Talent Acquisition Executive tại Mirae Asset

TNHHTMDV Hoàng Thái Đại Phát

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 30/09/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Thời Hạn: 30/09/2021
Chức vụ: Nhân Viên
Số lượng: 2
Kinh nghiệm: 2 năm
Bằng cấp: Cao đẳng
Giới tính: Không Yêu Cầu

Mô tả công việc

Actively handle full-cycle of recruitment process: understand the business needs, analyze job order, screen, interview, offer and on boarding for new hires

Input into overall hiring strategy of the organization to ensure our teams consist of a diverse set of qualified individuals

Ensure the staffing needs of the company are being met, with a long-term talent strategy in mind

Devise and implement sourcing strategies to build pipelines of potential applicants, such as employer branding initiatives

Participate in HRIS implementation, including HR systems developed by web tool team, by external vendor and Workday (from Finance module)Form close relationships with hiring managers to ensure clear Candidate/interviewer expectations

Proactively gain client feedback and understand the vision of the internal clients to improve HR service and alert HR areas where an issue/project may impact on other areas;

Make weekly reports and other works as required by line manager

- Thu nhập: 6.000.000 - 10.000.0000 + thưởng KPIs/ tháng

+ Lương cứng: Thỏa thuận

+ Thưởng KPI / Bonus: Trao đổi khi PV

+ Các chương trình thi đua khác

Yêu cầu công việc

Bachelor's degree in Business Administration, Human Resources or related field;

Familiarity with social media, C.V. databases, and professional networks

At least 2 years of experience in internal recruitment. Candidate with experience in build up HR system (#Hris #groupware)

Good networking & interpersonal skills;

Experience with full-cycle recruiting, using various interview techniques and evaluation methods

High sense of responsibility in confidential matter

Must be organized and detail-oriented

A keen understanding of the requirements for each role in the company

Experience in using LinkedIn Talent Solutions to proactively source candidate

Preferred Qualifications:Bachelor's Degree in Human Resources Management, or similar.

2-3 years of experience as a Talent Acquisition Specialist, or similar

Quyền lợi được hưởng

Thu nhập từ: Thỏa thuận tùy theo năng lực;
Được tự do sáng tạo, thể hiện bản thân, không gò bó, không khuôn mẫu;
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong môi trường chuyên nghiệp;
Các chế độ theo Luật định: BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm sức khỏe...

Cách ứng tuyển

+ Tiêu đề ứng tuyển: Họ tên - Vị trí

+ Hotline: [protected info] (11216)

+ Email ứng tuyển: [protected info]

- Hồ sơ gồm: Đơn xin việc, sơ yếu lí lịch, CMND, Bằng cấp nếu có...

Mirae Asset Finance Việt Nam là thành viên của Tập đoàn Mirae Asset đến từ Hàn Quốc, với bề dày 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, chứng khoán, đầu tư, quản lý tài sản..., và đang có mặt tại 15 quốc gia, cùng hệ thống 200 văn phòng và chi nhánh trên toàn thế giới.

Có mặt tại Việt Nam năm 2006 và chính thức đi vào hoạt động từ năm 2011, công ty được xây dựng dựa trên tầm nhìn luôn theo đuổi chiến lược quản lý đầu tư tối ưu, nhằm hỗ trợ khách hàng đạt được các mục tiêu dài hạn. Ngoài ra, với mục têu tạo điều kiện để khách hàng có cơ hội tiếp cận nguồn vốn hiệu quả, hợp pháp và an toàn, Mirae Asset Việt Nam đã nỗ lực không ngừng để hoàn thiện các sản phẩm vay tiêu dùng.

Thông Tin Liên Hệ và Ứng tuyển

Người Liên Hệ: BP tuyển dụng
Số Điện Thoại: [protected info] (11216)
Địa Chỉ: 91 Pasteur, Phường Bến Nghé, Quận 1, Tp. Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 30/09/2021
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Chuyên nhận gia công các mặt hàng. Cung cấp xung ứng và cho thuê lại lao độngChuyên nhận gia công các mặt hàng. Cung cấp xung ứng và cho thuê lại lao động

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Chia sẻ: