Trưởng Bộ phận Đào tạoCÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN

Mô tả Công việc
1. Nghiệp vụ Đào tạo
Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo thường xuyên và theo chỉ đạo.
Tổ chức phân tích, đánh giá nhu cầu đào tạo làm căn cứ xây dựng chương trình đào tạo cho từng Khối/Ban/Phòng.
Thường xuyên làm việc với các đơn vị đào tạo chuyên nghiệp nhằm thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo một cách hiệu quả.
Báo cáo công tác đào tạo, báo cáo ngân sách đào tạo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo Công ty.
Nghiên cứu, đề xuất các biện pháp đảm bảo chất lượng, phương thức cải tiến đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo.
2. Nghiệp vụ KPIs
Theo dõi việc đánh giá và rà soát điểm KPIs hằng tháng tại các Đơn vị trực thuộc Tập đoàn Hoa Sen.
3. Triển khai các chương trình PTNNL
Giám sát việc triển khai các chương trình hợp tác, chương trình đào tạo và tổ chức đánh giá hiệu quả các chương trình và đánh giá năng lực định kỳ đối với các nhân sự tham gia chương trình dự nguồn, kế thừa.
Theo dõi, tổ chức các chương trình hợp tác với các Trường Đại học, Cao đẳng đã ký kết thỏa thuận hợp tác chiến lược: Thực tập - kiến tập, Tuyển dụng, Đào tạo, Nghiên cứu, Tài trợ Tham mưu, xây dựng các chương trình đào tạo nhân sự trẻ, tài năng nhằm dự nguồn, kế thừa cho các vị trí quản lý quan trọng tại Tập đoàn Hoa Sen.
Xây dựng mối quan hệ, hợp tác tốt đối với các đối tác (Trường Đại học, Trung tâm đào tạo, Nhà Cung cấp...)