Mô tả công việc
Tiếp nhận và triển khai tuyển dụng các vị trí được phân công.
Đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm và chủ động tạo nguồn ứng viên trên các kênh phù hợp.
Sàng lọc CV, phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình phỏng vấn, đánh giá và tiếp nhận nhân sự.
Theo dõi tiến độ tuyển dụng, cập nhật tình trạng ứng viên và đảm bảo đáp ứng nhu cầu nhân sự đúng thời gian.
Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí thường xuyên tuyển dụng.
Tham gia xây dựng và triển khai nội dung truyền thông thương hiệu tuyển dụng trên Facebook và các kênh tuyển dụng.
Phối hợp lên ý tưởng về nội dung: văn hóa doanh nghiệp, môi trường làm việc, hoạt động nội bộ, câu chuyện nhân viên và cơ hội nghề nghiệp.
Hỗ trợ sản xuất nội dung tuyển dụng: viết bài, hình ảnh, video, TikTok/Reels...
Theo dõi hiệu quả các hoạt động Employer Branding và đề xuất ý tưởng cải thiện.
Yêu cầu
Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong mảng tuyển dụng (ưu tiên từng làm trong lĩnh vực Logistics, Thương mại, Dịch vụ).
Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn, đánh giá ứng viên tốt.
Nhanh nhẹn, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm và chủ động trong công việc.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Quyền lợi
Thu nhập: Lương cứng từ 9 - 12tr + Thưởng tuyển dụng + Phụ cấp ăn trưa 30k/ bữa.
Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu suất làm việc và các khoản khác theo quy định.
Thưởng tháng lương tháng 13 theo quy chế của công ty.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật.
Có lộ trình thăng tiến trong công việc.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info]), Thứ 7 ([protected info]) - Nghỉ trưa 12h00 - 13h30, làm từ thứ 2 - sáng thứ 7
Thông tin chung
- Thu nhập: 9 - 12 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Số 180A Trần Duy Hưng, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Yên Hòa, Hà Nội)
- 1. Số 180A Trần Duy Hưng
- (Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Yên Hòa, Hà Nội)