Quản lý và phát triển đội ngũ Tư vấn tuyển sinh tại khu vực phụ trách.
Phân bổ mục tiêu, theo dõi KPI và đảm bảo team hoàn thành chỉ tiêu tuyển sinh.
Trực tiếp tham gia tư vấn, hỗ trợ nhân sự xử lý các tình huống khó và chốt học viên.
Đào tạo, coaching đội ngũ về kỹ năng tư vấn, chăm sóc và chốt khách hàng.
Phối hợp với Marketing và các bộ phận liên quan để triển khai hoạt động tuyển sinh tại địa phương.
Nghiên cứu thị trường, phát triển nguồn khách hàng và mở rộng thị trường tuyển sinh tại tỉnh.
Dưới 01 năm kinh nghiệm Sales, ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực Giáo dục/Tư vấn tuyển sinh.
Có kinh nghiệm quản lý hoặc dẫn dắt đội nhóm là lợi thế.
Có khả năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
Có tư duy kinh doanh, chủ động trong công việc và chịu được áp lực KPI.
Có khả năng đào tạo, hướng dẫn và thúc đẩy đội ngũ.
Am hiểu thị trường, có mối quan hệ hoặc network tại Tỉnh là một lợi thế.
Ưu tiên ứng viên mong muốn phát triển lâu dài tại địa phương.
Thu nhập: 30.000.000 - 50.000.000 VNĐ/tháng.
Bao gồm lương cứng + KPI + thưởng doanh số.
Thưởng theo kết quả kinh doanh của cá nhân và đội nhóm.
Được đào tạo về sản phẩm, quy trình tuyển sinh và kỹ năng quản lý Sales.
Có cơ hội được trao quyền xây dựng và phát triển thị trường tuyển sinh tại tỉnh.
Lộ trình phát triển lên Quản lý khu vực/
Area Sales Manager.
Môi trường giáo dục trẻ, năng động, đề cao sự chủ động và kết quả.
Hưởng đầy đủ các chế độ theo chính sách của Công ty.