Sale Manager - Cosmetic B2B

Quản trị đội bán hàng và tư vấn: Training nhân viên; Thiết lập các tiêu chuẩn về kết quả chiến dịch kinh doanh; Phát triển đội ngũ tư vấn và kinh doanh; Quản lý và đánh giá nhân viên trong team.
Đảm bảo mục tiêu doanh thu: Thiết lập các mục tiêu kinh doanh theo yêu cầu của Giám đốc gồm: dự đoán và phát triển các chỉ tiêu kinh doanh hàng năm cho khu vực; lập kế hoạch doanh số và lợi nhuận cho các sản phẩm hiện có và sản phẩm mới.
Trực tiếp chịu trách nhiệm trước Giám đốc Công ty về hoạt động và hiệu quả của phòng kinh doanh.
Báo cáo mức độ cạnh tranh, cung cầu, xu hướng tiêu dùng và phương án xử lý.
Chịu trách nhiệm lập kế hoạch, tổ chức thực hiện và báo cáo kết quả thực hiện các kế hoạch kinh doanh.
Đàm phán, ký kết các hợp đồng.
Quản trị hành chính: Quản trị hành chính văn phòng bán hàng, Tăng cường thực hiện chính sách của công ty và giao thiệp tại khu vực hoạt động,
Phối hợp các hoạt động khác của công ty, Báo cáo, Tổ chức các cuộc họp, ...
Tiếp thị: Phát triển việc kinh doanh mới, Dự báo thu nhập và đánh giá thông tin về cạnh tranh, về khách hàng và thị trường.
Phát triển và quản lý hệ thống kinh doanh B2B.
Phối hợp tuyển dụng, training nhân sự sales, phát triển phòng kinh doanh.
Tìm kiếm, mở rộng đối tác đại lý, B2B.
Xây dựng quan hệ khách hàng với các đối tác bán hàng tiềm năng, đại lý.
Kết hợp với phòng Marketing và R&D phát triển sản phẩm mới theo xu hướng thị trường.
Tài chính: Lập kế hoạch dự toán ngân quỹ. Kiểm soát chi phí và thực hiện theo kế hoạch chi tiêu ngân sách.