Tổng giám đốc điều hành

Chúng tôi đang tìm ứng viên cho vị trí: Tổng giám đốc điều hành làm việc cho Công ty CP chuyên về môi trường với hơn 600 nhân viên làm việc tại Gia Lâm, Hà Nội
Quản lý và lập kế hoạch
Thiết lập các mục tiêu công việc, phân công, giao việc, hướng dẫn, giám sát việc thực hiện của các Phòng ban, bộ phận và CBCNV trong phạm vi quản lý.
Phối hợp với bộ phận nhân sự để xác định các nhu cầu tuyển dụng, đào tạo, đánh giá sau đào tạo đảm bảo CBCNV quản lý trực thuộc được đào tạo và phát huy đầy đủ năng lực.
Tham gia đề xuất các chế độ, chính sách đối với các nhân sự trong bộ phận: đề xuất điều chuyển/ bổ nhiệm/ khen thưởng/ kỷ luật.
Chịu trách nhiệm lập kế hoạch thực hiện và định hướng hoạt động kinh doanh cho Công ty
Lập kế hoạch kinh doanh & Marketing mang tính đột phá.
Quản lý chi phí vận hành, sản xuất hiệu quả.
Các công việc khác theo chỉ đạo của HĐQT Công ty.
Đề xuất những biện pháp nâng cao hoạt động và quản lý công ty.
Vận hành:
Lập kế hoạch vận hành, xây dựng mục tiêu công việc và các chính sách, hệ thống quy trình nghiệp vụ dịch vụ áp dụng cho thu mua, sản xuất
Lập kế hoạch vận hành và giám sát quản lý chi phí chuyên nghiệp, hiệu quả.
Lập kế hoạch tổ chức công tác chăm sóc khách hàng , mở rộng thị trường thu mua và kinh doanh.
Xây dựng văn hoá phù hợp với tầm nhìn của công ty.
Giám sát tuân thủ quy trình, đánh giá và cải tiến quy trình nghiệp vụ chất lượng sản phẩm.
Tài chính
Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu tài chính trước CT hội đồng quản trị
Duyệt các quy định về tài chính và quy định về thẩm quyền ký duyệt về tài chính;
Duyệt các khoản chi phí trong phạm vi ngân sách đã được duyệt
Thiết lập và bảo vệ ngân sách, chỉ tiêu hoạt động lĩnh vực kinh doanh.
Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, báo cáo việc điều chỉnh ngân sách và kết quả kinh doanh để nâng cao lợi nhuận cho Công ty.
Các công việc khác theo yêu cầu của CT HĐQT.
Đầu tư
Thẩm định các dự án đầu tư;
Duyệt kế hoạch thực hiện dự án đầu tư;
Duyệt kế hoạch vay, mua bán cổ phiếu, trái phiếu.
Tổ chức
Phê duyệt cấu trúc tổ chức của công ty, khối, phạm vi trách nhiệm;
Duyệt cấu trúc lương, thang bảng lương, các yếu tố trả lương;
Duyệt quy chế tiền lương, tiền thưởng;
Duyệt kết quả đánh giá cán bộ và quyết định mức khen thưởng cán bộ
Quyết định, Quy chế
Duyệt các quy định, quy chế điều hành của toàn công ty;
Duyệt quy định khấu hao tài sản cố định.