Quản lý, điều hành team; chịu trách nhiệm về doanh thu và KPI được giao.
Theo dõi, phân tích kết quả kinh doanh; triển khai các hoạt động thúc đẩy doanh số và hiệu suất đội nhóm.
Tuyển dụng, đào tạo, coaching và phát triển nhân sự.
Hỗ trợ nghiệp vụ bảo hiểm, xử lý các tình huống khó trong quá trình tư vấn khách hàng.
Kiểm soát chất lượng
telesales, đánh giá năng lực và hiệu suất nhân viên.
Là đầu mối phối hợp xử lý thông tin với các bộ phận liên quan.
Thực hiện báo cáo doanh thu, KPI và nhân sự theo yêu cầu.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm quản lý/điều hành đội nhóm, ưu tiên lĩnh vực Sales/
Telesales.
Am hiểu bảo hiểm phi nhân thọ, đặc biệt bảo hiểm xe cơ giới.
Có kinh nghiệm quản trị KPI, doanh thu, tuyển dụng, đào tạo và coaching nhân sự.
Ưu tiên ứng viên có thành tích quản lý thể hiện bằng số liệu về quy mô team, doanh thu, tỷ lệ hoàn thành KPI, tăng trưởng doanh số...
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, xử lý từ chối và tạo động lực cho đội nhóm tốt.
Thành thạo Word, Excel; có khả năng tổng hợp và báo cáo.
Chính trực, công bằng, quyết đoán, chịu được áp lực KPI và có tinh thần trách nhiệm cao.