QUẢN LÝ VẬN HÀNH toà nhà

Công ty cổ phần Green I - Park

Địa điểm làm việc: Thái Bình

Hết hạn: 30/06/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Mức lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 3 năm

sản xuất khách sạn

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Quản lý vận hành hoạt động của "Khu nhà văn phòng, Nhà ở công nhân - Khu Công nghiệp Green-iP1"
+ Khu Văn phòng bao gồm: 02 Văn phòng làm việc Công ty, Nhà ở công vụ cho CBNV, Nhà khánh tiết Công ty và các hạng mục liên quan.
+ Nhà ở công nhân
Các công việc cụ thể như sau:
- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của tòa nhà: đảm bảo hệ thống kỹ thuật tòa nhà vận hành an toàn và hiệu quả;
- Tiếp nhận và xử lý/giải quyết các ý kiến của các tổ chức/cá nhân sử dụng toà nhà và các công trình tiện ích gắn liền với tòa nhà.
- Xây dựng các chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn công việc liên quan đến việc vận hành, quản lý toà nhà.
- Tham gia tuyển chọn, đào tạo đội ngũ nhân sự quản lý-vận hành tòa nhà.
- Quan hệ giao dịch với các cơ quan chính quyền (sở, ban ngành,...) và đối tác ngoài có liên quan đến lĩnh vực phụ trách.
- Theo dõi, giám sát các công việc thực hiện của nhân sự
- Chủ động xử lý các công việc được giao và nằm trong khả năng cho phép.
- Mở rộng quan hệ với cư dân và chăm sóc khách hàng.
- Lên kế hoạch mua sắm vật tư trang thiết bị phục vụ công tác quản lý tòa nhà;
- Theo dõi tình hình sử dụng các trang thiết bị, vật tư được cấp phát, có kế hoạch sử dụng hợp lý, tiết kiệm và hiệu quản.
- Tạo mối quan hệ tốt với đại diện của khách hàng và đảm bảo rằng mọi khiếu nại, phản ảnh đều được ghi chép và giải quyết.
- Báo cáo các vấn đề về hoạt động của tòa nhà định kỳ hàng ngày.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo
- Quản lý các dịch vụ liên quan đến toà nhà: Bảo vệ, vệ sinh, Điện, nước...
- Các công việc được giao khác.

Yêu cầu công việc

Yêu Cầu Công Việc
- Nhân sự Nam, tuổi từ 27
Trình độ chuyên môn
- Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế xây dựng, các ngành Kỹ thuật, Quản lý nhà hàng - Khách sạn,... và có ít nhất 03 năm kinh nghiệm về Quản lý Tòa nhà hoặc kinh nghiệm 3-5 năm với các ứng viên ở vị trí tương đương nếu không được tốt nghiệp chuyên ngành liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có "Chứng chỉ hành nghề Quản lý vận hành Tòa nhà văn phòng, chung cư"
- Có hiểu biết về hệ thống thiết bị kỹ thuật của Tòa nhà và quy trình vận hành cơ bản, pháp lý toà nhà
Kỹ năng
- Chủ động đưa ra các giải pháp giải quyết vấn đề tức thời, phù hợp thực tế.
- Soạn thảo văn bản Hành chính.
- Sử dụng thành thạo các công cụ Word, Excel, Powerpoint.
Thái độ làm việc
- Bảo mật thông tin.
- Phẩm chất đạo đức: trung thực, nhanh nhẹn.
- Khéo léo và tế nhị trong giao tiếp.
- Có kỹ năng làm việc nhóm.
- Luôn thể hiện sự nhiệt tình, hợp tác sẵn sàng tiếp nhận ý kiến, thông tin từ Công ty/ Chủ đầu tư/ Khách hàng để giải quyết vấn đề.
*** Quyền Lợi
- Mức lương: (Thỏa thuận)
- Được hỗ trợ nhà ở và các bữa trong ngày tại Nhà ở công vụ (nếu không có chỗ ở tại địa phương).
- Được đóng bảo hiểm và tham gia bảo hiểm sức khỏe sau thời gian thử việc.
- Được hưởng các chế độ phúc lợi chung theo quy định của Công ty (Lương tháng 13; Thưởng theo kết quả kinh doanh; Du lịch, Team building, Trekking hàng năm...) và các chế độ Phúc lợi đặc biệt của Công ty: Lễ, Tết, Hiếu, Hỉ, Sinh nhật, Ốm đau, Thai sản,...

Quyền lợi được hưởng

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương

Thông tin khác

Bằng cấp:
Cao đẳng
Giới tính:
Nam
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
20 Tr - 30 Tr
VND

Nộp hồ sơ liên hệ

Công ty cổ phần Green I - Park

Giới thiệu công ty

Với kinh nghiệm thành công từ thực tiễn hơn 10 năm về phát triển hạ tầng KCN cũng như thu hút nguồn vốn FDI cùng với các nhân sự có nhiều kinh nghiệm trong công tác GPMB, xây dựng và điều hành quản lý KCN. Đầu năm 2019, chúng tôi thành lập Công ty Cổ phần Green i - Park (GiP) với tiêu chí lấy kinh nghiệm thực tiễn, lấy ước mơ khát vọng để đầu tư xây dựng các dự án tầm cỡ quốc gia, mang giá trị kinh tế cao, mang lại thu nhập và công việc cho người lao động, thúc đẩy phát triển kinh tế của địa phương, đặc biệt là tỉnh Thái Bình. GiP đã nhận được sự quan tâm hỗ trợ của các lãnh đạo tỉnh, các sở ban ngành địa phương để cùng nhau phát triển và hướng tới một chuỗi KCN xanh về cảnh quan và sạch về công nghệ.

Với tâm thế đó, Chúng tôi mong muốn xây dựng Thái Bình hướng đến là đầu tàu về thu hút vốn FDI. Cùng với đó là tạo việc làm cho hàng chục nghìn người lao động tại địa phương. Đặc biệt, thúc đẩy nền kinh tế địa phương phát triển nhanh chóng, bắt kịp với các địa phương khác thuộc Top đầu đất nước về thu ngân sách.

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Chia sẻ: