Hệ thống quản trị Garage (Garage Management System)
Garage Management System (GMS) là nền tảng quản lý vận hành Garage toàn diện, được phát triển trong hệ sinh thái dịch vụ ô tô CarDoctor, giúp Garage giảm chi phí - tăng hiệu quả - minh bạch vận hành - mở rộng doanh thu chi trên một hệ thống duy nhất.
GMS được thiết kế phù hợp với thực tế vận hành Garage tại Việt Nam, từ Garage nhỏ đến chuỗi garage nhiều chi nhánh, triển khai nhanh theo mô hình Software as a Service (SaaS) - không cần đầu tư hạ tầng, không phức tạp CNTT.
Với vai trò là người quản lý sản phẩm của dự án, bạn sẽ chịu trách nhiệm toàn diện về việc phát triển sản phẩm GMS và đảm bảo sản phẩm đạt giá trị kinh doanh và giá trị xã hội mà Công ty đã đặt ra.
Nghiên cứu thị trường về các sản phẩm, dịch vụ và đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực liên quan.
Xây dựng lộ trình và kế hoạch phát triển sản phẩm chi tiết, bao gồm các nhiệm vụ, thời gian hoàn thành, nguồn lực cần thiết.
Xác định các yêu cầu, thứ tự ưu tiên và tính năng của sản phẩm dựa trên chiến lược kinh doanh và nhu cầu người dùng.
Phân bổ nguồn lực hợp lý giữa các đội nhóm, đảm bảo nhiệm vụ hoàn thành đúng thời hạn.
Theo dõi, quản lý tiến độ phát triển sản phẩm và đưa ra các quyết định điều chỉnh nhanh chóng để giữ cho dự án tiến triển.
Kiểm tra và đánh giá các tính năng đã phát triển, đảm bảo sản phẩm hoàn thành đáp ứng các yêu cầu về tiêu chuẩn chất lượng.
Phối hợp và làm cầu nối giữa các bên liên quan, bao gồm nhóm BA, nhóm công nghệ, marketing,
phát triển kinh doanh, và các bộ phận khác. Đảm bảo mọi người đều hiểu rõ về mục tiêu và tiến độ phát triển sản phẩm.
Đóng góp vào cải tiến quy trình, công cụ, phương pháp làm việc mới để tối ưu hóa hiệu quả phối hợp đa phòng ban và cải thiện thời gian đưa sản phẩm ra thị trường.
Ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Product Owner trong lĩnh vực ERP, E-commerce, Retail & Commercial, Supply Chain chịu trách nhiệm toàn diện từ giai đoạn xây dựng ý tưởng cho đến khi sản phẩm ra thị trường.
Có kinh nghiệm làm App là một lợi thế.
Có kinh nghiệm thực chiến trong phát triển sản phẩm số với nhiều giai đoạn: từ nghiên cứu, xác định yêu cầu đến triển khai và cải tiến sau khi ra mắt.
Có kinh nghiệm về quy trình
phát triển phần mềm, ưu tiên ứng viên đã làm việc theo mô hình Agile/Scrum.
Ưu tiên: Ứng viên có Năng lực AI - Có tư duy và kỹ năng sử dụng thành thạo các công cụ AI (Prompt Engineering) để thay thế các tác vụ thủ công trong phân tích nghiệp vụ và quản lý sản phẩm.
Kỹ năng quản trị kỳ vọng của các bên liên quan và khả năng đàm phán/điều phối giữa business - tech - user.
Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề tốt, làm chủ tiến độ và chất lượng sản phẩm ở từng giai đoạn phát triển
Giao tiếp mạnh, có khả năng làm việc đa chiều với nhiều phòng ban như kinh doanh, kỹ thuật, vận hành,
chăm sóc khách hàng...
Tư duy: Data-driven và Product Thinking mindset.
Lương thỏa thuận cạnh tranh theo năng lực.
Lương tháng 13.
Khám sức khỏe định kỳ theo quy định của Công ty.
Thưởng các dịp lễ 2/9 và Tết dương lịch.
Chính sách thăm hỏi toàn diện cho nhân sự: sinh nhật, kết hôn, sinh con, ốm đau,...
Y tế: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm Bảo Việt.
Được cấp laptop, màn hình và các thiết bị/tài khoản/công cụ cần thiết khác cho công việc.
Đánh giá tăng lương và thăng tiến hàng năm.
Lộ trình sự nghiệp đa dạng: Cơ hội quản lý hoặc chuyên gia và luân chuyển chức năng.
Tham gia các buổi đào tạo chuyên môn và cập nhật các xu hướng công nghệ TechTalk tổ chức định kỳ.
Được công nhận và khen thưởng ở cấp độ đội nhóm và tổ chức.
Không gian làm việc mở và khuyến khích hợp tác thúc đẩy phát triển năng lực cá nhân ở mức độ cao nhất.
Môi trường, văn hóa làm việc sáng tạo, hiệu suất cao.
Công ty có cafe riêng: chiết khấu 50% cho CBNV.
Teambuilding hàng quý/hàng năm và các sự kiện nội bộ hấp dẫn.