Trưởng Bộ Phận Truyền Thông
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN AUSTDOOR
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 23/01/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 25,000,000 - 30,000,000 VNĐ
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Mô tả công việc
1. Xây dựng kế hoạch truyền thông sản phẩm
Phối hợp với Product Marketing, Kinh doanh và các phòng ban liên quan để nắm rõ đặc điểm sản phẩm, khách hàng mục tiêu và bối cảnh thị trường.
Lên ý tưởng và xây dựng chiến lược truyền thông tổng thể cho từng dòng sản phẩm, bao gồm các hoạt động online và offline.
Đề xuất các kênh truyền thông phù hợp với từng dòng sản phẩm, tối ưu hóa độ nhận diện thương hiệu và hỗ trợ tăng trưởng doanh số.
2. Quản lý nội dung truyền thông sản phẩm
Xây dựng thông điệp truyền thông chính (key message) cho từng sản phẩm, đảm bảo phù hợp với chiến lược định vị thương hiệu.
Biên tập, phát triển và quản lý nội dung truyền thông đa kênh như bài viết PR, nội dung mạng xã hội, video quảng cáo, TVC, brochure, POSM, v.v.
Đảm bảo tính nhất quán về hình ảnh và thông điệp sản phẩm trên tất cả các kênh truyền thông.
3. Triển khai và giám sát các chiến dịch truyền thông
Tổ chức, điều phối và giám sát các hoạt động truyền thông, quảng cáo sản phẩm.
Quản lý các chiến dịch truyền thông trên nhiều nền tảng (báo chí, fanpage, website, mạng xã hội, v.v.).
Theo dõi, đo lường hiệu quả chiến dịch dựa trên các KPI cụ thể (reach, engagement, ROI) và điều chỉnh để đạt hiệu quả tối ưu.
4. Xây dựng và duy trì mối quan hệ với đối tác truyền thông
Thiết lập và quản lý quan hệ với các agency, nhà báo, KOLs/Influencers nhằm hỗ trợ truyền thông cho sản phẩm.
Đảm bảo các kế hoạch truyền thông được triển khai đúng tiến độ, đạt chất lượng và hiệu quả mong muốn.
5. Nghiên cứu và đánh giá hiệu quả truyền thông
Theo dõi phản hồi của khách hàng và đối tác về các chiến dịch truyền thông sản phẩm.
Đánh giá hiệu quả từng hoạt động truyền thông dựa trên dữ liệu thực tế và lập báo cáo định kỳ.
Phân tích xu hướng thị trường, dữ liệu khách hàng để đề xuất các cải tiến trong chiến lược truyền thông.
6. Đào tạo và hỗ trợ nội bộ
Tổ chức các buổi đào tạo, chia sẻ thông tin sản phẩm và hướng dẫn đội ngũ bán hàng về cách truyền tải thông điệp hiệu quả.
Hỗ trợ các phòng ban trong việc truyền thông nội bộ, đảm bảo toàn thể nhân viên hiểu rõ và đồng lòng thực hiện chiến lược truyền thông sản phẩm.
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông hoặc marketing sản phẩm, ưu tiên đã từng quản lý nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch, sáng tạo nội dung và quản lý chiến dịch xuất sắc.
Am hiểu về các kênh truyền thông đa phương tiện, công cụ đo lường hiệu quả (Google Analytics, Facebook Insights, v.v.).
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc nhóm tốt.
Thành thạo tiếng Anh là một lợi thế.
* CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
Hưởng đầy đủ các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN, BH 24h, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng...) và chế độ đãi ngộ của Tập đoàn
Mức thu nhập: Lương cạnh tranh + Thưởng năm + Thưởng các ngày lễ tết...
Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nghiệp vụ của công ty
Thưởng lễ tết; thưởng theo quý; du lịch nghỉ mát hàng năm.
Được làm việc trong môi trường văn hóa doanh nghiệp trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
Chế độ phúc lợi, công đoàn theo quy định của Tập đoàn
Job tags:
Trưởng Bộ Phận Truyền Thông
Head Of Communication
Truyền Thông Chiến Lược
Marketing And PR
Leadership In Communication
Communication Expert
Brand Communication
Public Relations Leader
Phối hợp với Product Marketing, Kinh doanh và các phòng ban liên quan để nắm rõ đặc điểm sản phẩm, khách hàng mục tiêu và bối cảnh thị trường.
Lên ý tưởng và xây dựng chiến lược truyền thông tổng thể cho từng dòng sản phẩm, bao gồm các hoạt động online và offline.
Đề xuất các kênh truyền thông phù hợp với từng dòng sản phẩm, tối ưu hóa độ nhận diện thương hiệu và hỗ trợ tăng trưởng doanh số.
2. Quản lý nội dung truyền thông sản phẩm
Xây dựng thông điệp truyền thông chính (key message) cho từng sản phẩm, đảm bảo phù hợp với chiến lược định vị thương hiệu.
Biên tập, phát triển và quản lý nội dung truyền thông đa kênh như bài viết PR, nội dung mạng xã hội, video quảng cáo, TVC, brochure, POSM, v.v.
Đảm bảo tính nhất quán về hình ảnh và thông điệp sản phẩm trên tất cả các kênh truyền thông.
3. Triển khai và giám sát các chiến dịch truyền thông
Tổ chức, điều phối và giám sát các hoạt động truyền thông, quảng cáo sản phẩm.
Quản lý các chiến dịch truyền thông trên nhiều nền tảng (báo chí, fanpage, website, mạng xã hội, v.v.).
Theo dõi, đo lường hiệu quả chiến dịch dựa trên các KPI cụ thể (reach, engagement, ROI) và điều chỉnh để đạt hiệu quả tối ưu.
4. Xây dựng và duy trì mối quan hệ với đối tác truyền thông
Thiết lập và quản lý quan hệ với các agency, nhà báo, KOLs/Influencers nhằm hỗ trợ truyền thông cho sản phẩm.
Đảm bảo các kế hoạch truyền thông được triển khai đúng tiến độ, đạt chất lượng và hiệu quả mong muốn.
5. Nghiên cứu và đánh giá hiệu quả truyền thông
Theo dõi phản hồi của khách hàng và đối tác về các chiến dịch truyền thông sản phẩm.
Đánh giá hiệu quả từng hoạt động truyền thông dựa trên dữ liệu thực tế và lập báo cáo định kỳ.
Phân tích xu hướng thị trường, dữ liệu khách hàng để đề xuất các cải tiến trong chiến lược truyền thông.
6. Đào tạo và hỗ trợ nội bộ
Tổ chức các buổi đào tạo, chia sẻ thông tin sản phẩm và hướng dẫn đội ngũ bán hàng về cách truyền tải thông điệp hiệu quả.
Hỗ trợ các phòng ban trong việc truyền thông nội bộ, đảm bảo toàn thể nhân viên hiểu rõ và đồng lòng thực hiện chiến lược truyền thông sản phẩm.
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông hoặc marketing sản phẩm, ưu tiên đã từng quản lý nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch, sáng tạo nội dung và quản lý chiến dịch xuất sắc.
Am hiểu về các kênh truyền thông đa phương tiện, công cụ đo lường hiệu quả (Google Analytics, Facebook Insights, v.v.).
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc nhóm tốt.
Thành thạo tiếng Anh là một lợi thế.
* CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
Hưởng đầy đủ các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN, BH 24h, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng...) và chế độ đãi ngộ của Tập đoàn
Mức thu nhập: Lương cạnh tranh + Thưởng năm + Thưởng các ngày lễ tết...
Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nghiệp vụ của công ty
Thưởng lễ tết; thưởng theo quý; du lịch nghỉ mát hàng năm.
Được làm việc trong môi trường văn hóa doanh nghiệp trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
Chế độ phúc lợi, công đoàn theo quy định của Tập đoàn
Job tags:
Trưởng Bộ Phận Truyền Thông
Head Of Communication
Truyền Thông Chiến Lược
Marketing And PR
Leadership In Communication
Communication Expert
Brand Communication
Public Relations Leader
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông hoặc marketing sản phẩm, ưu tiên đã từng quản lý nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch, sáng tạo nội dung và quản lý chiến dịch xuất sắc.
Am hiểu về các kênh truyền thông đa phương tiện, công cụ đo lường hiệu quả (Google Analytics, Facebook Insights, v.v.).
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc nhóm tốt.
Thành thạo tiếng Anh là một lợi thế.
* CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
Hưởng đầy đủ các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN, BH 24h, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng...) và chế độ đãi ngộ của Tập đoàn
Mức thu nhập: Lương cạnh tranh + Thưởng năm + Thưởng các ngày lễ tết...
Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nghiệp vụ của công ty
Thưởng lễ tết; thưởng theo quý; du lịch nghỉ mát hàng năm.
Được làm việc trong môi trường văn hóa doanh nghiệp trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
Chế độ phúc lợi, công đoàn theo quy định của Tập đoàn
Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông hoặc marketing sản phẩm, ưu tiên đã từng quản lý nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch, sáng tạo nội dung và quản lý chiến dịch xuất sắc.
Am hiểu về các kênh truyền thông đa phương tiện, công cụ đo lường hiệu quả (Google Analytics, Facebook Insights, v.v.).
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc nhóm tốt.
Thành thạo tiếng Anh là một lợi thế.
* CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
Hưởng đầy đủ các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN, BH 24h, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng...) và chế độ đãi ngộ của Tập đoàn
Mức thu nhập: Lương cạnh tranh + Thưởng năm + Thưởng các ngày lễ tết...
Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nghiệp vụ của công ty
Thưởng lễ tết; thưởng theo quý; du lịch nghỉ mát hàng năm.
Được làm việc trong môi trường văn hóa doanh nghiệp trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
Chế độ phúc lợi, công đoàn theo quy định của Tập đoàn
Quyền lợi
Máy tính xách tay
Phụ cấp
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Phụ cấp
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Thông tin khác
Nơi làm việc
Hà Nội (Quận Thanh Xuân)
Cấp Bậc
Quản lý
Hình Thức
Nhân viên chính thức
Bằng Cấp
Đại học
Kinh Nghiệm
3 - 5 Năm
Mức Lương
25,000,000 - 30,000,000
VNĐ
Ngành nghề
Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông, Truyền hình / Báo chí / Biên tập, Tiếp thị, Tiếp thị trực tuyến, Xây dựng
Hạn chót nhận hồ Sơ
23/01/2025
Hà Nội (Quận Thanh Xuân)
Cấp Bậc
Quản lý
Hình Thức
Nhân viên chính thức
Bằng Cấp
Đại học
Kinh Nghiệm
3 - 5 Năm
Mức Lương
25,000,000 - 30,000,000
VNĐ
Ngành nghề
Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông, Truyền hình / Báo chí / Biên tập, Tiếp thị, Tiếp thị trực tuyến, Xây dựng
Hạn chót nhận hồ Sơ
23/01/2025
Thông tin chung
- Thu nhập: 25,000,000 - 30,000,000 VNĐ
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 23/01/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty cổ phần TẬP ĐOÀN AUSTDOOR
Địa chỉ: ADG Tower, 37 Lê Văn Thiêm, P.Nhân Chính, Q.Thanh Xuân, Hà Nội.
Tháng 10/2003, Thương hiệu Austdoor xuất hiện bằng việc du nhập cửa cuốn tấm liền Công nghệ Úc với những tính năng vượt trội so với các sản phẩm cửa cuốn truyền thống, mở ra một trang mới trong lĩnh vực sản xuất & cung cấp cửa cuốn thông minh tại Việt Nam. Các bộ cửa cuốn Êm - Nhẹ - Bền - Nhanh - An toàn - Thuận tiện đã nhanh chóng chinh phục được người tiêu dùng và góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống người Việt.
Sau nhiều năm phát triển, với những nỗ lực tập trung vào nghiên cứu và phát triển sản phẩm, Tập đoàn Austdoor (ADG) hiện trở thành một trong những Tập đoàn hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực cung cấp các sản phẩm cửa và vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Chiến lược của Tập đoàn Austdoor trong thời gian tới là tiếp tục đầu tư và phát triển mạnh mẽ các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi, trong đó nổi bật là ngành sản xuất Nhôm công nghiệp, Nhôm xây dựng và Nhôm dân dụng. Với nội lực và vị thế sẵn có, Tập đoàn Austdoor mong muốn kiến tạo và truyền tải các chuẩn mực mới trong ngành nhôm Việt, đưa ngành Nhôm Việt vươn tầm cạnh tranh với các Tập đoàn lớn trong khu vực và trên thế giới.
Tầm nhìn
"Trở thành niềm tự hào của Việt Nam trong việc cung cấp giải pháp tổng thể về cửa, vật liệu xây dựng hoàn thiện ứng dụng công nghệ cao và chuyển đổi số toàn diện".
ADG định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất và cung cấp các giải pháp tổng thể về cửa và vật liệu xây dựng. Luôn không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo những chuẩn mực sản phẩm, dịch vụ tốt nhất, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của hàng triệu ngôi nhà Việt, nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế trong ngành vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Sứ mệnh
"Tiên phong thúc đẩy chuyển đổi ngành Vật liệu xây dựng hoàn thiện, nhằm cung cấp giải pháp tổng thể nâng cao tiện ích và thẩm mỹ cho các công trình, tạo nên giá trị vượt trội và mang lại sự phồn thịnh cho mọi gia đình".
Với mong muốn tạo ra những điều kiện tốt nhất cho cuộc sống người Việt Nam, cung cấp những sản phẩm cửa chất lượng cao, đáp ứng được tất cả các yêu cầu khắt khe nhất của khách hàng.
• Đối với thị trường: Cung ứng ra thị trường những sản phẩm chất lượng cao cùng với dịch vụ chăm sóc khách hàng hoàn hảo.
• Đối với các đối tác: Đề cao tinh thần hợp tác cùng phát triển, gia tăng các giá trị đầu tư hấp dẫn và bền vững.
• Đối với nhân viên: Tạo môi trường làm việc năng động, sáng tạo, hiệu quả và không ngừng gia tăng thu nhập cho toàn thể Cán bộ Công nhân viên Tập đoàn.
• Đối với xã hội: Hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp với lợi ích xã hội, đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng.
Địa chỉ: ADG Tower, 37 Lê Văn Thiêm, P.Nhân Chính, Q.Thanh Xuân, Hà Nội.
Tháng 10/2003, Thương hiệu Austdoor xuất hiện bằng việc du nhập cửa cuốn tấm liền Công nghệ Úc với những tính năng vượt trội so với các sản phẩm cửa cuốn truyền thống, mở ra một trang mới trong lĩnh vực sản xuất & cung cấp cửa cuốn thông minh tại Việt Nam. Các bộ cửa cuốn Êm - Nhẹ - Bền - Nhanh - An toàn - Thuận tiện đã nhanh chóng chinh phục được người tiêu dùng và góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống người Việt.
Sau nhiều năm phát triển, với những nỗ lực tập trung vào nghiên cứu và phát triển sản phẩm, Tập đoàn Austdoor (ADG) hiện trở thành một trong những Tập đoàn hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực cung cấp các sản phẩm cửa và vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Chiến lược của Tập đoàn Austdoor trong thời gian tới là tiếp tục đầu tư và phát triển mạnh mẽ các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi, trong đó nổi bật là ngành sản xuất Nhôm công nghiệp, Nhôm xây dựng và Nhôm dân dụng. Với nội lực và vị thế sẵn có, Tập đoàn Austdoor mong muốn kiến tạo và truyền tải các chuẩn mực mới trong ngành nhôm Việt, đưa ngành Nhôm Việt vươn tầm cạnh tranh với các Tập đoàn lớn trong khu vực và trên thế giới.
Tầm nhìn
"Trở thành niềm tự hào của Việt Nam trong việc cung cấp giải pháp tổng thể về cửa, vật liệu xây dựng hoàn thiện ứng dụng công nghệ cao và chuyển đổi số toàn diện".
ADG định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất và cung cấp các giải pháp tổng thể về cửa và vật liệu xây dựng. Luôn không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo những chuẩn mực sản phẩm, dịch vụ tốt nhất, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của hàng triệu ngôi nhà Việt, nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế trong ngành vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Sứ mệnh
"Tiên phong thúc đẩy chuyển đổi ngành Vật liệu xây dựng hoàn thiện, nhằm cung cấp giải pháp tổng thể nâng cao tiện ích và thẩm mỹ cho các công trình, tạo nên giá trị vượt trội và mang lại sự phồn thịnh cho mọi gia đình".
Với mong muốn tạo ra những điều kiện tốt nhất cho cuộc sống người Việt Nam, cung cấp những sản phẩm cửa chất lượng cao, đáp ứng được tất cả các yêu cầu khắt khe nhất của khách hàng.
• Đối với thị trường: Cung ứng ra thị trường những sản phẩm chất lượng cao cùng với dịch vụ chăm sóc khách hàng hoàn hảo.
• Đối với các đối tác: Đề cao tinh thần hợp tác cùng phát triển, gia tăng các giá trị đầu tư hấp dẫn và bền vững.
• Đối với nhân viên: Tạo môi trường làm việc năng động, sáng tạo, hiệu quả và không ngừng gia tăng thu nhập cho toàn thể Cán bộ Công nhân viên Tập đoàn.
• Đối với xã hội: Hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp với lợi ích xã hội, đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ VIỆT HỒNG
Đến 40 triệu VNĐ
03/01/2025
Hà Nội
Công ty TNHH phát triển giáo dục và hợp tác quốc tế THANHMAIHSK
20 Tr - 30 Tr VND
30/01/2025
Hà Nội
Công ty Cổ phần Đầu tư Giáo dục và Phát triển Công nghệ Quốc tế Langmaster
16 - 20 triệu
02/01/2025
Hà Nội
Công ty Cổ phần Chứng khoán VNDIRECT
thỏa thuận
31/01/2025
Hà Nội
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB
Cạnh tranh
28/12/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.