TẬP ĐOÀN THỂ THAO KINGSPORT đang là nhà cung cấp thiết bị thể thao lớn nhất Việt Nam với thương hiệu KINGSPORT (ghế Massage, máy chạy bộ, xe đạp tập...), hệ thống hơn 130 cửa hàng, 1.000 nhân sự trên cả nước. Công việc cụ thể của vị trí
Chuyên Viên C&B bao gồm:
1. Hỗ trợ Tổng Giám đốc (CEO):
- Là cầu nối giữa CEO với các phòng ban (hậu mãi, nhà máy, kinh doanh) để đảm bảo thông tin được truyền đạt chính xác, nhanh chóng và hiệu quả.
- Tiếp nhận, triển khai và giám sát việc thực hiện các chỉ đạo từ CEO đến các phòng ban liên quan.
2. Vận hành & Quản lý quy trình:
- Theo dõi, đánh giá và cải thiện quy trình vận hành của công ty, đảm bảo hiệu quả và tối ưu hóa chi phí.
- Phối hợp với bộ phận hậu mãi để nâng cao chất lượng dịch vụ, tăng mức độ hài lòng của khách hàng.
- Hỗ trợ nhà máy trong việc lập
kế hoạch sản xuất và đảm bảo tiến độ giao hàng đúng hạn.
3. Phân tích & Báo cáo:
- Thu thập, tổng hợp và phân tích dữ liệu từ các phòng ban để lập báo cáo trình CEO, từ đó hỗ trợ CEO ra quyết định chiến lược.
- Đề xuất các giải pháp vận hành nhằm cải thiện hiệu quả hoạt động kinh doanh.
4.
Quản lý dự án:
- Điều phối các dự án liên quan đến hậu mãi, sản xuất, hoặc kinh doanh theo chỉ đạo từ CEO.
- Giám sát tiến độ và hiệu quả của các dự án, đảm bảo đạt được các mục tiêu đề ra.
5. Xây dựng mối quan hệ:
- Phối hợp chặt chẽ với các đối tác, nhà cung cấp và khách hàng để đảm bảo hoạt động kinh doanh diễn ra suôn sẻ.
Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Vận hành, Sản xuất hoặc lĩnh vực liên quan.
- Độ tuổi: 1998 - 1993
- Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành, hậu mãi hoặc quản lý chuỗi cung ứng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với CEO.
- Kinh nghiệm điều phối và quản lý dự án là một lợi thế.
- Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt thông tin xuất sắc.
- Khả năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các công cụ quản lý khác.
- Môi trường trẻ, năng động với nhiều hoạt động, sự kiện kết nối giữa nội bộ và các phòng ban.
- Quy mô nhân sự: 1.000 nhân sự với 130 chi nhánh toàn quốc.
- Cơ hội trau dồi thêm năng lực và phát triển lên vị trí cao hơn.
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực. Cơ chế xét review lương theo năng lực.
- Thưởng tháng 13, thưởng chương trình hằng tháng, thưởng Tết, các chương trình thưởng khác.
- Tham gia đầy đủ BHXH.
- Teambuilding hằng năm.
- Làm việc 5 ngày/ tuần (OFF T7 - CN)
- TOP 500 Doanh Nghiệp Lớn Nhất VN
- TOP 30 Best Places To Work 2024 - 2025
- TOP 10 công ty cung cấp thiết bị chăm sóc sức khỏe 2024 - 2025