- Quản lý tài sản, cơ sở vật chất, trang thiết bị trong tòa nhà.
- Làm việc với các đơn vị cung cấp dịch vụ cho toà nhà.
- Theo dõi, quản lý thời gian làm việc bộ phận Kỹ thuật, Lao công,
Bảo vệ nội bộ và chấm công Bảo vệ, Lao công dịch vụ.
- Làm đề xuất, đề nghị thanh toán, tạm ứng chi phí thuộc bộ phận.
- Kiểm tra ký danh sách gia hạn kết thúc hợp đồng trong tháng.
- Phân công theo dõi nghiệm thu kết thúc hợp đồng với Nhà cung cấp/ khách hàng.
- Hỗ trợ phòng Kế toán thu hồi công nợ (Phân
công Nhân viên hỗ trợ).
- Tổng hợp chấm công, tăng ca hàng tháng (chỉ đối với khối vận hành).
- Theo dõi tiến độ dự án của các toà nhà mới.
- Điều phối đặt và luân chuyển nội thất giữa các toà nhà.
- Theo dõi và xử lý các sai sót liên quan đến các chỉ số điện, nước, wifi của các tòa nhà.
- Theo dõi việc quản lý các trang thiết bị trong toà nhà.
- Xử lý sự cố giải quyết các thắc mắc khiếu nại của khách hàng.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của cấp trên.
- Nữ, tuổi từ 22 đến 30.
- Trình độ học vấn: Trung cấp trở lên tất cả các ngành nghề.
- Khả năng ngoại ngữ:
Tiếng Anh cơ bản.
- Kỹ năng tin học: Sử dụng vi tính văn phòng cơ bản.
- Không yêu cầu kinh nghiệm, có kinh nghiệm các ngành dịch vụ khách hàng là một lợi thế.
- Tinh thần cầu tiến, không ngừng nâng cao nghiệp vụ.
- Thích nghi nhanh, linh hoạt, coi trọng lợi ích tập thể.
- Trung thực, trách nhiệm, cẩn thận, chu đáo.
- Khả năng làm việc nhóm và độc lập.
- Lương 10-12 triệu thỏa thuận.
- Thưởng cuối năm theo hiệu quả OKR định kỳ 2 lần/1 năm.
- Thưởng nhân viên xuất sắc tháng, năm.
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, BNN theo quy định.
- Nghỉ lễ, Tết theo quy định.
- Các chế độ phúc lợi, du lịch nghỉ mát, team building, Year End Party hàng năm.
- Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp.
- Hỗ trợ chi phí sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau.
- Đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ để phát triển bản thân và chuyên môn.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý.