - bắt buộc ghi nhận mốc Ngày 0 (ảnh da đầu + ghi chú rụng tóc) khi bắt đầu.
Đào tạo sản phẩm cho chủ salon / thợ tóc.
Thu thập dữ liệu, phản hồi và lập báo cáo funnel hàng tuần (chốt vào thứ Sáu).
Tuân thủ phạm vi Công bố: không đưa ra tuyên bố điều trị với khách hàng cuối.
Có kinh nghiệm bán hàng/tư vấn trực tiếp (B2B hoặc tư vấn cao cấp). Ngành làm đẹp/mỹ phẩm/spa/tóc là lợi thế, không bắt buộc.
Sẵn sàng đi thị trường, có phương tiện di chuyển.
Kỷ luật dữ liệu: ghi chép và báo cáo theo mẫu (Excel) đầy đủ, đúng hạn.
Học nhanh quy trình, tuân thủ SOP.
Giao tiếp tốt, xây dựng quan hệ với chủ salon.
Tiếng Anh / hiểu con số (hoa hồng, biên lợi nhuận) là lợi thế.
Lương cứng: 13-15 triệu VND.
Hoa hồng mở mới tài khoản: lũy tiến, không trần [%-đang xác nhận].
Hoa hồng dư trên đơn tái đặt từ tài khoản tự khai thác: Năm 1 đầy đủ → Năm 2 một nửa → Năm 3 kết thúc.
Thưởng cột mốc kiểm chứng: hoàn thành đánh giá Giai đoạn 2 đúng quy trình (có baseline Ngày 0) + chốt consignment đầu tiên.
Lộ trình: Sales Rep → Senior → Channel Lead (theo cột mốc).