1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Tuyển dụng (70%)
Tham gia công tác đăng tin tạo nguồn, gọi điện sơ vấn, hẹn phỏng vấn ứng viên.
Hỗ trợ các công tác nhập dữ liệu ứng viên đầu vào, quản lý database, hỗ trợ làm báo cáo
Tìm kiếm nội dung, ý tưởng đăng bài tuyển dụng trên các kênh MXH Tuyển dụng, thu hút ứng viên.
Các công việc khác theo hướng dẫn.
Quản lý Nhân sự (30%)
Hỗ trợ công tác về quản lý nhân sự: Hợp đồng, bảo hiểm, thuế TNCN, chính sách phúc lợi cho người lao động, quan hệ lao động
Quản lý hồ sơ Nhân sự.
Hỗ trợ thực hiện các thủ tục nhân sự về Onboard/ Offboard cho nhân sự.
2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
Sinh viên năm 4 hoặc mới tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing hoặc các chuyên ngành liên quan.
Định hướng học tập và phát triển với Tuyển dụng, Nhân sự.
Tư duy logic, khéo léo, có khả năng giao tiếp tốt.
Nhanh nhẹn, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Thái độ cầu thị và ham học hỏi.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm triển khai content và có khả năng sử dụng công cụ thiết kế cơ bản.
3. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:
Mức hỗ trợ thực tập: Theo thỏa thuận
Hỗ trợ cấp dấu thực tập.
Cơ hội học hỏi, đào tạo 1:1 và phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực nhân sự.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Có hỗ trợ phí gửi xe.
Được tham gia các hoạt động đào tạo, party của công ty.
Thời gian làm việc 8h30 - 17h30 từ thứ 2 đến thứ 6.
4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
Gửi CV qua email: [protected info]
Hạn cuối: 23:59 ngày 11/10/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.