Senior Java Software Engineer Fullstack, SaaS product

🚀 3 Lý do bạn không thể bỏ lỡ Rakus Vietnam

1. Không rào cản ngôn ngữ (No English/Japanese Required)

Tại Rakus, "Code" là ngôn ngữ duy nhất. Chúng tôi không yêu cầu kỹ năng tiếng Anh hay tiếng Nhật. Bạn chỉ cần tập trung vào chuyên môn kỹ thuật. Mọi rào cản ngôn ngữ đã có đội ngũ Comtor hỗ trợ.

2. 3 kỳ nghỉ dài (9 ngày liên tục/kỳ) mỗi năm

Chúng tôi trân trọng thời gian bạn dành cho gia đình. Ngoài kỳ nghỉ Tết Âm lịch, công ty chủ động thiết lập các kỳ nghỉ đặc biệt vào dịp Golden Week (tháng 4-5) và Năm mới Dương lịch (tháng 12-1). Mỗi dịp này bạn sẽ được nghỉ liên tục 9 ngày.

Bạn có thể thoải mái du lịch hay về quê mà không cần dùng đến phép năm!

Tổng số ngày nghỉ lễ trong năm lên đến hơn 30 ngày.

3. Nền tảng vững chắc (PHP/Java) x Công nghệ AI (Github Copilot, v.v.)

Chúng tôi phát triển sản phẩm SaaS ổn định được hơn 10.000 doanh nghiệp Nhật Bản tin dùng, nhưng quy trình làm việc luôn được cập nhật mới nhất.

• Cấp tài khoản GitHub Copilot bản quyền cho toàn bộ kỹ sư.
• Cấp tài khoản Devin, Claude Code cho những ai có nhu cầu.
  Bạn sẽ phát triển thành một "Hybrid Engineer" - vừa có nền tảng Backend vững chắc, vừa thành thạo các công cụ AI hiện đại.

** Rakus Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư từ RAKUS Co., Ltd. - công ty nổi tiếng hàng đầu tại Nhật Bản cung cấp các dịch vụ đám mây (SaaS), giúp các doanh nghiệp điều hành hoạt động của mình một cách nhanh chóng, tiện dụng nhất.

**Chúng tôi đang tuyển dụng 1 Java Senior Software Engineer:

LÀM VIỆC OFFLINE FULLTIME TẠI VĂN PHÒNG HEADOFFICE QUẬN 12:
Hệ thống phần mềm quản lý chi phí và chi phí đi lại trong nội bộ Doanh nghiệp; đang được sử dụng bởi hơn 10,000 Doanh nghiệp khách hàng tại Nhật Bản với hơn 1.7 triệu end-users.

Nếu:
・Bạn muốn học hỏi, thử thách với phát triển thượng nguồn (upstream).

・Bạn mong muốn phát triển Career path theo hướng Techlead/Solution Architect trong tương lai

・Bạn mong muốn môi trường làm việc lâu dài (ít nhất 3 năm trở lên)

・Bạn có năng lực tập trung và thích tìm hiểu sâu về 1 hệ thống.

Hãy gia nhập đội ngũ phát triển series sản phẩm "Rakuraku" - SaaS chiếm thị phần số 1 tại Nhật Bản.

• Phát triển: Thiết kế, triển khai và kiểm thử các tính năng mới sử dụng Java/Spring backend, Javascipt/JSP frontend.
• Quy trình AI: Tận dụng các công cụ AI mới nhất để tăng tốc độ coding, refactoring và tự động hóa kiểm thử (test automation).
• Tư duy sản phẩm: Tập trung vào chất lượng code (Quality) và khả năng bảo trì dài hạn (Maintainability).

Yêu cầu cơ bản:

• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trở lên về kiến thức và đam mê lập trình ứng dụng web với:
  - Backend: Java, Spring hoặc các Frameworks khác như Springboot hay Struts, Seasar2, Hibernate ...
  - Frontend: JavaScript, JSP.
  - Database: PostgreSQL, MySQL ...
• Có kinh nghiệm Automation test: Jmeter, JUnit, Selenium
• Có kinh nghiệm DevOps: Git, GitHub, Jenkins, Docker
• Có khả năng tạo/trình bày các loại tài liệu kĩ thuật ở giai đoạn upstream một cách dễ hiểu.
• Có khả năng research để giải quyết các vấn đề về kĩ thuật.

Ưu tiên:

• Sử dụng hiệu quả các công cụ AI như Github copilot, Gemini, Claude, ChatGPT, ...
• Có khả năng đọc, hiểu và phân tích yêu cầu nghiệp vụ từ phía khách hàng
• Có khả năng giao tiếp tốt
• Hiểu quy trình và phong cách làm việc tại công ty Nhật là một lợi thế.

Lưu ý: Không tuyển ứng viên nước ngoài.

Tại sao Rakus được yêu thích?

Không chỉ là lương thưởng, chúng tôi chăm sóc cuộc sống và gia đình bạn theo phong cách Nhật Bản: "Tận tâm và An tâm".

💰 Tài chính vững mạnh (Solid Finance)

• Chắc chắn "14 tháng lương": Bao gồm lương tháng 13 + 1 tháng thưởng cố định (được nhận bất kể KPI). Tài chính gia đình bạn luôn được đảm bảo.
• Xét tăng lương: 2 lần/năm. Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cấp trên sẽ hỗ trợ bạn thăng cấp để đạt mức lương cao hơn.
• Công ty đóng BHXH ở mức 100% lương gross.
• 100 % lương trong thời gian thử việc.

🛡️ Sức khỏe & Gia đình (Health & Family Care)

• Bảo hiểm đặc biệt: Chi phí y tế của bạn được chi trả phần lớn bởi gói bảo hiểm cao cấp do công ty đài thọ.
• Hỗ trợ người thân: Hỗ trợ thủ tục để vợ/chồng và con cái tham gia gói bảo hiểm nhóm của công ty (tự nguyện).
• Nghỉ phép siêu linh hoạt: 12 ngày phép năm có thể chia nhỏ để nghỉ theo "đơn vị 30 phút".
  • "Sáng đưa con đi học", "Chiều về sớm đón con", "Đưa người nhà đi khám bệnh"... Tất cả đều OK! Chúng tôi ủng hộ tuyệt đối việc bạn chăm sóc gia đình.
• Khám sức khỏe định kỳ.

🎉 Niềm vui & Kết nối (Community)

• Du lịch 5 sao: Company Trip hàng năm (3 ngày 2 đêm) tại các resort cao cấp. Tài trợ 50% chi phí tour cho gia đình nhân viên.
• Sự kiện liên tục: Tiệc sinh nhật hàng tháng, Year End Party hoành tráng, Lì xì Tết, quà tặng Trung thu, ngày phụ nữ, ngày nam nhân, Giáng sinh, ...
• Ngân sách team: Cấp 170.000 VND/người/tháng cho team building (ăn uống, cafe, picnic cùng đồng nghiệp).
• Tham gia các CLB thể thao (Futsal, cầu lông)

⏰ Thời giờ làm việc, nghỉ ngơi

• Thứ 2- thứ 6, linh hoạt đăng ký khung giờ làm việc theo Quý.
• 12 ngày phép năm + 12 ngày nghỉ lễ lịch VN + 7 ngày nghỉ lễ lịch Nhật = 31 ngày
• Hầu như Không làm thêm giờ (No Overtime)

📝 Đào tạo

• Cơ hội được cử đi Nhật đào tạo. Các kỹ sư người Nhật hỗ trợ OJT (on the job training)
• Training kỹ năng mềm theo level
• Seminar kỹ thuật hàng tháng

🏆 Giải thưởng

• MVP of the Year - Nhân viên xuất sắc mỗi năm được trải nghiệm và làm việc tại Nhật 1 tuần.
• Quarterly MVP - Giải thưởng Nhân viên xuất sắc của Quý
• Giải thưởng nhân viên 5 năm, ...