![Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank](https://u2-vn.joboko.com/ComLogo/2024/8/240823144123_ngan-hang-tmcp-viet-nam-thinh-vuong.jpg)
Senior Product Marketing - HCM - TA050
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
1. TRIỂN KHAI CÁC CHƯƠNG TRÌNH/ Ý TƯỞNG MKT
Phối hợp cùng các team member, phòng ban khác triển khai ý tưởng đã được duyệt theo đúng kế hoạch;
Làm việc cùng các NCC trong việc triển khai các ý tưởng ra thị trường, sản xuất quà tặ[protected info];
Triển khai kế hoạch MKT bao gồm các kênh tiếp cận, nội dung, quà tặng phù hợp với từng phân khúc Khách hàng;
Theo sát chiến dịch và báo cáo hiệu quả so với các KPI MKT, KPI kinh doanh được đặt ngay từ đầu;
Làm việc cùng với các cơ quan ban ngành liên quan đến việc đăng ký CTKM;
Tham gia các dự án chung của MKT và các CT theo yêu cầu ở từng thời điểm;
2. XÂY DỰNG VÀ QUẢN LÝ NGÂN SÁCH
Tham gia xây dựng ngân sách MKT trong năm;
Tracking tiến độ sử dụng và hạch toán chi phí MKT theo kế hoạch;
3. PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI VÀ HỖ TRỢ ĐỘI NHÓM
Luôn cập nhật các kiến thức MKT, ý tưởng mới lạ theo xu hướng thị trường;
Cung cấp phản hồi mang tính xây dựng cho các thành viên trong nhóm;
Chia sẻ và cập nhật các kiến thức kỹ năng và công cụ chuyên môn với các thành viên trong team;
Các nhiệm vụ khác hỗ trợ đội nhóm được CBQL trực tiếp giao.
Phối hợp cùng các team member, phòng ban khác triển khai ý tưởng đã được duyệt theo đúng kế hoạch;
Làm việc cùng các NCC trong việc triển khai các ý tưởng ra thị trường, sản xuất quà tặ[protected info];
Triển khai kế hoạch MKT bao gồm các kênh tiếp cận, nội dung, quà tặng phù hợp với từng phân khúc Khách hàng;
Theo sát chiến dịch và báo cáo hiệu quả so với các KPI MKT, KPI kinh doanh được đặt ngay từ đầu;
Làm việc cùng với các cơ quan ban ngành liên quan đến việc đăng ký CTKM;
Tham gia các dự án chung của MKT và các CT theo yêu cầu ở từng thời điểm;
Tham gia xây dựng ngân sách MKT trong năm;
Tracking tiến độ sử dụng và hạch toán chi phí MKT theo kế hoạch;
Luôn cập nhật các kiến thức MKT, ý tưởng mới lạ theo xu hướng thị trường;
Cung cấp phản hồi mang tính xây dựng cho các thành viên trong nhóm;
Chia sẻ và cập nhật các kiến thức kỹ năng và công cụ chuyên môn với các thành viên trong team;
Các nhiệm vụ khác hỗ trợ đội nhóm được CBQL trực tiếp giao.
Yêu cầu công việc
1. Trình độ Học vấn
Educational Qualifications
Cử nhân các trường khối kinh tế, MKT, Quản trị kinh doanh, truyền thông;
Nhiều hơn 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, MKT, hoặc các công ty FMCG;
2. Các Kinh nghiệm liên quan/ Relevant Experience
Kinh nghiệm làm viêc tại các cty Fintech, sản thương mại điện tử, ví hoặc công ty FMCG;
Kinh nghiệm triển khai các CT MKT, event, xây dựng thương hiệu cho các nhãn hàng;
Kinh nghiệm tracking ngân sách
3. Kiến thức/ Chuyên môn có liên Quan
Relevant Knowledge/ Expertise
Có kiến thức về MKT và kiến thức về các sp tài chính, ngân hàng là môt lợi thế;
Có kiến thức về các kênh MKT bao gồm cả Digital;
Tương tác với các bên liên quan: Khởi xướng và duy trì mối quan hệ giữa các phòng và với các cơ quan bên ngoài để tạo ảnh hưởng và xây dựng sự đồng thuận, hợp tác trong quá trình làm việc;
Phát triển bản thân: có thái độ sống, làm việc nghiêm túc, không ngại khó và tinh thần học hỏi.
4. Các Kỹ Năng/ Skills
Thành thạo các Microsoft cơ bản;
Thành thạo kỹ năng triển khai, theo dõi và phân tích;
Kỹ năng teamwork tốt;
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt là cần thiết để làm việc với các biz owner;
Có thể giao tiếp tiếng Anh;
Có khả năng tạo cảm hứng cho đồng đội với thái độ tích cực.
5. Các năng lực khác/ others
Adapt môi trường mới tốt, với khả năng học hỏi nhanh;
Sáng tạo, nhanh nhạy và bắt trend thị trường ở các ngành hàng;
Tạo sự kết nối, năng lượng tích cực giữa các thành viên trong team.
QUYỀN LỢI
Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc
Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
Thời gian làm việc: từ thứ 2 - thứ 6 & sáng thứ 7
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...)
Quyền lợi được hưởng
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin khác
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/08/2024
- Mức lương: Thỏa thuận
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập ngày 12/08/1993 và là một trong những ngân hàng TMCP thành lập sớm nhất tại Việt Nam.
Sau 29 năm hoạt động, VPBank đã phát triển mạng lưới trải dài đất nước, với đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp và năng động, VPBank luôn nằm trong nhóm các doanh nghiệp tư nhân có lợi nhuận cao nhất và được biết đến như là một ngân hàng luôn đi đầu thị trường trong việc ứng dụng công nghệ thông tin tiên tiến trong các sản phẩm, dịch vụ và hệ thống vận hành.
Địa chỉ Văn phòng VPBank
- Tại Hà Nội: Số 89 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
- Tại TP. Hồ Chí Minh: 1 - 1A - 2 Tôn Đức Thắng, P. Bến Nghé, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh
Văn hóa doanh nghiệp tại VPBank
Trong chiến lược phát triển 5 năm lần thứ 3 (2022-2026), VPBank xác định mục tiêu trở thành ngân hàng có vị trí vững chắc trong Top 3 ngân hàng lớn nhất Việt Nam và đạt quy mô thuộc Top 100 ngân hàng lớn nhất châu Á, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững và thịnh vượng của quốc gia và cộng đồng. Một yếu tố quan trọng để hiện thực hóa mục tiêu này chính là Con người và VPBank đã luôn tập trung vào chiến lược "Home of Talents" - xây dựng VPBank thực sự là miền đất thu hút và gắn kết các nhân tài hàng đầu trên thị trường.
Trên hành trình hiện thực hóa sứ mệnh vì một Việt Nam thịnh vượng, VPBank tập trung nỗ lực xây dựng một hình mẫu VPBanker lý tưởng với 04 phương diện phát triển toàn diện gồm: Thịnh vượng Thân trí, Thịnh vượng Tinh thần, Thịnh vượng Tài chính và Thịnh vượng Cộng đồng. Đây là sự cam kết từ VPBank trong chiến lược Home of Talents - đặt Con người làm trung tâm và không ngừng nỗ lực tạo những điều kiện thuận lợi để từng nhân viên có thể phát triển tốt nhất cùng ngân hàng. Đây cũng là một phần của chiến lược bền vững đưa VPBank trở thành doanh nghiệp kiểu mẫu đáng tin cậy, xây dựng một môi trường làm việc hiệu quả, nhân văn, thu hút nhân tài và phát triển mỗi VPBanker trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.
VPBank thường tuyển thực tập sinh, giao dịch viên, nhân viên tư vấn tín dụng, chuyên viên quan hệ khách hàng cá nhân, chuyên viên quan hệ khách hàng doanh nghiệp, lập trình viên, BA,...
Tải mẫu đơn tuyển dụng VPBank: Tại đây
Xem thêm danh sách việc làm các doanh nghiệp tương tự:
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.