Nhân Viên Vận Hành Trạm Biến Áp 220kV-500kV

Công Ty Truyền Tải Điện 4 (Ptc4)

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 28/12/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thương lượng

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

sản xuất tiếng anh

Mô tả công việc

* Số lượng: 32 người
* Mô tả công việc:
- Vận hành, theo dõi ca trực tại Trạm theo phân công của Trực vận hành chính
- Thực hiện các thao tác thiết bị trong Trạm.
- Thực hiện công tác môi trường, vệ sinh an toàn lao động tại Trạm.
- Thực hiện kiểm tra, theo dõi các thiết bị chính trong Trạm (máy biến thế, rơle bảo vệ, hệ thống máy tính...).
- Thực hiện công tác giám sát công việc sửa chữa, thí nghiệm do các đơn vị khác thi công.
- Thực hiện các công việc sửa chữa, vệ sinh thiết bị trong Trạm.
- Thực hiện các công tác theo dõi, quản lý và ghi chép sổ sách vận hành.
- Các công tác khác nghề vận hành trạm biến áp 220kV-500kV theo quy định của EVN/EVNNPT.
- Làm việc theo chế độ ca/kíp (08 giờ/ca).
* Địa điểm làm việc:
- Các trạm biến áp 220kV - 500kV thuộc địa bàn quản lý của các Truyền tải điện trực thuộc Công ty Truyền tải điện 4, cụ thể như sau:
+ Truyền tải điện miền Đông 1: Quản lý lưới điện truyền tải trên địa bàn các tỉnh Đồng Nai, Bà Rịa - Vũng Tàu (dự kiến bố trí 09 người).
+ Truyền tải điện miền Đông 2: Quản lý lưới điện truyền tải trên địa bàn các tỉnh Bình Dương, Bình Phước, Tây Ninh (dự kiến bố trí 06 người).
+ Truyền tải điện Thành phố Hồ Chí Minh: Quản lý lưới điện truyền tải trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh và tỉnh Long An (dự kiến bố trí 03 người).
+ Truyền tải điện miền Tây 1: Quản lý lưới điện truyền tải trên địa bàn các tỉnh Cần Thơ, Sóc Trăng, Bạc Liêu, Hậu Giang (dự kiến bố trí 06 người).
+ Truyền tải điện miền Tây 2: Quản lý lưới điện truyền tải các tỉnh Vĩnh Long, Tiền Giang, Đồng Tháp, Bến Tre, Trà Vinh (dự kiến bố trí 06 người).
+ Truyền tải điện miền Tây 3: Quản lý lưới điện truyền tải các tỉnh Cà Mau, Kiên Giang và An Giang (dự kiến bố trí 02 người).
- Tùy theo nhu cầu công tác, Công ty có thể điều chuyển lao động giữa các Truyền tải điện khu vực theo quy định nội bộ của EVNNPT.
* Loại hợp đồng dự kiến giao kết ban đầu: Hợp đồng lao động xác định thời hạn không quá 36 tháng, sau đó Công ty sẽ xem xét trình EVNNPT ký hợp đồng không xác định thời hạn (theo quy định của EVNNPT).
* Mức lương và các khoản thu nhập khác: Theo quy định của EVN và của EVNNPT.
* Điều kiện làm việc của người lao động:
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi: Làm việc theo ca, chia làm 03 ca (mỗi ca 08 giờ), thời giờ nghỉ ngơi theo quy định của Bộ Luật lao động hiện hành.
- An toàn lao động, vệ sinh lao động: Theo quy định của EVN, EVNNPT.

Yêu cầu

* Yêu cầu chung:
- Là công dân Việt Nam.
- Tuổi đời: Không quá 35 tuổi (tính đến ngày 31/12/2024).
- Lý lịch rõ ràng; Nhân thân tốt, không có tiền án tiền sự; Không nghiện hút, không mắc các tệ nạn xã hội.
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành điện trở lên.
- Sức khỏe: Loại I hoặc loại II theo quy định của Bộ Y tế.
- Trình độ Tiếng Anh: TOEFL từ 350 trở lên hoặc tương đương.
- Trình độ Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm ứng dụng văn phòng, internet và email.
- Chấp nhận sự điều động, phân công của Công ty.
- Không nhận dự tuyển các đối tượng: Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, đang bị kỷ luật lao động, có tiền án tiền sự; nghiện hút ma túy, mắc các tệ nạn xã hội.
* Các chế độ ưu tiên được áp dụng:
+ Người dự tuyển là anh hùng lao động, anh hùng lực lượng vũ trang.
+ Người dự tuyển là người có công với cách mạng, con của người có công với cách mạng, con của anh hùng lao động, con của anh hùng lực lượng vũ trang nhân dân.
+ Người dự tuyển có bố và mẹ cùng làm việc trong EVNNPT, bố và mẹ cùng có thời gian công tác trong ngành điện từ 15 năm trở lên; không bao gồm các trường hợp đơn phương chấm dứt HĐLĐ, bị kỷ luật lao động với hình thức sa thải.
+ Người dự tuyển là người thân (bố, mẹ, vợ, chồng, con) NLĐ làm việc tại EVNNPT và có thâm niên công tác trong ngành điện từ 15 năm trở lên; không bao gồm các trường hợp đơn phương chấm dứt HĐLĐ, bị kỷ luật lao động với hình thức sa thải.
+ Người dự tuyển là lao động của các Công ty con, đơn vị trực thuộc của EVN và có thâm niên công tác trong ngành điện từ 5 năm trở lên.
+ Người có trình độ tiến sỹ, thạc sỹ; kỹ sư, cử nhân (hệ chính quy) tốt nghiệp đạt loại giỏi tại các trường đào tạo trong nước, nước ngoài (đúng chuyên ngành).
+ Học sinh, sinh viên tốt nghiệp tại các đơn vị đào tạo thuộc EVN/công ty TNHH MTV cấp II thuộc EVN.