STT QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
1 Thu nhập: Mức lương thỏa thuận phù hợp với năng lực và kinh nghiệm
2 Tham gia các hoạt động phong trào thể dục thể thao, du lịch, liên hoan,... cùng nhiều hoạt động chăm lo đời sống văn hóa tinh thần CBNV.
3 Chế độ khen thưởng (thưởng dự án, thưởng quý, thưởng năm, thưởng độ xuất,...) xứng đáng.
4 Lương tháng 13 và các khoản thưởng khác theo chính sách của công ty.
5 Cơ hội rèn luyện và thể hiện năng lực cùng cơ hội thăng tiến.
6 Tăng lương định kỳ hàng năm phù hợp với năng lực và cống hiến của CBNV.
7 Nghỉ lễ, Tết, ... và Chủ nhật
8 Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật lao động...