Phiên dịch tiếng Trung sang tiếng Việt (và ngược lại) trong các cuộc họp, trao đổi nội bộ hoặc với đối tác.
Tham gia hỗ trợ các sự kiện, hội thảo khi cần
phiên dịch trực tiếp.
Tìm kiếm và đàm phán: Thông qua nhiều kênh online và offline như mạng xã hội, sự kiện,... để tìm kiếm, tuyển dụng các talent tiềm năng và mời họ gia nhập công ty.
Phụ trách sắp xếp phỏng vấn và thử giọng, theo dõi kết quả phỏng vấn, hoàn tất việc ký hợp đồng với Talent và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình ký kết.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng bộ phận
Nam/Nữ, có khả năng ăn nói tự tin, lưu loát.
Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo bài bản.
Ưu tiên có thể làm việc full-time.
Sử dụng tiếng Trung tốt (có thể tương đương HSK4 trở lên, không cần chứng chỉ)
Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực và có trách nhiệm.
Có khả năng làm việc nhóm, chủ động học hỏi.