Quản trị nội dung fanpage

Công ty CP truyền thông Bhmedia

Hết hạn: 18/02/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thỏa thuận

Loại hình: Toàn thời gian

Số lượng:

05 người

Ngành nghề:

Marketing-Pr, Thương mại điện tử,

Mô tả công việc:

- Quản lý, chăm sóc các fanpages trên facebook, Google. Tăng like, follow...

- Update fanpage, startus trên fan hàng ngày

- Trao đổi, chăm sóc cùng thành viên fanpage, ghi nhận và giải đáp thắc mắc của fan

- Thực hiện thủ thuật thu hút thành viên tham gia fanpage, tăng like, views,

- Gửi báo cáo và phân tíchchàng tuần,

- Có những đề xuất và phát triển fanpage

- Viết các nội dung yêu cầu của người quản lý để truyền thông fanpage

- Thường xuyên online để cập nhật nội dung theo yêu cầu được giao.

- Thực hiện các công việc theo kế hoạch marketing của cấp trên- Công việc cụ thể sẽ được trao đổi khi phỏng vấn

Yêu cầu kinh nghiệm:

- Đã từng có kinh nghiệm xây dựng và quản lý Facebook fanpage lớn trên 100.000 like, đã có ít nhất 1 fanpage tự sáng lập ra
- Nắm được các khái niệm cơ bản về Fanpage (TAT, reach, scheduled posts...)
- Biết cách làm nội dung "hút" like, giật tít để thu hút sự chú ý của mọi người - Có khả năng định hướng cho nội dung, nắm bắt xu thế quảng cáo online.- Sáng tạo và xây dựng chương trình chăm sóc fanepage.

- Ưu tiên những ứng viên quen thuộc với diễn đàn giải trí trong và ngoài nước, có khả năng tìm bài độc đáo và thú vị thu hút mem
- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn trong xử lý tình huống.
- Sử dụng máy tính thành thạo, kỹ năng văn phòng tốt.
- Ưu tiên:

Ứng viên từng quản trị Fanpage có nội dung liên quan tới game mobile, xổ số, thương mại điện tử, báo chí.
Ứng viên có sự sáng tạo, suy nghĩ khác biệt và thích thể hiện
Ứng viên có khả năng sử dụng công cụ Facebook Ads.

Quyền lợi được hưởng

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, phát huy tối đa khả năng sáng của bản thân, cơ hội thăng tiến cao.
- Lương + thưởng hiệu quả công việc hàng tháng + thưởng tháng, quý, năm, tháng lương thứ 13.
- Được hưởng BHXH, BHYT theo quy định của pháp luật.
- Được đi du lịch vui xuân, nghỉ hè mỗi năm cũng như các phụ cấp, hỗ trợ phúc lợi khác.
- Được tham gia các khóa training, đào tạo theo yêu cầu của bản thân.
- Được làm việc trong môi trường công nghệ cao.

- Được tham gia vào hàng ngũ quản lý, tiếp cận với các chiến lược và tầm nhìn của công ty.
- Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn theo đánh giá công việc.

Mức lương:

Thỏa thuận

Hạn nộp hồ sơ:

30/2/2016

Hồ sơ bao gồm:

CV nêu rõ thông tin cá nhân, trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, thông tin tham khảc.

* Lưu ý: Khuyến khích ứng viên gửi hồ sơ qua email. Ưu tiên những hồ sơ gửi sớm, ứng viên có thể đi làm ngay.

Hình thức nộp HS:

Qua Email

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ:

Phòng Nhân sự