Senior Java Developer - CVCC Phát triển giải pháp Digital Factory - TA165
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mô tả công việc
Chịu trách nhiệm về tiến độ/chất lượng các công việc được giao
Áp dụng công nghệ mới.
Các hoạt động có tính chất nghiên cứu, sáng kiến
Chịu trách nhiệm đảm bảo việc thành công trong hoạt động, công việc cụ thể với các chức năng, trách nhiệm mà cấp Quản lý trực tiếp giao phó/kỳ vọng.
Hướng dẫn đồng nghiệp trong đơn vị và ngoài đơn vị về cách thức sử dụng phương pháp Agile để thực thi công việc.
Định kỳ báo cáo và cập nhật tình hình các công việc được giao
Nghiên cứu, đánh giá công nghệ mới. Đóng góp ý tưởng, giải pháp không chỉ về mặt công nghệ còn khuyến khích về mặt sản phẩm.
1.Trình độ Học vấn / Educational Qualifications
Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc có bằng cấp tương đương của các đơn vị đào tạo công nghệ thông tin có tiếng.
2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
Thành thạo, hiểu biết sâu rộng Java Core.
Có kinh nghiệm sử dụng các framework Springboot, Strust, Hibernate
Sử dụng thành thạo một trong các hệ quản trị cơ sở dữ liệu Mysql, Oracle, Sql server
Hiểu biết về webservice SOAP/Restful, chuẩn message JSON, OOP, XML, Design partern, web server..
Có kiến thức cơ bản về hệ thống, Network, OS (Window, Linux ..)
Sử dụng thành thạo các IDE phát triển.
Sử dụng thành thạo các tool quản lý source code, quản lý công việc.
Hiểu biết về cache (redis, memcache,..), MessageQueue (Rabbit, ActiveMQ..) là một lợi thế
Tiếng anh đọc hiểu tài liệu tiếng anh chuyên ngành tốt, giao tiếp tốt là một lợi thế.
Kiến thức triển khai dự án với các phương pháp khác nhau như agile, water-fall, Kanban...
3. Các Kỹ Năng Chính/ Key Skills
Làm việc độc lập/theo nhóm. Có kĩ năng giao tiếp làm việc trong nhóm, các bộ phận liên quan.
Lập kế hoạch, thực thi, quản lý công việc được giao
Có khả năng tổng hợp phân tích đánh giá vấn đề/yêu cầu.
Chịu được áp lực công việc.
Tính chủ động và thái độ tiếp nhận công việc qua tinh thần "can-do"!
4. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience
Xây dựng được một ứng dụng app backend hoàn chỉnh, module hóa các nhóm tính năng mang tính trìu tượng cao.
Kinh nghiệm làm về các ứng dụng/hệ thống tài chính ngân hàng.
5.Các năng lực cần có/ Required Competencies
Có khả năng tư duy logic
Đánh giá, giải quyết vấn đề
Lập kế hoạch, tổ chức công việc, phối hợp với nội bộ team cũng như ngoài team.
Job tags:
Senior Java Developer - CVCC Phát triển giải pháp Digital Factory - TA
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc có bằng cấp tương đương của các đơn vị đào tạo công nghệ thông tin có tiếng.
2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
Thành thạo, hiểu biết sâu rộng Java Core.
Có kinh nghiệm sử dụng các framework Springboot, Strust, Hibernate
Sử dụng thành thạo một trong các hệ quản trị cơ sở dữ liệu Mysql, Oracle, Sql server
Hiểu biết về webservice SOAP/Restful, chuẩn message JSON, OOP, XML, Design partern, web server..
Có kiến thức cơ bản về hệ thống, Network, OS (Window, Linux ..)
Sử dụng thành thạo các IDE phát triển.
Sử dụng thành thạo các tool quản lý source code, quản lý công việc.
Hiểu biết về cache (redis, memcache,..), MessageQueue (Rabbit, ActiveMQ..) là một lợi thế
Tiếng anh đọc hiểu tài liệu tiếng anh chuyên ngành tốt, giao tiếp tốt là một lợi thế.
Kiến thức triển khai dự án với các phương pháp khác nhau như agile, water-fall, Kanban...
3. Các Kỹ Năng Chính/ Key Skills
Làm việc độc lập/theo nhóm. Có kĩ năng giao tiếp làm việc trong nhóm, các bộ phận liên quan.
Lập kế hoạch, thực thi, quản lý công việc được giao
Có khả năng tổng hợp phân tích đánh giá vấn đề/yêu cầu.
Chịu được áp lực công việc.
Tính chủ động và thái độ tiếp nhận công việc qua tinh thần "can-do"!
4. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience
Xây dựng được một ứng dụng app backend hoàn chỉnh, module hóa các nhóm tính năng mang tính trìu tượng cao.
Kinh nghiệm làm về các ứng dụng/hệ thống tài chính ngân hàng.
5.Các năng lực cần có/ Required Competencies
Có khả năng tư duy logic
Đánh giá, giải quyết vấn đề
Lập kế hoạch, tổ chức công việc, phối hợp với nội bộ team cũng như ngoài team.
Quyền lợi
Bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Thông tin khác
Hà Nội (Quận Đống Đa)
Cấp Bậc
Nhân viên
Hình Thức
Nhân viên chính thức
Kinh Nghiệm
3 - 5 Năm
Mức Lương
Lương thỏa thuận
Ngành nghề
CNTT - Phần mềm
Khối/Trung tâm
Khối Công nghệ thông tin
Hạn chót nhận hồ Sơ
10/01/2025
Thông tin chung
- Thu nhập: thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập ngày 12/08/1993 và là một trong những ngân hàng TMCP thành lập sớm nhất tại Việt Nam.
Sau 29 năm hoạt động, VPBank đã phát triển mạng lưới trải dài đất nước, với đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp và năng động, VPBank luôn nằm trong nhóm các doanh nghiệp tư nhân có lợi nhuận cao nhất và được biết đến như là một ngân hàng luôn đi đầu thị trường trong việc ứng dụng công nghệ thông tin tiên tiến trong các sản phẩm, dịch vụ và hệ thống vận hành.
Địa chỉ Văn phòng VPBank
- Tại Hà Nội: Số 89 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
- Tại TP. Hồ Chí Minh: 1 - 1A - 2 Tôn Đức Thắng, P. Bến Nghé, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh
Văn hóa doanh nghiệp tại VPBank
Trong chiến lược phát triển 5 năm lần thứ 3 (2022-2026), VPBank xác định mục tiêu trở thành ngân hàng có vị trí vững chắc trong Top 3 ngân hàng lớn nhất Việt Nam và đạt quy mô thuộc Top 100 ngân hàng lớn nhất châu Á, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững và thịnh vượng của quốc gia và cộng đồng. Một yếu tố quan trọng để hiện thực hóa mục tiêu này chính là Con người và VPBank đã luôn tập trung vào chiến lược "Home of Talents" - xây dựng VPBank thực sự là miền đất thu hút và gắn kết các nhân tài hàng đầu trên thị trường.
Trên hành trình hiện thực hóa sứ mệnh vì một Việt Nam thịnh vượng, VPBank tập trung nỗ lực xây dựng một hình mẫu VPBanker lý tưởng với 04 phương diện phát triển toàn diện gồm: Thịnh vượng Thân trí, Thịnh vượng Tinh thần, Thịnh vượng Tài chính và Thịnh vượng Cộng đồng. Đây là sự cam kết từ VPBank trong chiến lược Home of Talents - đặt Con người làm trung tâm và không ngừng nỗ lực tạo những điều kiện thuận lợi để từng nhân viên có thể phát triển tốt nhất cùng ngân hàng. Đây cũng là một phần của chiến lược bền vững đưa VPBank trở thành doanh nghiệp kiểu mẫu đáng tin cậy, xây dựng một môi trường làm việc hiệu quả, nhân văn, thu hút nhân tài và phát triển mỗi VPBanker trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.
VPBank thường tuyển thực tập sinh, giao dịch viên, nhân viên tư vấn tín dụng, chuyên viên quan hệ khách hàng cá nhân, chuyên viên quan hệ khách hàng doanh nghiệp, lập trình viên, BA,...
Tải mẫu đơn tuyển dụng VPBank: Tại đây
Xem thêm danh sách việc làm các doanh nghiệp tương tự:
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.