![Công Ty TNHH Dream Games Việt Nam](https://i-vn.joboko.com/images/logo/201801/cong_ty_tnhh_dream_games_viet_nam.jpg)
Nhân Viên Phát Triển Mặt Bằng/ Cửa Hàng
Công Ty TNHH Dream Games Việt Nam
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 1 năm trước
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Nội dung công việc cụ thể:
1. Phát triển hệ thống cửa hàng mới
(Bao gồm việc mở mới mặt bằng trong cùng TTTM, hoặc mở mới Mặt bằng trong cùng khu vực hiện hữu của TTTM)
- Xây dựng tốt mối quan hệ với các đối tác cho thuê mặt bằng trong các trung tâm thương mại,siêu thị, và các khu vực khác trên toàn quốc.
- Thu thập và báo cáo thông tin về các địa điểm mở cửa hàng tiềm năng (bao gồm nghiên cứu thị trường bất động sản và sắp xếp thành hệ thống data dữ liệu)
- Lên kế hoạch đầu tư cho các địa điểm mở cửa hàng tiềm năng.
- Đàm phán điều kiện thuê đối với các địa điểm tiềm năng
- Lập danh sách, theo dõi các nhà thầu, thiết kế, thi công (bao gồm thời gian thi công và chi phí)
- Kiểm tra quá trình từ thiết kế và thi công đến khi hoàn tất bàn giao
- Xử lý các tình huống phát sinh khác (nếu có)
2. Quản lí và cải tạo làm mới trung tâm/cửa hàng hiện hữu
- Tạo dựng mối quan hệ tốt với các leasing bên cho thuê mặt bằng của các trung tâm thương mại, siêu thị, hoặc các khu vực tiềm năng khác ngoài trung tâm thương mại.
- Thương lượng các điều kiện thuê mới để gia hạn hợp đồng cho các cửa hàng hiện tại.
**Kết hợp với bộ phận Kinh doanh của công ty, tổng hợp các điều kiện thuê để chuẩn bị đàm phán gia hạn hợp đồng.
- Lên kế hoạch, ngân sách cho việc cải tạo mới các cửa hàng hiện hữu.
- Lập danh sách các nhà thầu thiết kế và thi công ( bao gồm thời gian thi công và chi phí,vv)
- Kiểm tra theo dõi tiến trình từ thiết kế, thi công cho đến khi hoàn tất bàn giao.
- Quản lí hợp đồng thuê cho các cửa hàng/ trung tâm hiện hữu.
- Xử lý các tình huống phát sinh khác (nếu có)
3. Phân tích, nghiên cứu để lựa chọn vị trí tiềm năng
- Điều tra nghiên cứu thị trường nội địa Việt Nam ( các trung tâm thương mại, khu vực, phân bố dân cư) và trực quan hoá bằng các dữ liệu (cập nhật hàng năm)
4. Quản lí hợp đồng thuê mặt bằng
- Phác thảo và kiểm tra bản thảo hợp đồng thuê mặt bằng (kết hợp với bộ phận Hành chính)
- Quản lí hợp đồng thuê cho cửa hàng hiện hữu và cửa hàng mở mới.
5. Các vấn đề khác
- Thực hiện công việc theo chỉ dẫn của cấp trên.
- Ghi chép, báo cáo và quản lí thông tin về dự án mặt bằng tiềm năng, các thông tin thu thập được từ các đối tác.
1. Phát triển hệ thống cửa hàng mới
(Bao gồm việc mở mới mặt bằng trong cùng TTTM, hoặc mở mới Mặt bằng trong cùng khu vực hiện hữu của TTTM)
- Xây dựng tốt mối quan hệ với các đối tác cho thuê mặt bằng trong các trung tâm thương mại,siêu thị, và các khu vực khác trên toàn quốc.
- Thu thập và báo cáo thông tin về các địa điểm mở cửa hàng tiềm năng (bao gồm nghiên cứu thị trường bất động sản và sắp xếp thành hệ thống data dữ liệu)
- Lên kế hoạch đầu tư cho các địa điểm mở cửa hàng tiềm năng.
- Đàm phán điều kiện thuê đối với các địa điểm tiềm năng
- Lập danh sách, theo dõi các nhà thầu, thiết kế, thi công (bao gồm thời gian thi công và chi phí)
- Kiểm tra quá trình từ thiết kế và thi công đến khi hoàn tất bàn giao
- Xử lý các tình huống phát sinh khác (nếu có)
2. Quản lí và cải tạo làm mới trung tâm/cửa hàng hiện hữu
- Tạo dựng mối quan hệ tốt với các leasing bên cho thuê mặt bằng của các trung tâm thương mại, siêu thị, hoặc các khu vực tiềm năng khác ngoài trung tâm thương mại.
- Thương lượng các điều kiện thuê mới để gia hạn hợp đồng cho các cửa hàng hiện tại.
**Kết hợp với bộ phận Kinh doanh của công ty, tổng hợp các điều kiện thuê để chuẩn bị đàm phán gia hạn hợp đồng.
- Lên kế hoạch, ngân sách cho việc cải tạo mới các cửa hàng hiện hữu.
- Lập danh sách các nhà thầu thiết kế và thi công ( bao gồm thời gian thi công và chi phí,vv)
- Kiểm tra theo dõi tiến trình từ thiết kế, thi công cho đến khi hoàn tất bàn giao.
- Quản lí hợp đồng thuê cho các cửa hàng/ trung tâm hiện hữu.
- Xử lý các tình huống phát sinh khác (nếu có)
3. Phân tích, nghiên cứu để lựa chọn vị trí tiềm năng
- Điều tra nghiên cứu thị trường nội địa Việt Nam ( các trung tâm thương mại, khu vực, phân bố dân cư) và trực quan hoá bằng các dữ liệu (cập nhật hàng năm)
4. Quản lí hợp đồng thuê mặt bằng
- Phác thảo và kiểm tra bản thảo hợp đồng thuê mặt bằng (kết hợp với bộ phận Hành chính)
- Quản lí hợp đồng thuê cho cửa hàng hiện hữu và cửa hàng mở mới.
5. Các vấn đề khác
- Thực hiện công việc theo chỉ dẫn của cấp trên.
- Ghi chép, báo cáo và quản lí thông tin về dự án mặt bằng tiềm năng, các thông tin thu thập được từ các đối tác.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp THPT trở lên
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về nghiệp vụ tìm kiếm và phát triển cửa hàng/ mặt bằng
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng tạo dựng mối quan hệ tốt với các đối tác cho thuê/ chủ nhà.
- Có khả năng thích ứng nhanh trong công việc và có năng lực quản lý.
- Có thái độ khiêm tốn, có ý thức học hỏi trong công việc, ý chí cầu tiến.
- Có kiến thức về lĩnh vực phát triển cửa hàng/ mặt bằng, có khả năng chỉ đạo và hướng dẫn người khác.
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Nhật (không bắt buộc phải trình độ cao)
- Có khả năng duy trì mối quan hệ tốt với cấp trên và đồng nghiệp.
- Tình trạng sức khỏe tốt.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về nghiệp vụ tìm kiếm và phát triển cửa hàng/ mặt bằng
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng tạo dựng mối quan hệ tốt với các đối tác cho thuê/ chủ nhà.
- Có khả năng thích ứng nhanh trong công việc và có năng lực quản lý.
- Có thái độ khiêm tốn, có ý thức học hỏi trong công việc, ý chí cầu tiến.
- Có kiến thức về lĩnh vực phát triển cửa hàng/ mặt bằng, có khả năng chỉ đạo và hướng dẫn người khác.
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Nhật (không bắt buộc phải trình độ cao)
- Có khả năng duy trì mối quan hệ tốt với cấp trên và đồng nghiệp.
- Tình trạng sức khỏe tốt.
Quyền lợi
Lương tháng 13 theo doanh thu
Chế độ bảo hiểm của công ty Nhật - Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước
Du lịch hằng năm, Phụ cấp hiếu hỷ, Lế Tết, ....
Chế độ bảo hiểm của công ty Nhật - Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước
Du lịch hằng năm, Phụ cấp hiếu hỷ, Lế Tết, ....
Thông tin khác
Ngày Đăng Tuyển
13/09/2023
Cấp Bậc
Nhân viên
Ngành Nghề
Xây dựng, Pháp lý, Bất động sản
Lĩnh vực
Nghệ thuật/Giải trí
Kỹ Năng
Phát Triển Chuỗi, Thi Công Mặt Bằng, Phát Triển Mặt Hàng Mới, Setup Cửa Hàng, Xây Dựng Chuỗi Cửa Hàng
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 13/10/2023
- Thu nhập: $500 - $1000
Giới thiệu công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
![](https://i-vn0.joboko.com/images/logo/default/93.png)
CÔNG TY TNHH JOYCO RETAIL OPERATIONS
13 Tr - 18 Tr VND
Còn 22 ngày
Hồ Chí Minh
![](https://i-vn.joboko.com/images/logo/201812/aeonmall_vietnam_co_ltd.jpg)
![](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2021/1/cong-ty-co-phan-thoi-trang-yody-89833b96.png)
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG YODY
Thoả thuận
Còn 9 ngày
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
![](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2022/12/cong-ty-cp-thoi-trang-yody-9c47c05f.png)
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody - Chi Nhánh Hải Dương
8tr-20tr ₫/tháng
Còn 15 ngày
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
![](https://i-vn2.joboko.com/images/logo/default/177.png)
![](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2023/7/he-thong-cua-hang-tien-loi-7-eleven-f031516c.png)
![](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2024/5/cong-ty-toshiko-vn-642b6eb7.png)
CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM
15 Tr - 30 Tr VND
Còn 25 ngày
Hồ Chí Minh
![](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2022/5/chi-nhanh-det-may-delta-sai-gon-986a58da.png)
chi nhánh dệt may delta sài gòn
10,000,000 - 12,000,000 VNĐ
Còn 9 ngày
Hồ Chí Minh
![](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2022/9/cong-ty-co-phan-v-sixtyfour-be74e255.png)
![](https://i-vn.joboko.com/images/logo/default/30.png)
Công ty cổ phần Bất Động Sản C.S.Q
18 - 25 triệu
Còn 22 ngày
Hồ Chí Minh, Long An
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.