Senior Content Creator

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Efun Việt Nam

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 23/07/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Content Creator

Mô tả công việc

- Nghiên cứu, lên kế hoạch cho các chiến dịch Marketing.
- Nghiên cứu, thực hiện các công việc Digital Marketing.
- Chịu trách nhiệm về các hoạt động truyền thông, PR, tổ chức sự kiện và digital Marketing của công ty.
- Xây dựng, quản lý nội dung (bao gồm viết nội dung, trình bày nội dung, ý tưởng về hình ảnh) trên Fanpage, Website.
- Quản lý các trang mạng xã hội của Công ty.
- Phối hợp với Marketing Team để lên kế hoạch content chi tiết cho Fanpage của Công ty
- Chịu trách nhiệm sản xuất nội dung truyền thông (Digital/Offline,...) như bài viết, idea video / hình ảnh,...
- Viết bài PR theo nội dung cấp trên yêu cầu..
- Tham gia cùng team xây dựng và quản lý các chiến dịch Marketing, đóng góp các ý tưởng nội dung sáng tạo cho chiến dịch Digital Marketing.
- Biên tập nội dung truyền thông trên các kênh truyền thông của Công ty (Tin tức nội dung trên website, Nội dung trên mạng xã hội, Email, nội dung PR bên ngoài, Nội dung seeding,...).
- Mở rộng các kênh chưa khai thác (Nếu có)
- Thực hiện các công việc theo chỉ đạo trực tiếp từ trưởng bộ phận và Ban lãnh đạo.
- Theo dõi feedback của khách hàng để đưa ra các điều chỉnh hợp lý và có thêm nội dung sáng tạo.
- Hiểu được nội dung mà khách hàng đang quan tâm, đặt bản thân vào vị trí của khách hàng để đưa ra những kiến thức thực sự có ích và quý báu.

Yêu cầu

- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm vị trí Content Marketing.
- Có kiến thức Marketing căn bản và phân tích thị trường Game Online
- Có kinh nghiệm phát triển cộng đồng trên các trang mạng xã hội, forum,...
- Sử dụng được các phần mềm chỉnh sửa ảnh nhưPhotoshop hoặc các phần mềm thiết kế khác là một lợi thế.
- Có khả năng hợp tác phối hợp làm việc theo nhóm.

Quyền lợi

- Đãi ngộ: Up to 20 triệu + Thưởng + Phụ cấp + Tăng Ca.
- Tháng lương thứ 13;
- Thưởng tết tùy thuộc vào mức độ cống hiến và tình hình tài chính của công ty.
- Hỗ trợ ăn trưa - ăn uống tại Công ty.
- Hỗ trợ máy tính, Laptop làm việc tại Công ty.
- Chính sách du lịch, nghỉ mát, Teambuilding hàng năm.
- Đánh giá, xét duyệt tăng lương hàng năm.
- Chính sách trà chiều, quà tặng sinh nhật, cùng tham gia các sự kiện dịp lễ tết của Công ty.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định của luật Lao động
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, giúp bạn phát huy thế mạnh của bản thân.