TEAM BUILDING MANAGERBS Group
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Quản trị kinh doanh, Truyền thông/Internet/Online Media, Marketing - PR, Search Engine Marketing, Kinh doanh
Thu nhập: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 15/03/2024
Hạn nộp: 14/04/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Tư vấn và đề xuất các hoạt động team building phù hợp với tổng thể chương trình, phù hợp với yêu cầu của khách hàng, các hoạt động mang tính công nghệ, giải trí cao.
Lên ý tưởng, viết bài đề xuất (proposal) và hoạch định chi phí thực hiện cho các hoạt động theo đề xuất một cách hợp lý và hiệu quả.
Trình bày proposal với khách hàng bằng tiếng Việt/ tiếng Anh;
Trực tiếp tổ chức thực hiện, vận hành, giám sát các hoạt động trong chương trình teambuilding, và các hoạt động liên quan trong sự kiện.
Cập nhật, sáng tạo những hoạt động vui chơi mới lạ, hấp dẫn, có tính ứng dụng cao, hợp thời, bắt kịp xu hướng mới
Quản lý team, xây dựng kế hoạch đào tạo và phát triển đội ngũ các bạn nhân sự trong team;
Định hướng ý tưởng, định hướng viết bài và tư vấn chi phí thực hiện hoạt động các hoạt động theo ý tưởng đề xuất một cách hợp lý và hiệu quả cho các bạn nhân sự trong team (cấp dưới).
Duyệt bài và nhận xét các bài proposal của các thành viên để có sản phẩm đầu ra cuối cùng tốt nhất;
Lập cơ chế/ công cụ và thực hiện công tác quản lý và phân bổ công việc cho nhân sự trong team một cách hợp lý và phù hợp.
Thực hiện công tác báo cáo & đánh giá năng lực của nhân sự trong team (cấp dưới) theo từng tháng/ từng quý/ từng năm
Đóng góp ý kiến, đưa ra đề xuất trong việc xây dựng quy trình chung của công ty và góp phần xây dựng bộ máy công ty hoàn chỉnh hơn trong từng giai đoạn kinh doanh.
Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp (BOD)
Tư vấn và đề xuất các hoạt động team building phù hợp với tổng thể chương trình, phù hợp với yêu cầu của khách hàng, các hoạt động mang tính công nghệ, giải trí cao.
Lên ý tưởng, viết bài đề xuất (proposal) và hoạch định chi phí thực hiện cho các hoạt động theo đề xuất một cách hợp lý và hiệu quả.
Trình bày proposal với khách hàng bằng tiếng Việt/ tiếng Anh;
Trực tiếp tổ chức thực hiện, vận hành, giám sát các hoạt động trong chương trình teambuilding, và các hoạt động liên quan trong sự kiện.
Cập nhật, sáng tạo những hoạt động vui chơi mới lạ, hấp dẫn, có tính ứng dụng cao, hợp thời, bắt kịp xu hướng mới
Quản lý team, xây dựng kế hoạch đào tạo và phát triển đội ngũ các bạn nhân sự trong team;
Định hướng ý tưởng, định hướng viết bài và tư vấn chi phí thực hiện hoạt động các hoạt động theo ý tưởng đề xuất một cách hợp lý và hiệu quả cho các bạn nhân sự trong team (cấp dưới).
Duyệt bài và nhận xét các bài proposal của các thành viên để có sản phẩm đầu ra cuối cùng tốt nhất;
Lập cơ chế/ công cụ và thực hiện công tác quản lý và phân bổ công việc cho nhân sự trong team một cách hợp lý và phù hợp.
Thực hiện công tác báo cáo & đánh giá năng lực của nhân sự trong team (cấp dưới) theo từng tháng/ từng quý/ từng năm
Đóng góp ý kiến, đưa ra đề xuất trong việc xây dựng quy trình chung của công ty và góp phần xây dựng bộ máy công ty hoàn chỉnh hơn trong từng giai đoạn kinh doanh.
Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp (BOD)
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Giới tính: Nam
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các chuyên ngành Sự kiện / Thể thao / Công nghệ thông tin hoặc các nhóm ngành khác có liên quan;
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực teambuilding và sự kiện ;
Có kỹ năng về quản lý nhân sự và xây dựng phát triển đội ngũ nhân sự
Sử dụng tốt tiếng Anh, khả năng trình bày lưu loát, thuyết phục;
Có kỹ năng lên kế hoạch, quản lý, linh hoạt điều phối giữa công việc được giao và công việc cá nhân;
Có khả năng giải quyết vấn đề, tra cứu tài liệu cũng như trình bày diễn đạt tốt;
Yêu thích tìm hiểu, cập nhật những công nghệ mới, trend mới và áp dụng vào các hoạt động teambuilding/ event
Đã từng tham gia nhiều hoạt động ngoại khoá và có các chứng chỉ tham gia là một lợi thế;
Tác phong chuyên nghiệp, hoà đồng vs đồng nghiệp;
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Được đi du lịch hàng năm/ chương trình Teambuilding.
Được tham gia BHXH, BHYT, Bảo hiểm tai nạn 24/24, Bảo hiểm sức khỏe Bảo Minh và các chế độ phúc lợi khác của Công ty
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo luật quy định và các chế độ khác như: sinh nhật, quà 8/3, đám cưới, sinh con, quà quốc tế thiếu nhi và giáng sinh cho trẻ em...
Tham gia chương trình đào tạo do công ty đề ra và các khóa tập huấn để có cơ hội nâng cấp bản thân trong ngành (nếu có)
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động.
Giới tính: Nam
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các chuyên ngành Sự kiện / Thể thao / Công nghệ thông tin hoặc các nhóm ngành khác có liên quan;
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực teambuilding và sự kiện ;
Có kỹ năng về quản lý nhân sự và xây dựng phát triển đội ngũ nhân sự
Sử dụng tốt tiếng Anh, khả năng trình bày lưu loát, thuyết phục;
Có kỹ năng lên kế hoạch, quản lý, linh hoạt điều phối giữa công việc được giao và công việc cá nhân;
Có khả năng giải quyết vấn đề, tra cứu tài liệu cũng như trình bày diễn đạt tốt;
Yêu thích tìm hiểu, cập nhật những công nghệ mới, trend mới và áp dụng vào các hoạt động teambuilding/ event
Đã từng tham gia nhiều hoạt động ngoại khoá và có các chứng chỉ tham gia là một lợi thế;
Tác phong chuyên nghiệp, hoà đồng vs đồng nghiệp;
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Được đi du lịch hàng năm/ chương trình Teambuilding.
Được tham gia BHXH, BHYT, Bảo hiểm tai nạn 24/24, Bảo hiểm sức khỏe Bảo Minh và các chế độ phúc lợi khác của Công ty
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo luật quy định và các chế độ khác như: sinh nhật, quà 8/3, đám cưới, sinh con, quà quốc tế thiếu nhi và giáng sinh cho trẻ em...
Tham gia chương trình đào tạo do công ty đề ra và các khóa tập huấn để có cơ hội nâng cấp bản thân trong ngành (nếu có)
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Giới tính:
Nam
Thời gian thử việc: 2 tháng
Độ tuổi:
25 - 40
Thời gian làm việc: 9h00 - 18h00, nghỉ trưa 1 tiếng từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 từ 9h00- 13h
Lương:
Cạnh tranh
Cao đẳng
Giới tính:
Nam
Thời gian thử việc: 2 tháng
Độ tuổi:
25 - 40
Thời gian làm việc: 9h00 - 18h00, nghỉ trưa 1 tiếng từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 từ 9h00- 13h
Lương:
Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Việc làm tương tự
Brand & Communication Team Head
Công Ty Tài Chính Trách Nhiệm Hữu Hạn Một Thành Viên Shinhan Việt Nam (SHINHAN VIETNAM FINANCE CO., LTD)
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
03/11/2024
Assistant Property Manager/ Assistant Building Manager/ Giám sát Dịch vụ tòa nhà
Savills Việt Nam
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
26/10/2024
Social Team Manager (Social Compliance)
Control Union Vietnam Co.Ltd
Cạnh tranh
Hồ Chí Minh
16/10/2024
Manager Business Planning - Originals Footwear Creation Center team
adidas Sourcing Limited - Adidas Vietnam
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
11/10/2024
[HCM] Công Ty Consortia Group Tuyển Dụng Project Manager, Fullstack Engineer Team Lead, Risk Management Analyst, Data Engineer, Fullstack Developer (fresher welcome) Full-time 2024
Consortia Group
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
31/10/2024
Estimator Cum Drafter Team Manager (US Commercial and Residential Construction - Wooden House)
Công Ty TNHH Tsarsi
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
06/10/2024
Vị trí TEAM BUILDING MANAGER do công ty BS Group tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về TEAM BUILDING MANAGER hoặc công ty BS Group ở các link phía trên
Giới thiệu công ty