Trưởng bộ phận Kinh doanh bán lẻCông ty Cổ phần Đường Biên Hòa
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh, Tây Ninh
Ngành nghề: Quản trị kinh doanh, Quản lý điều hành, Lương cao, Bán hàng, Giao Dịch Khách Hàng, Kinh doanh, Kinh doanh / Bán hàng / Chăm sóc khách hàng
Thu nhập: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 16/02/2024
Hạn nộp: 05/04/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Triển khai và kiểm soát các hoạt động bán lẻ theo định hướng và kế hoạch từ Trưởng phòng Kinh doanh;
- Phát triển & quản lý hệ thống các đại lý;
- Phối hợp với Bộ phận Marketing để triển khai hoạt động Marketing tại các khu vực;
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh từng quý và năm cho kênh bán lẻ;
- Đề xuất các chương trình thúc đẩy doanh thu và các chương trình chăm sóc khách hàng;
- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với khách hàng và các đối tác tiềm năng Theo dõi, phân tích và đánh giá tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh của các khu vực từng tháng/quý/năm;
- Đáp ứng nhu cầu khách hàng, chủ động trước xu hướng thị trường & đối thủ cạnh tranh; nâng cao hiệu quả kinh doanh cho hệ thống;
- Đưa ra các biện pháp kinh doanh, nghiệp vụ bán hàng mang tính cạnh tranh cao để mở rộng kênh phân phối;
- Đảm bảo nhu cầu nguồn nhân lực và sự gắn bó của nhân viên;
- Đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh của các trung tâm 2S/3S & Đại lý tại khu vực;
- Thu thập thông tin, phân tích, báo cáo thị trường và đối thủ cạnh tranh và đề xuất đối sách phù hợp;
- Phân tích các yếu tố tác động đến việc gia tăng thị phần trong kênh bán lẻ;
- Chịu trách nhiệm phối hợp cùng Phòng nhân sự trong tuyển dụng, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh;
- Kiểm soát định biên và hiệu suất làm việc và đánh giá nguồn nhân lực kênh bán lẻ;
- Thực hiện yêu cầu khác của cấp trên.
- Triển khai và kiểm soát các hoạt động bán lẻ theo định hướng và kế hoạch từ Trưởng phòng Kinh doanh;
- Phát triển & quản lý hệ thống các đại lý;
- Phối hợp với Bộ phận Marketing để triển khai hoạt động Marketing tại các khu vực;
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh từng quý và năm cho kênh bán lẻ;
- Đề xuất các chương trình thúc đẩy doanh thu và các chương trình chăm sóc khách hàng;
- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với khách hàng và các đối tác tiềm năng Theo dõi, phân tích và đánh giá tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh của các khu vực từng tháng/quý/năm;
- Đáp ứng nhu cầu khách hàng, chủ động trước xu hướng thị trường & đối thủ cạnh tranh; nâng cao hiệu quả kinh doanh cho hệ thống;
- Đưa ra các biện pháp kinh doanh, nghiệp vụ bán hàng mang tính cạnh tranh cao để mở rộng kênh phân phối;
- Đảm bảo nhu cầu nguồn nhân lực và sự gắn bó của nhân viên;
- Đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh của các trung tâm 2S/3S & Đại lý tại khu vực;
- Thu thập thông tin, phân tích, báo cáo thị trường và đối thủ cạnh tranh và đề xuất đối sách phù hợp;
- Phân tích các yếu tố tác động đến việc gia tăng thị phần trong kênh bán lẻ;
- Chịu trách nhiệm phối hợp cùng Phòng nhân sự trong tuyển dụng, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh;
- Kiểm soát định biên và hiệu suất làm việc và đánh giá nguồn nhân lực kênh bán lẻ;
- Thực hiện yêu cầu khác của cấp trên.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing,... hoặc các ngành có liên quan đến vị trí công việc;
- Có kinh nghiệm trong xây dựng; quản lý và phát triển hệ thống kênh bán lẻ;
- Có hiểu biết về lĩnh vực cơ giới nông nghiệp là lợi thế;
- Có kiến thức về thương mại.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing,... hoặc các ngành có liên quan đến vị trí công việc;
- Có kinh nghiệm trong xây dựng; quản lý và phát triển hệ thống kênh bán lẻ;
- Có hiểu biết về lĩnh vực cơ giới nông nghiệp là lợi thế;
- Có kiến thức về thương mại.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Công ty Cổ phần Đường Biên Hòa việc làm
xã Tân Hưng, huyện Tân Châu, tỉnh Tây Ninh
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Kinh Doanh Lương Cứng + Hoa Hồng Hấp Dẫn
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 7 triệu - 15 triệu VND
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Vĩnh Phúc
30/10/2024
Trưởng Phòng Kinh Doanh Bán Lẻ (Ngành Thời Trang Nữ)
CÔNG TY CP LAMER
Thu nhập 25 - 40 tr
Hồ Chí Minh
26/10/2024
Trưởng Phòng Kinh Doanh
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN TRUYỀN THÔNG VIỆT BA
Trên 30 Tr VND
Hà Nội, Hồ Chí Minh
26/10/2024
Trưởng Phòng Kinh Doanh
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CTV
35 - 55 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
02/11/2024
Vị trí Trưởng bộ phận Kinh doanh bán lẻ do công ty Công ty Cổ phần Đường Biên Hòa tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Tây Ninh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về Trưởng bộ phận Kinh doanh bán lẻ hoặc công ty Công ty Cổ phần Đường Biên Hòa ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công ty Cổ phần Đường Biên Hòa việc làm
xã Tân Hưng, huyện Tân Châu, tỉnh Tây Ninh
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên