Trợ Lý PTGĐ (Mảng Quản Lý Thi Công)

CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG WORLD STEEL

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 09/05/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Lập kế hoạch, mục tiêu và điều phối tổng thể các hoạt động dự án (tiến độ, nhân lực, chất lượng dự án, chi phí, thanh, quyết toán...). Báo cáo kết quả thực hiện theo định kỳ hay đột xuất.
Giám sát quá trình thi công xây dựng theo quy định của pháp luật về các mặt: chất lượng, khối lượng, tiến độ, an toàn lao động, vệ sinh môi trường của từng công trình và toàn bộ dự án.
Kiểm tra, theo dõi, phối hợp hiệu chỉnh hồ sơ pháp lý, hồ sơ thiết kế cho phù hợp với các qui định hiện hành và phù hợp với thực tế triển khai của dự án.
Kiểm tra, theo dõi việc thực hiện tiến độ, chất lượng, thu hồi vốn, biện pháp thi công, biện pháp an toàn...
Xây dựng kế hoạch, tiến độ thực hiện thi công dự án, kiểm tra, đánh giá tình hình triển khai và thực hiện của dự án, nhà thầu phụ
Quản lý nhà thầu về khối lượng, chất lượng và tiến độ thực hiện đúng theo hợp đồng đã ký kết với Công ty.
Chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ hoàn công theo đúng quy định của Công ty
Phối hợp chặt chẽ với các phòng/ ban nghiệp vụ, chức năng có liên quan của Công ty nhằm triển khai thực hiện dự án một cách hiệu quả nhất.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
Trình độ học vấn / Trình độ chuyên môn
- Tốt nghiệp Đại học/Sau đại học (Hệ Chính Quy)
- Chuyên ngành Xây dựng dân dụng và công nghiệp, Quản lý xây dựng, Kiến trúc
Kinh nghiệm liên quan tới vị trí:
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- TCó kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý dự án ngành kết cấu thép
- Đã từng làm cho những Công ty có quy mô lớn và sử dụng tốt các phần mềm quản lý.
Phẩm chất cá nhân / Thái độ làm việc
- Tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao.
- Cẩn thận, nhạy bén trong công việc.
- Trung thực, tư cách đạo đức nghề nghiệp tốt
- Tư duy logic, khoa học, sáng tạo và tư duy chiến lược
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp, quyết đoán
- Có kiến thức tốt về lĩnh vực hoạt động của Công ty
- Nắm rõ quy định của nhà nước về Xây dựng và quản lý chất lượng công trình
- Có khả năng lập và thuyết minh dự án tốt, chịu được áp lực công việc.
Các kỹ năng cần có
- Tiếng Anh giao tiếp và soạn thảo văn bản.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm chuyên ngành...
- Am hiểu các quy chuẩn, tiêu chuẩn, quy định hiện hành của nhà nước trong lĩnh vực xây dựng;
- Sử dụng thành thạo phần mềm : Ms. Word, Excel, PowerPoint, Project AutoCAD và các phần mềm hỗ trợ khác;
- Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch;
- Kỹ năng quản lý và lãnh đạo;

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin khác

Bằng cấp:
Đại học
Giới tính:
Nam
Phụ cấp khác:
⁃ Được hưởng phụ cấp công tác và các phụ cấp khác.
⁃ Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước, chế độ đãi ngộ phúc lợi, khám sức khỏe định kỳ theo quy định Công ty.
⁃ Chính sách đánh giá và xét tăng lương hàng năm.
⁃ Chương trình sinh hoạt hàng năm và đồng phục Công ty.
Cơ hội huấn luyện:
⁃ Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn & kỹ năng trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc.
⁃ Nhiều cơ hội để phát triển nghề nghiệp với công ty.
Độ tuổi:
35 - 45
Đồng nghiệp: ⁃ Môi trường làm việc thân thiện, trẻ trung, năng động, điều kiện làm việc hiện đại, văn minh.
Phúc lợi:
⁃ Mức lương thỏa thuận, cạnh tranh tương xứng với năng lực và đóng góp
⁃ Thưởng năng suất theo kết quả kinh doanh của Công ty và năng suất làm việc cá nhân theo qui định Công ty.
Lương:
Cạnh tranh

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 09/05/2024
Thu nhập: Cạnh tranh

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Hình thành & phát triển bền vững từ những con người rất trẻ, đầy nhiệt huyết, sáng tạo, dám đương đầu với khó khăn thử thách thật sự. Đam mê công việc "Phụng Sự Khách Hàng Đến Thành Công". Yếu tố con người là cốt lõi của công ty. Luôn tạo điều kiện phát triển tốt nhất cho cán bộ nhân viên. "Nhân tài là nguyên khí của công ty. Nguyên khí thịnh thì công ty phát triển. Nguyên khí mất thì công ty suy." Chính vì thế công ty luôn tạo cơ hội và môi trường làm việc tốt nhất cho nhân viên phát huy tài...

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: