Quản lý đội ngũ
nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.
Lập kế hoạch kinh doanh, dự báo bán hàng, thiết kế và thực hiện các quy trình chiến lược bán hàng / tăng trưởng.
Chịu trách nhiệm phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Giám sát và hỗ trợ thúc đẩy nhân viên đáp ứng / vượt qua các mục tiêu kinh doanh, chịu trách nhiệm về KPI.
Tìm kiếm thêm khách hàng & xây dựng phương án kinh doanh (mục tiêu doanh thu/ chi phí/ lợi nhuận...), tổ chức, triển khai, giám sát kế hoạch kinh doanh của nhóm
Tổng hợp, phân tích, đánh giá về tình hình thị trường và đối thủ cạnh tranh để đề xuất các phương án kinh doanh, kịch bản bán hàng, các công cụ hỗ trợ bán hàng phù hợp.
Truyền cảm hứng, động viên, duy trì nhiệt huyết các thành viên, phát triển toàn diện đẩy nhanh hiệu quả kinh doanh.
Các công việc phần lớn là online, ít khi phải đi thị trường. Nếu có thì chỉ có khu vực Tp Hồ Chí Minh
Báo cáo về các kết quả kinh doanh; đưa ra các dự báo trước BGĐ.
Độ tuổi từ 26 trở lên.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Kinh tế, Thương mại, Công nghệ thông tin,
Quản trị kinh doanh, Marketing,... hoặc ngành nghề có liên quan.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm ở vị trí nhân viên kinh doanh. Hoặc có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm Kinh doanh.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, xây dựng mối quan hệ.
Có kỹ năng giải quyết và tận dụng điểm sôi của khách hàng để tăng tỷ lệ chốt đơn.
Có kỹ năng và cách làm đưa đội kinh doanh đạt được mục tiêu chung.
Kỹ năng lãnh đạo và ra quyết định, đào tạo, quản lý và phát triển đội nhóm.
Có kiến thức về Marketing để tìm khách hàng mới.
Có kỹ năng công nghệ thông tin.
Nhiệt huyết, năng động, tự giác và chủ động trong công việc
Trung thực trong công việc với cấp trên.