Sales Executive/ Nhân Viên Kinh DoanhCông Ty TNHH Optimus Packaging (Việt Nam)
Nơi làm việc: Bình Dương
Ngành nghề: Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng, Quản trị kinh doanh, Marketing - PR, Kinh doanh, Giao Dịch Khách Hàng, Bán hàng
Lương: Thỏa thuận
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 01/07/2024
Hạn nộp: 02/08/2024
Mô tả công việc
PURPOSE:
Expand the market, develop sales and increase revenue of company
Responsibility
Find new customer, buil up the sales system and expand business
Identify customer's expectations and assess competitive activities to increase sales/ profits;
Receive and process feedback from customers to report to superiors timely
Track delivery, acceptance, the payment procedures to recover debts and liquidate the contract.
Support to resolve customers complain
Build and enhance long-term relationships with customers
Some other tasks as assigned by the direct management.
--------------------------------------------------------
MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC
Mở rộng thị trường, phát triển kinh doanh và tăng doanh số của công ty
Nhiệm vụ
Tìm khách hàng mới, xây dựng hệ thống bán hàng và mở rộng kinh doanh
Xác định kỳ vọng của khách hàng và đánh giá các hoạt động cạnh tranh để tăng doanh số / lợi nhuận;
Tiếp nhận và xử lý thông tin phản hồi từ khách hàng để báo cáo cấp trên kịp thời
Theo dõi việc bàn giao, nghiệm thu, các thủ tục thanh toán để thu hồi công nợ và thanh lý hợp đồng
Hỗ trợ giải quyết khiếu nại của khách hàng
Xây dựng và tăng cường mối quan hệ lâu dài với khách hàng.
Một số nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp
Expand the market, develop sales and increase revenue of company
Responsibility
Find new customer, buil up the sales system and expand business
Identify customer's expectations and assess competitive activities to increase sales/ profits;
Receive and process feedback from customers to report to superiors timely
Track delivery, acceptance, the payment procedures to recover debts and liquidate the contract.
Support to resolve customers complain
Build and enhance long-term relationships with customers
Some other tasks as assigned by the direct management.
--------------------------------------------------------
MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC
Mở rộng thị trường, phát triển kinh doanh và tăng doanh số của công ty
Nhiệm vụ
Tìm khách hàng mới, xây dựng hệ thống bán hàng và mở rộng kinh doanh
Xác định kỳ vọng của khách hàng và đánh giá các hoạt động cạnh tranh để tăng doanh số / lợi nhuận;
Tiếp nhận và xử lý thông tin phản hồi từ khách hàng để báo cáo cấp trên kịp thời
Theo dõi việc bàn giao, nghiệm thu, các thủ tục thanh toán để thu hồi công nợ và thanh lý hợp đồng
Hỗ trợ giải quyết khiếu nại của khách hàng
Xây dựng và tăng cường mối quan hệ lâu dài với khách hàng.
Một số nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp
Yêu cầu công việc
Standard
Requirement of experience: at least 1-2 years in the same position (especially Japanese companies)
Graduated College/ University of Economics
Proficiency in Microsoft
English: fluent
Hardworking, patient, can work under high pressure
Working times
Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6
Benefits
Allowance Total allowance: 1,700,000 VND/month
Raising children under 6 years old: 300,000 VND/month
Lunch allowance: 40,000 VND/meal
Seniority bonus
Birthday bonus,
13th salary bonus
Business performance bonus
Mid-Autumn Festival gifts, Tet gifts, travel, buy health insurance
-------------------------------------------------
Tiêu chuẩn
Yêu cầu kinh nghiệm: ít nhất 1-2 năm ở vị trí tương đương (đặc biệt kinh nghiệm làm tại các công ty Nhật Bản)
Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại học Kinh tế
Thành thạo Microsoft
Tiếng Anh: lưu loát
Chăm chỉ, kiên nhẫn, chịu được áp lực công việc cao
Ưu tiên ứng viên ở khu vực tỉnh Bình Dương
Thời gian làm việc
Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6
Quyền lợi
Chế độ Tổng phụ cấp : 1.700.000 VND/ tháng
Nuôi con dưới 6 tuổi : 300.000 VND/ tháng
Phụ cấp cơm trưa: 40.000 VND/bữa
Thưởng thâm niên
Thưởng sinh nhật
Thưởng lương 13
Thưởng hoạt động kinh doanh
Quà trung thu, quà Tết, du lịch, mua bảo hiểm sức khỏe
Chế độ
Tổng phụ cấp nhà ở đi lại, chuyên cần : 1.700.000 VND/ tháng Nuôi con dưới 6 tuổi : 300.000 VND/ trẻ (không quá 600.000 VND/ tháng) Phụ cấp cơm trưa: 40.000 VND/bữa Ngoài ra, công ty còn có thưởng thâm niên, thưởng sinh nhật, thưởng lương 13, thưởng kết quả kinh doanh, tặng quà trung thu, quà Tết, mua bảo hiểm sức khỏe cho người lao động, đi du lịch hàng năm.
Requirement of experience: at least 1-2 years in the same position (especially Japanese companies)
Graduated College/ University of Economics
Proficiency in Microsoft
English: fluent
Hardworking, patient, can work under high pressure
Working times
Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6
Benefits
Allowance Total allowance: 1,700,000 VND/month
Raising children under 6 years old: 300,000 VND/month
Lunch allowance: 40,000 VND/meal
Seniority bonus
Birthday bonus,
13th salary bonus
Business performance bonus
Mid-Autumn Festival gifts, Tet gifts, travel, buy health insurance
-------------------------------------------------
Tiêu chuẩn
Yêu cầu kinh nghiệm: ít nhất 1-2 năm ở vị trí tương đương (đặc biệt kinh nghiệm làm tại các công ty Nhật Bản)
Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại học Kinh tế
Thành thạo Microsoft
Tiếng Anh: lưu loát
Chăm chỉ, kiên nhẫn, chịu được áp lực công việc cao
Ưu tiên ứng viên ở khu vực tỉnh Bình Dương
Thời gian làm việc
Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6
Quyền lợi
Chế độ Tổng phụ cấp : 1.700.000 VND/ tháng
Nuôi con dưới 6 tuổi : 300.000 VND/ tháng
Phụ cấp cơm trưa: 40.000 VND/bữa
Thưởng thâm niên
Thưởng sinh nhật
Thưởng lương 13
Thưởng hoạt động kinh doanh
Quà trung thu, quà Tết, du lịch, mua bảo hiểm sức khỏe
Chế độ
Tổng phụ cấp nhà ở đi lại, chuyên cần : 1.700.000 VND/ tháng Nuôi con dưới 6 tuổi : 300.000 VND/ trẻ (không quá 600.000 VND/ tháng) Phụ cấp cơm trưa: 40.000 VND/bữa Ngoài ra, công ty còn có thưởng thâm niên, thưởng sinh nhật, thưởng lương 13, thưởng kết quả kinh doanh, tặng quà trung thu, quà Tết, mua bảo hiểm sức khỏe cho người lao động, đi du lịch hàng năm.
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Nộp hồ sơ liên hệ
Công Ty TNHH Optimus Packaging (Việt Nam)
Giới thiệu công ty
Công Ty TNHH Optimus Packaging (Việt Nam) việc làm
48 VSIP II đường số 1, KCN Việt Nam Singapore II, Khu Công Nghiệp đô thị dịch vụ Bình Dương, Phường Hòa Phú, TP. Thủ Dầu Một
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Chuyên Viên Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ TIN HỌC HẢI DƯƠNG ( ORYZA SYSTEMS)
8 Tr - 40 Tr VND
Bình Dương
31/07/2024
Nhân viên Kinh doanh
CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM VIỆT DƯỢC
Từ 10 - 15 triệu VND
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Bình Thuận, Đồng Nai, Tiền Giang
10/07/2024
Nhân viên Sales Marketing
CONG TY TNHH TM-DV-XNK SUMIKO GLOBAL
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
22/07/2024
Nhân Viên Kinh Doanh - Sales (Khu Vực Bình Dương)
CTY TNHH TM - DV HƯNG VƯƠNG
10.000.000 - 16.000.000 đ/tháng
Bình Dương
24/07/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Băng Keo, Bao Bì
Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Thương Mại Cmsc
9 - 20 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh, Bình Dương
27/07/2024
Sales Executive (Chinese Speaking)
Công ty TNHH Khí công nghiệp Messer Hải phòng
Thỏa thuận
Bình Dương, Long An
21/07/2024
Chuyên viên kinh doanh Dầu động cơ
AP SAIGON PETRO JSC
thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bình Dương, Bình Phước, Đồng Nai
03/09/2024
NHÂN VIÊN KINH DOANH (BÌNH THUẬN - TÂY NINH)
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
10 - 30 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh, Bình Dương
19/07/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Viễn Thông
Công ty Cổ phần Viễn thông FPT - FPT Telecom
10 - 15 triệu
Bình Dương, Lai Châu, Khác
02/08/2024
Vị trí Sales Executive/ Nhân Viên Kinh Doanh do công ty Công Ty TNHH Optimus Packaging (Việt Nam) tuyển dụng tại Bình Dương, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thỏa thuận, tìm thêm việc làm về Sales Executive/ Nhân Viên Kinh Doanh hoặc công ty Công Ty TNHH Optimus Packaging (Việt Nam) ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công Ty TNHH Optimus Packaging (Việt Nam) việc làm
48 VSIP II đường số 1, KCN Việt Nam Singapore II, Khu Công Nghiệp đô thị dịch vụ Bình Dương, Phường Hòa Phú, TP. Thủ Dầu Một
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên