Mô tả công việc
Thực hiện theo dõi chấm công, thực hiện nội quy của nhân viên trong công ty
Cập nhật thông tin nhân sự, lưu trữ hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên
Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn công ty
Tuyển dụng và đào tạo hội nhập nhân sự mới và thực hiện theo dõi, đánh giá nhân viên trong thời gian thử việc.
Thực hiện đánh giá nhân sự theo định kỳ: review tăng lương, tái ký HĐLĐ hoặc theo sự vụ
Giải quyết các giấy tờ nghỉ việc cho nhân viên và các chế độ kèm theo.
Quản lý trang thiết bị làm việc, đảm bảo cơ sở vật chất
Phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ, hội thảo của công ty
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Cấp trên
Yêu cầu
Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành HCNS
Có kinh nghiệm mảng hành chính nhân sự từ 2 năm trở lên
Có khả năng giao tiếp tốt, quan sát, tỉ mỉ, cẩn trọng
Thành thạo tin học văn phòng
Kỹ năng lắng nghe, biết nắm bắt tâm lý con người
Biết sắp xếp, bao quát công việc
Quản lý thời gian làm việc tốt
Nhanh nhẹn, chăm chỉ và ham học hỏi
Chịu được áp lực công việc
Quyền lợi
Thu nhập: 10 - 12 triệu + Phụ cấp ăn, gửi xe...+ Thưởng nóng + Thưởng quý + Thưởng lương T13
Mức lương cạnh tranh theo năng lực làm việc, được tăng lương thường kỳ theo chính sách của trung tâm.
Có thưởng theo năng suất, KPI kết quả kinh doanh, năng lực dựa trên kết quả làm việc, vv..
Được hưởng các chính sách hỗ trợ, thưởng lễ tết theo quy định của trung tâm, các chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định công ty.
Nghỉ phép 12 ngày/năm, phép theo thâm niên
Được làm việc trong môi trường cực kỳ thân thiện, khuyến khích nhân viên phát triển tiềm năng.
Được training nâng cao kiến thức và kỹ năng làm việc.
Đi du lịch, nghỉ mát theo quy định của công ty.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 31 Phan Huy Ích, Phường Tân Sơn (quận Tân Bình cũ)