Mô tả công việc
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự
- Đăng tuyển, tìm kiếm và sàng lọc ứng viên phù hợp
- Sắp xếp phỏng vấn với ứng viên và các bộ phận liên quan
- Tiếp nhận, đào tạo hội nhập cho nhân viên mới và bàn giao nhân sự cho các bộ phận/đơn vị.
- Báo cáo tình hình tuyển dụng cho quản lý cấp trên
- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Một số công việc nhân sự khác theo sự phân công của quản lý
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học trở lên.
- Sử dụng thành thạo Word, Excel.
- Ưu tiên ứng viên có từ 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo.
- Ưu tiên độ tuổi từ 23 đến 29.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn trong lĩnh vực Kinh doanh và Marketing là một lợi thế lớn.
Quyền lợi
- Thu nhập: lương cứng (7-9tr) + Hoa hồng tuyển dụng + Thưởng nóng
- Thưởng Tết, Quà sinh nhật và một số dịp lễ.
- Mua sản phẩm công ty với giá ưu đãi 40%.
- Làm việc trong công ty với quy mô 150-200 nhân sự.
- BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ đầy đủ theo quy định của pháp luật sau 02 tháng thử việc
- Tham gia Team building, du lịch, New-year party và các sự kiện có liên quan do công ty tổ chức.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: F3, Tòa G5, Tòa FiveStar, Số 02 Kim Giang,, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)