COHERENT TRIỂN KHAI TUẦN LỄ TUYỂN DỤNG VỊ TRÍ TRƯỞNG CA VÀ PHÓ CA SẢN XUẤT TẠI NHƠN TRẠCH 1 & VSIP1.
Nhằm đáp ứng chiến lược phát triển và mở rộng quy mô sản xuất tại nhà máy thuộc hai cụm nhà máy Coherent tại KCN Nhơn Trạch 1 & VSIP1, Coherent chính thức tổ chức Tuần lễ tuyển dụng dành cho các Trưởng ca và Phó ca sản xuất với số lượng lớn. Đây là cơ hội để bạn gia nhập đội ngũ sản xuất năng động, đóng góp vào sự thành công của một trong những doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực công nghệ tại Việt Nam.
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: 10 Trưởng ca (Shift Lead)
THỜI GIAN NHẬN HỒ SƠ: Đến 10/7.2026
THỜI GIAN PHỎNG VẤN: Hàng tuần.
THỜI GIAN NHẬN VIỆC: Chia thành nhiều đợt, kéo dài đến hết tháng 06/2026.
ĐỊA ĐIỂM PHỎNG VẤN VÀ TUYỂN DỤNG: KCN Nhơn Trạch 1 (Đồng Nai)
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Sắp xếp
công nhân và nguồn lực để triển khai
kế hoạch sản xuất, đồng thời theo dõi tiến độ hàng ngày.
Hướng dẫn, đào tạo và đánh giá nhân viên mới, đảm bảo đội ngũ đủ kỹ năng và số lượng cho từng công đoạn.
Giám sát dây chuyền sản xuất, xử lý sự cố phát sinh và báo cáo kịp thời cho cấp trên.
Theo dõi kết quả làm việc của nhân viên, phản hồi và đề xuất cải tiến để nâng cao hiệu quả sản xuất.
Truyền đạt thông tin từ công ty đến toàn bộ nhân viên và phối hợp với các bộ phận liên quan để thực hiện kế hoạch hiệu quả.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học ở tất cả các chuyên ngành.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm giám sát dây chuyền sản xuất ở vị trí tương đương.
Hiểu biết về các công đoạn lắp ráp điện tử là một lợi thế.
Có khả năng hướng dẫn, đào tạo và truyền đạt thông tin hiệu quả cho nhân viên.
Ứng viên sinh sống gần nhà máy hoặc có khả năng sắp xếp để làm việc thuận tiện tại khu vực gần nhà máy sẽ được ưu tiên.
Không yêu cầu giới tính.
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:
Thời gian làm việc: 48 giờ/tuần, chia thành 3 ca luân phiên.
Lương gộp hàng tháng: Từ 15 - 20 triệu VNĐ/tháng (Chưa tính phụ cấp ca đêm và tăng ca).
Lương cơ bản: Thỏa thuận, tùy theo kinh nghiệm và vị trí.
Phụ cấp chuyên cần: 650.000 VNĐ/tháng.
Thưởng hàng tháng: Trung bình 20,83% lương cơ bản, dựa trên hiệu suất kinh doanh (chi trả cùng kỳ lương hàng tháng).
Thưởng cuối năm: 01 tháng lương cơ bản, tính theo thời gian làm việc thực tế (chi trả vào kỳ lương tháng 12).
Chính sách thử việc: Hưởng 100% lương và tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Phúc lợi khác: Suất ăn tại công ty, khu vực giải trí (bi lắc, bi-a), du lịch hàng năm, quà sinh nhật, hiếu hỉ, thẻ điện thoại hàng tháng.
TẠI COHERENT, CON NGƯỜI LÀ YẾU TỐ CỐT LÕI TẠO NÊN THÀNH CÔNG.
Thông qua việc cải tiến liên tục trong tuyển dụng và
quản lý nhân sự, chúng tôi cam kết mang đến trải nghiệm chuyên nghiệp, hòa nhập và hiệu quả cho ứng viên và nhân viên. Cam kết về (D.E.I) đa dạng, công bằng và hòa nhập giúp mỗi cá nhân được trân trọng, hỗ trợ và phát huy tối đa năng lực của bản thân.
Cảm ơn bạn đã ứng tuyển Coherent !!