Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm lập và triển khai kế hoạch kinh doanh: Tuyển sinh học sinh mới theo chỉ tiêu số lượng, doanh số, kế hoạch khai giảng lớp được Công ty giao;
- Quản lý các hoạt động thu học phí tái tục theo tỷ trọng dự thu, chỉ tiêu số lượng, doanh số tái tục được giao;
- Xây dựng và đề xuất các chính sách tuyển sinh, quản lý và triển khai các hoạt động Marketing;
- Khảo sát, nghiên cứu thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh trực tiếp trong khu vực phụ trách, từ đó đề xuất chính sách/ chương trình marketing thúc đẩy hoạt động kinh doanh;
- Quản lý công tác chăm sóc Khách hàng; Kiểm soát thực hiện và duy trì các tiêu chuẩn dịch vụ tại Trung tâm;
- Quản lý và đảm bảo công tác tổ chức, vận hành các lớp học;
- Kiểm soát, quản lý và sắp xếp nhân sự trong Trung tâm bao gồm: phỏng vấn tuyển dụng, đào tạo nhân sự, sắp xếp lịch, lập kế hoạch công việc, kiểm soát định biên và duy trì nội quy, kỷ luật của nhân viên trong quá trình làm việc;
- Kiểm soát, quản lý Kế toán - hành chính bao gồm: thủ tục chứng từ kế toán, quản lý quỹ tiền mặt, sách, học liệu, tài sản, trang thiết bị được giao sử dụng...;
- Kiểm soát, quản lý chi phí Vận hành;
- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý Vùng/Ban Giám Đốc.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên các chuyên ngành giáo dục/ngoại ngữ/quản trị kinh doanh/kinh tế;
- Sử dụng thành thạo 4 kĩ năng nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh (có chứng chỉ IELTS, TOEIC là một lợi thế);
- Kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí quản lý tương đương;
- Có 1 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành dịch vụ, thương mại, giáo dục, bán lẻ theo mô hình hệ thống chuỗi;
- Sử dụng thành thạo các phần mềm Office;
- Có kỹ năng quản lý và đào tạo nhân viên;
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, xử lý tình huống linh hoạt;
- Kỹ năng tạo dựng và duy trì các mối quan hệ;
- Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai hoạt động;
- Kỹ năng phân tích và tổng hợp thông tin;
- Sáng tạo, có tầm nhìn chiến lược;
- Làm được ca tối, cuối tuần.
Quyền lợi
- Lương từ 15.000.000 - 20.000.000 (Lương cứng + KPI) + Thưởng.
- Được hưởng hoa hồng và doanh số theo năng lực của cá nhân và nhóm;
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định công ty;
- Nghỉ phép 12 ngày/ năm;
- Thưởng lương tháng thứ 13, các ngày lễ, tết trong năm, sinh nhật, hiếu hỉ...;
- Được tham gia các khóa khóa đào tạo nâng cao kỹ năng cần thiết cho công việc;
- Được ưu đãi 50% học phí tiếng anh khi cho con theo học tại Amslink;
- Du lịch, nghỉ mát, team building hàng năm cùng công ty;
- Được tham gia các chương trình đào tạo với chuyên gia hàng đầu Việt Nam và nước ngoài;
- Có cơ hội khẳng định năng lực bản thân và phát triển sự nghiệp.
Thông tin khác
Cấp bậc
Trưởng chi nhánh
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
3 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu