II. Trách nhiệm chính:
• Phụ trách lập kế hoạch, triển khai và giám sát các dự án mua hàng, bao gồm mua hàng
nội địa, mua hàng nhập khẩu và mua hàng thương mại.
• Chịu trách nhiệm chính trong việc tìm kiếm nguồn hàng, nhà cung cấp, đàm phán và
thực hiện mua hàng phục vụ hoạt động kinh doanh thương mại của công ty; đảm bảo
nguồn hàng ổn định, giá cả cạnh tranh, tiến độ
giao hàng phù hợp và tuân thủ các quy
định liên quan.
• Chủ động phối hợp với các bộ phận kinh doanh, thị trường, marketing, kinh doanh xuất
khẩu... thu thập thông tin, đề xuất và đánh giá tính khả thi nhóm hàng dự kiến nhập.
• Phân tích và báo cáo hiệu quả dự kiến cho từng nhóm hàng dự kiến nhập cho Trưởng
phòng hoặc BLĐ công ty.
• Theo dõi và quản lý công nợ với nhà cung cấp, phối hợp xử lý nếu có phát sinh tranh
chấp.
• Quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự trong bộ phận.
• Chịu trách nhiệm xây dựng nội dung đào tạo, trực tiếp hướng dẫn và phát triển năng
lực, kỹ năng chuyên môn cho đội ngũ nhân viên trong phòng.
• Tham gia cùng trưởng phòng trong việc tuyển dụng và đào tạo nhân viên mới.
• Chịu trách nhiệm đôn đốc công việc
nhân viên mua hàng theo kế hoạch, đảm bảo các
công việc được hoàn thành đúng tiến độ và chất lượng theo yêu cầu đặt ra.
• Thực hiện báo cáo định kỳ tuần/tháng về tiến độ và kết quả hoạt động mua hàng lên
Trưởng phòng hoặc BGĐ.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
IV. Tiêu chuẩn yêu cầu:
1. Trình độ: Đại học
2. Thành thạo
tiếng Anh (4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết).
3. Giới tính: Nam/nữ, ưu tiên ứng viên đã có gia đình ổn định.
4. Kỹ năng:
• Nhanh nhẹn, xử lý công việc linh hoạt.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
• Kỹ năng giao tiếp tốt và chịu được áp lực công việc cao.
• Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc.
• Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian tốt
5. Văn phòng làm việc: 15 Hàng Khoai, Hoàn Kiếm, Hà Nội.