- Thực hiện và phối hợp triển khai các quy định về công tác quản lý đào tạo.
- Phối hợp xây dựng kế hoạch đào tạo, thời khóa biểu, lịch thi và tổ chức thực hiện kế hoạch giảng dạy, học tập.
- Quản lý hồ sơ, điểm và kết quả học tập; thực hiện các thủ tục học vụ và cấp bảng điểm, giấy chứng nhận học tập theo phân công.
- Phối hợp với các Khoa, Bộ môn quản lý chương trình đào tạo, đề cương học phần và học liệu phục vụ giảng dạy, học tập.
- Theo dõi, tổng hợp tình hình giảng dạy, học tập và việc thực hiện định mức giảng dạy của
giảng viên.
- Cập nhật,
quản lý dữ liệu đào tạo trên hệ thống của Trường và hệ thống HEMIS.
- Phối hợp thực hiện công tác xét tốt nghiệp, khen thưởng và các hoạt động liên quan đến người học.
- Tổng hợp số liệu, lập báo cáo về công tác đào tạo và thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của lãnh đạo Phòng.
- Ưu tiên Nam.
- Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên, ưu tiên chuyên ngành Giáo dục, Quản lý giáo dục hoặc các ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm trong các lĩnh vực đào tạo, nghiên cứu khoa học là một lợi thế.
- Kỹ năng quản lý hồ sơ, lập kế hoạch, theo dõi tiến độ.
- Thành thạo tin học văn phòng; ưu tiên ứng viên có kỹ năng
tiếng Anh khá.
- Khả năng soạn thảo văn bản hành chính - học thuật rõ ràng, đúng quy định.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.