Senior IT RecruiterCÔNG TY CỔ PHẦN HBLAB
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: IT phần mềm, IT phần cứng/mạng, Nhân sự, Thiết kế đồ họa - Web
Lương: Upto 22.000.000 VNĐ
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 18/08/2024
Hạn nộp: 18/10/2024
Mô tả công việc
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng và lên kế hoạch tuyển dụng các vị trí IT hoặc tiếng Nhật level từ Middle/Senior trở lên.
Xây dựng và tạo nguồn ứng viên target từ những level cấp cao theo kế hoạch tuyển dụng.
Mở rộng liên tục nguồn ứng viên của các vị trí theo kế hoạch tuyển dụng.
Tham gia và hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển sinh, hợp tác doanh nghiệp từ các đối tác của Công ty.
Tham gia vào công việc truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty.
Tham gia đề xuất cải tiến công tác tuyển dụng cấp bộ phận và cấp Công ty.
Thực hiện tiếp nhận nhân sự mới theo Quy trình của Công ty.
Thực hiện các công việc khác từ Trưởng bộ phận.
Xây dựng và tạo nguồn ứng viên target từ những level cấp cao theo kế hoạch tuyển dụng.
Mở rộng liên tục nguồn ứng viên của các vị trí theo kế hoạch tuyển dụng.
Tham gia và hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển sinh, hợp tác doanh nghiệp từ các đối tác của Công ty.
Tham gia vào công việc truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty.
Tham gia đề xuất cải tiến công tác tuyển dụng cấp bộ phận và cấp Công ty.
Thực hiện tiếp nhận nhân sự mới theo Quy trình của Công ty.
Thực hiện các công việc khác từ Trưởng bộ phận.
Yêu cầu công việc
Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên tuyển dụng IT
Có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty IT của Nhật là một lợi thế
Có nhiều kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí level từ middle/Senior trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng các job IT bên Nhật và có knowhow về thị trường lao động tại Nhật.
Có lượng data ứng viên lớn với các vị trí cấp cao trong mảng IT như: Senior Dev, PM, Techlead, BrSE, Sales IT, IT Comtor, BA tiếng Nhật....
Am hiểu và sử dụng tốt các kênh tuyển dụng, đặc biệt là các mạng xã hội trong hoạt động tuyển dụng: Facebook, Linkedin, Top CV, Vietnamwork, Joboko...
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý công việc, phân tích, đánh giá tốt.
Giao tiếng tiếng Nhật tốt là một lợi thế. Ưu tiên định hướng sang Nhật làm việc
Có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty IT của Nhật là một lợi thế
Có nhiều kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí level từ middle/Senior trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng các job IT bên Nhật và có knowhow về thị trường lao động tại Nhật.
Có lượng data ứng viên lớn với các vị trí cấp cao trong mảng IT như: Senior Dev, PM, Techlead, BrSE, Sales IT, IT Comtor, BA tiếng Nhật....
Am hiểu và sử dụng tốt các kênh tuyển dụng, đặc biệt là các mạng xã hội trong hoạt động tuyển dụng: Facebook, Linkedin, Top CV, Vietnamwork, Joboko...
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý công việc, phân tích, đánh giá tốt.
Giao tiếng tiếng Nhật tốt là một lợi thế. Ưu tiên định hướng sang Nhật làm việc
Quyền lợi được hưởng
Mức lương upto 25 triệu, package 14- 15 tháng lương /năm
Fix 13 tháng lương
Thưởng performance 2 lần/năm vào tháng 6 và tháng 12
Review lương 2 lần/năm vào tháng 4 và tháng 10
Beauty care: 200.000 VND/người/tháng cho nhân viên nữ
Quỹ đào tạo 3.000.000 VND/người/năm
Phụ cấp thâm niên
Thưởng chứng chỉ tiếng Nhật và các loại chứng chỉ khác theo quy định (nếu có)
Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên từ 1 năm thâm niên
12 ngày phép năm, BHXH/BHYT/BHTN đầy đủ theo quy định của Luật lao động
Nghỉ lễ Tết theo quy định Nhà nước và kèm theo thưởng cho các ngày lễ lớn trong năm: 30/4, 1/5, 2/9, Tết,...
Thời gian làm việc: Thứ 2 đến thứ 6 từ 8h-17h30 (nghỉ thứ 7, chủ nhật), thời gian chấm công (check in) linh hoạt từ 8h - 8h30.
Cơ hội làm việc tại Nhật Bản
Senior IT Recruiter
Hạn nộp hồ sơ31/10/2024
Mức lươngUpto 22.000.000 VNĐ
Số lượng01
Nơi làm việcHBLAB (Cầu Giấy, Hà Nội)
GỬI CV NGAY
Fix 13 tháng lương
Thưởng performance 2 lần/năm vào tháng 6 và tháng 12
Review lương 2 lần/năm vào tháng 4 và tháng 10
Beauty care: 200.000 VND/người/tháng cho nhân viên nữ
Quỹ đào tạo 3.000.000 VND/người/năm
Phụ cấp thâm niên
Thưởng chứng chỉ tiếng Nhật và các loại chứng chỉ khác theo quy định (nếu có)
Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên từ 1 năm thâm niên
12 ngày phép năm, BHXH/BHYT/BHTN đầy đủ theo quy định của Luật lao động
Nghỉ lễ Tết theo quy định Nhà nước và kèm theo thưởng cho các ngày lễ lớn trong năm: 30/4, 1/5, 2/9, Tết,...
Thời gian làm việc: Thứ 2 đến thứ 6 từ 8h-17h30 (nghỉ thứ 7, chủ nhật), thời gian chấm công (check in) linh hoạt từ 8h - 8h30.
Cơ hội làm việc tại Nhật Bản
Senior IT Recruiter
Hạn nộp hồ sơ31/10/2024
Mức lươngUpto 22.000.000 VNĐ
Số lượng01
Nơi làm việcHBLAB (Cầu Giấy, Hà Nội)
GỬI CV NGAY
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN HBLAB việc làm
Phòng 3.1 Nhà Số 1 Ngõ 329 Cầu Giấy - Quận Cầu Giấy - Thành phố Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự tại Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Khang Minh
8 triệu - 12 triệu VND
Hà Nội
26/09/2024
GHTK | Hà Nội | Thực Tập Sinh Tuyển Dụng Fulltime - Thu nhập 7 - 10 triệu/tháng
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 7 triệu - 10 triệu VND
Hà Nội
10/10/2024
Chuyên Viên Tuyển Dụng IT (Hợp Đồng 6 Tháng)
Công ty Cổ phần Authentic Education Hub
Thoả thuận
Hà Nội
10/10/2024
Chuyên Viên Tuyển Dụng Khối Tech (IT Recruiter)
Công ty cổ phần Hạ tầng Viễn thông CMC Telecom Hà Nội
15 - 20 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh
11/10/2024
Kỹ Sư Cầu Nối - BrSE (Japanese)
Công ty Cổ phần Kaopiz Software
Thoả thuận
Hà Nội, Lào Cai
05/10/2024
Nhân viên Tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN CHUYỂN PHÁT NHANH NETPOST VIỆT NAM TẠI ĐÀ NẴNG
9 - 10 triệu VND
Hà Nội
30/09/2024
Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DƯỢC PHẨM STARMED
10 Tr - 14 Tr VND
Hà Nội
19/10/2024
Vị trí Senior IT Recruiter do công ty CÔNG TY CỔ PHẦN HBLAB tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương Upto 22.000.000 VNĐ, tìm thêm việc làm về Senior IT Recruiter hoặc công ty CÔNG TY CỔ PHẦN HBLAB ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN HBLAB việc làm
Phòng 3.1 Nhà Số 1 Ngõ 329 Cầu Giấy - Quận Cầu Giấy - Thành phố Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên