1.
Quản lý kho tổng vụ.
2. Tổ chức khóa đào tạo nhân viên mới.
3. Phụ trách chấm
công nhân viên công ty.
4. Công bố và kiểm tra các thông báo lương thưởng, thưởng phạt nhân sự
5. Tổ chức kiểm tra sức khỏe định kỳ.
6. Chịu trách nhiệm đặt vé máy bay đi công tác; đặt chỗ ở; điều động xe công vụ.
7. Chuẩn bị địa điểm họp quan trong, cung cấp trà cho khách và sắp xếp sau cuộc họp.
8. Đồng phục công ty, quà tặng, quà lưu niệm và văn phòng phẩm (mua hàng, phân phối, quản lý tồn kho, báo cáo nghiệm thu và chi phí).
9. Công việc khác do cấp trên giao phó.
Giáo tiếp lưu loát tiếng Trung. Nghe, nói, đọc, đánh máy
Kinh nghiệm liên quan Tổng vụ ít nhất 2 năm.
Từng có kinh nghiêm liên quan hành chính nhân sự (Lợi thế)
Nhanh nhẹn - Linh hoạt trong xử lý vấn đề
Bảo hiểm xã hội và quyền lợi của bạn sẽ theo pháp luật Viêt Nam quy định.
Thưởng công việc: Mỗi năm Công ty phát 2 lần tiền thưởng công việc vào lương tháng 3 và tháng 9. Đối tượng phát thưởng là nhân viên đã qua thời gian thử việc.
Thưởng cuối năm: Đối tượng phát thưởng là nhân viên đang làm việc tại công ty, nhân viên làm việc chưa tròn năm thưởng theo tỷ lệ.
Thưởng khích lệ: hàng tháng khi công ty có lợi nhuận. Đối tượng phát thưởng là nhân viên đã qua thời gian thử việc.
Du lịch hằng năm
Khám sức khỏe tổng quát định kỳ