senior learning and development specialist ( Hanoi Office)
Công Ty TNHH Thực Phẩm Và Nước Giải Khát Ý Tưởng Việt (Starbucks Việt Nam)Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 17/05/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: Thỏa thuận
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Mô tả công việc
Planning & execution Starbucks Learning Program
· Lead projects for updating core training content sourced from Starbucks Asia-Pacific, ensuring adherence to quality standards and localization requirements.
· Coordinate the delivery of training programs, including facilitation and support for field management during execution.
· Observe the implementation of training programs to ensure consistency and accuracy in content delivery.
· Administer the training program calendar, overseeing the scheduling of training classes, workshops, and trainer certifications.
· Assign and collaborate with internal trainers for each training topic, aligning with the Operations team on training schedules.
· Update the L&D tracking program and conduct assessments at the conclusion of training programs to evaluate effectiveness.
Develop Coached and Facilitators
· Conduct Train The Trainer (CFs, ACFs, MTs) workshop and providing follow up coaching/feedback for Internal Trainers. Revise & upgrade content to match with the learning needs
· Implementing & develop L&D process in classroom training and in-stores coach certification
Driving Improvement
· Design, develop new programs and manage, including E-learning modules (Articulate Rise) in Learning Management System (LMS) and offline training materials.
· Collaborate with subject matter experts to gather input for course content and ensure relevance.
· Create lesson plans that effectively communicate training material and align with program objectives.
· Ensure integration and alignment of new programs with existing or anticipated training initiatives.
· Manage and analyze L&D data, compiling reports to evaluate the effectiveness of training initiatives and determine Return on Investment (ROI).
· Lead projects for updating core training content sourced from Starbucks Asia-Pacific, ensuring adherence to quality standards and localization requirements.
· Coordinate the delivery of training programs, including facilitation and support for field management during execution.
· Observe the implementation of training programs to ensure consistency and accuracy in content delivery.
· Administer the training program calendar, overseeing the scheduling of training classes, workshops, and trainer certifications.
· Assign and collaborate with internal trainers for each training topic, aligning with the Operations team on training schedules.
· Update the L&D tracking program and conduct assessments at the conclusion of training programs to evaluate effectiveness.
Develop Coached and Facilitators
· Conduct Train The Trainer (CFs, ACFs, MTs) workshop and providing follow up coaching/feedback for Internal Trainers. Revise & upgrade content to match with the learning needs
· Implementing & develop L&D process in classroom training and in-stores coach certification
Driving Improvement
· Design, develop new programs and manage, including E-learning modules (Articulate Rise) in Learning Management System (LMS) and offline training materials.
· Collaborate with subject matter experts to gather input for course content and ensure relevance.
· Create lesson plans that effectively communicate training material and align with program objectives.
· Ensure integration and alignment of new programs with existing or anticipated training initiatives.
· Manage and analyze L&D data, compiling reports to evaluate the effectiveness of training initiatives and determine Return on Investment (ROI).
Yêu cầu công việc
· Minimum of 4 - 5 years of Learning and Development
· Experience developing and implementing learning programs for local and global
· Strong project management skills; able to multitask and prioritize work in a fast-paced environment
· Knowledge of and experience with Learning Management, Instructional Design learning content, Facilitator Skills, online course creation tools, and webinar/virtual classroom platforms
· Strong executive presence with ability to develop relationships, build rapport, and effectively interface with all levels within the firm
· Strong English reading, written and verbal communication and interpersonal skills
· Highly proficient with Microsoft Office Suite (PowerPoint, Word, Excel), E-learning Design (Articulate 360) & Data Management
. Willing to travel
· Experience developing and implementing learning programs for local and global
· Strong project management skills; able to multitask and prioritize work in a fast-paced environment
· Knowledge of and experience with Learning Management, Instructional Design learning content, Facilitator Skills, online course creation tools, and webinar/virtual classroom platforms
· Strong executive presence with ability to develop relationships, build rapport, and effectively interface with all levels within the firm
· Strong English reading, written and verbal communication and interpersonal skills
· Highly proficient with Microsoft Office Suite (PowerPoint, Word, Excel), E-learning Design (Articulate 360) & Data Management
. Willing to travel
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Nộp hồ sơ liên hệ
Công Ty TNHH Thực Phẩm Và Nước Giải Khát Ý Tưởng Việt (Starbucks Việt Nam)
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
We are an International Food & Beverage Company which is a world coffee branding. In order to meet the business expanding in the next few months, we are...Chi tiết We are an International Food & Beverage Company which is a world coffee branding. In order to meet the business expanding in the next...
Tuyên bố sứ mệnh của Starbucks Sứ mệnh của chúng tôi: truyền cảm hứng và nuôi dưỡng tinh thần con người - mỗi người, một tách cà phê và một khu phố tại một thời điểm.
Dưới đây là những nguyên tắc về cách chúng tôi sống hàng ngày:
Cà phê của chúng tôi
Nó đã, đang và sẽ luôn hướng đến chất lượng.
Dưới đây là những nguyên tắc về cách chúng tôi sống hàng ngày:
Cà phê của chúng tôi
Nó đã, đang và sẽ luôn hướng đến chất lượng.
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Trung tâm ngoại ngữ My Friends
10-20 triệu đồng/tháng
31/05/2024
Hà Nội
Công ty TNHH Ernst & Young Vietnam
Competitive
28/06/2024
Hà Nội
RMIT International University Vietnam (RMIT Vietnam)
Thỏa thuận
12/06/2024
Hà Nội
Công ty TNHH Ernst & Young Vietnam
Competitive
17/05/2024
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody - Chi Nhánh Hải Dương
Thương lượng
31/05/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Dương
Công ty TNHH Ernst & Young Vietnam
Competitive
10/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY CP IIG VIỆT NAM
12 - 18 triệu
23/05/2024
Hà Nội
HOTChuyên viên Phát triển Kinh doanh/ Business Development Lương cứng 8-12tr + Thưởng, upto 25tr/thángNộp đơn
CÔNG TY CỔ PHẦN X-MEDIA
Lương cứng 8-12tr + Thưởng
31/05/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.