Thay mặt Giám đốc quản lý toàn bộ guồng máy vận hành nội bộ; đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng giữa các khối Tài chính, Pháp chế, Dự án, Tư vấn và Nghiên cứu phát triển (R&D) nhằm hiện thực hóa chiến lược kinh doanh của công ty.
Nhiệm vụ và Quyền hạn chính
A. Điều hành và Phối hợp liên bộ phận
Chủ trì các buổi họp giao ban định kỳ.
Thiết lập và tối ưu hóa hệ thống quy trình phối hợp giữa các khối để đảm bảo thông tin thông suốt.
Giám sát tiến độ thực hiện mục tiêu (KPI) của từng khối và đưa ra giải pháp điều chỉnh kịp thời.
B. Quản trị Tài chính và Hiệu suất
Làm việc trực tiếp với
Giám đốc Tài chính (CFO) để kiểm soát dòng tiền vận hành, phê duyệt hạn mức chi tiêu trong phạm vi được ủy quyền.
Thẩm định các báo cáo phân tích chi phí - hiệu quả từ khối Dự án và R&D trước khi trình Giám đốc phê duyệt.
C. Quản lý Dự án và Phát triển sản phẩm
Đôn đốc Giám đốc Dự án, Phòng Tư vấn, Phòng Pháp chế, Phòng Marketing đảm bảo tiến độ thi công/triển khai và chất lượng cam kết với khách hàng.
Phối hợp với Giám đốc R&D để đảm bảo lộ trình phát triển sản phẩm mới phù hợp với nguồn lực tài chính và nhu cầu thị trường.
D.
Quản trị Nhân sự và Văn hóa hệ thống
Xây dựng bộ máy nhân sự tinh gọn, hiệu quả dưới quyền các Giám đốc chức năng.
Duy trì kỷ luật và văn hóa làm việc chuyên nghiệp trong toàn bộ khối vận hành.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 5-7 năm ở vị trí
quản lý cấp cao, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong môi trường đa chức năng (vừa có kỹ thuật/dự án, vừa có am hiểu tài chính).
Ưu tiên nữ
Kỹ năng: Tư duy hệ thống cực tốt.
Thái độ: Quyết đoán, công tâm và có khả năng chịu áp lực cao.
Chủ động phương tiện đi lại và chuẩn bị laptop cá nhân.
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (8:00 - 17:00), sáng Thứ 7 làm online (8:00 - 11:30).
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
Tham gia BHXH theo quy định.
Thưởng hiệu quả công việc, lương tháng 13.
Cơ hội đào tạo, phát triển chuyên môn, thăng tiến.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, lâu dài.
Du lịch / teambuilding hàng năm.