Thực Tập Sinh Booking Affiliate / 16 hours ago

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Tìm kiếm, research và xây dựng data KOC/KOL/Affiliate phù hợp với ngành hàng và sản phẩm của MATE MADE.
Chủ động tiếp cận, trao đổi và booking KOC tham gia các campaign Affiliate.
Gửi thông tin sản phẩm, chính sách Affiliate và brief nội dung đến KOC.
Theo dõi tiến độ từ booking → nhận sản phẩm → lên video → phát sinh đơn hàng.
Cập nhật và quản lý data KOC trên Excel/Google Sheets.
Theo dõi các chỉ số cơ bản như số lượng KOC, số video, đơn hàng, doanh thu/GMV Affiliate.
Hỗ trợ tìm kiếm và đề xuất các KOC có hiệu quả tốt để tiếp tục hợp tác.
Phối hợp với các team liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình booking.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Leader.
2.YÊU CẦU:
Những điều bạn cần có để đáp ứng vị trí này
Không yêu cầu kinh nghiệm, phù hợp với sinh viên năm 3, năm 4 hoặc mới tốt nghiệp.
Có hứng thú với TikTok, KOC/KOL, Affiliate Marketing và ngành thời trang.
Nhanh nhẹn, chủ động, giao tiếp tốt và không ngại làm việc với nhiều KOC.
Có tinh thần sáng tạo, học hỏi và chịu khó.
Có thành tích tốt trong học tập, học các trường Top
Những điều cần có để phù hợp với văn hoá HAPAS
Chúng mình sử dụng 100% công nghệ để nâng cao hiệu quả công việc, vì vậy bạn cần yêu công nghệ và luôn nhanh nhạy trong việc tối ưu các công cụ và quy trình làm việc.
Chúng mình trách nhiệm và hết mình với mục tiêu cá nhân cũng như mục tiêu công ty.
Chúng mình học hỏi không ngừng để nâng cao giá trị bản thân cũng như giá trị doanh nghiệp.
3. QUYỀN LỢI:
Lương - thưởng xứng đáng
Lương: 4.000.000 - 5.000.000 (23.800 VND/ h)
Chế độ lương thưởng hấp dẫn, lương tháng 13.
Cấu phần lương, thưởng rõ ràng, minh bạch, không chậm lương.
Đảm bảo đầy đủ chính sách và quyền lợi
Đóng BHXH đầy đủ ngay khi lên chính thức.
Hưởng ngày phép và các quyền lợi theo quy định của Luật lao động hiện hành.
Hưởng đầy đủ các chế độ Công Đoàn (Thưởng lễ Tết...)
Du lịch hàng năm.
Chính sách mua hàng nội bộ.
Môi trường - Văn hóa làm việc
Làm việc trong môi trường khuyến khích giao tiếp cởi mở và thẳng thắn. Chúng mình luôn khuyến khích mọi người "nói với nhau", không phải là "nói về nhau". HAPAS bài trừ các hành vi tiêu cực như bè phái, chia rẽ nội bộ, tạo ra một môi trường làm việc đoàn kết và tích cực.
Làm việc trong môi trường có nhiều hoạt động gắn kết để rèn luyện sức khoẻ (Yoga, chạy bộ) và phát triển văn hoá học tập.
Sử dụng thư viện công ty với đa dạng các đầu sách về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống...
Công ty thường xuyên có các cơ hội nghề nghiệp mới, ưu tiên và khuyến khích ứng viên nội bộ để phát triển kỹ năng và thăng tiến.
Đa dạng các hoạt động giúp gắn kết nội bộ.
Ghi nhận xứng đáng
Voucher ghi nhận sự đóng góp với đồng nghiệp và công ty.
Cơ hội phát triển
Công ty thường xuyên có các cơ hội nghề nghiệp mới, ưu tiên và khuyến khích ứng viên nội bộ để phát triển kỹ năng và thăng tiến.
Thường xuyên tham gia các khoá đào tạo nội bộ đến từ các Trainer dày dặn kinh nghiệm trong ngành giúp phát triển các kỹ năng trong công việc.
Được đề xuất tài trợ các gói học tập để nâng cao năng lực chuyên môn.
ỨNG TUYỂN