TRƯỞNG NHÓM MÔ HÌNH RỦI RO - KHỐI QUẢN TRỊ RỦI RO

Ngân Hàng TMCP Tiên Phong - TPBank

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 02/02/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thỏa thuận

Loại hình: Toàn thời gian

Mô tả công việc

Xây dựng mới/ định kỳ điều chỉnh các mô hình định lượng rủi ro ứng dụng trong hoạt động của TPBank, bao gồm: xây dựng và kiểm định các thẻ điểm hồ sơ (Application Scorecard) và thẻ điểm hành vi (Behavioral Scorecard) dành cho khách hàng cá nhân, mô hình xếp hạng tín dụng nội bộ dành cho khách hàng doanh nghiệp, mô hình cảnh báo sớm;
Nghiên cứu xây dựng các mô hình định lượng đáp ứng tiêu chuẩn của Basel/IFRS-9 để ước lượng các tham số rủi ro: PD, LGD và EAD;
Văn bản hóa các kết quả chính trong từng giai đoạn của việc xây dựng mô hình, bảo đảm khả năng thẩm định, đánh giá lại quy trình xây dựng mô hình của một bên thứ ba độc lập dựa trên các tài liệu xây dựng mô hình này;
Thực hiện giám sát hiệu quả của các mô hình rủi ro thuộc trách nhiệm quản lý của mình, định kỳ lập các báo cáo giám sát mô hình theo các tiêu chí phù hợp;
Tham gia soạn thảo các quy định, quy trình, hướng dẫn và các nội dung công việc khác liên quan đến việc vận hành và áp dụng các công cụ định lượng rủi ro thuộc sự quản lý của phòng MHRR theo sự điều phối của lãnh đạo phòng;
Điều phối, hỗ trợ hoạt động chung trong các dự án mà MHRR chịu trách nhiệm chính về mặt chuyên môn (bao gồm các dự án xây dựng công cụ định lượng rủi ro và dự án IFRS-9) và các hoạt động hỗ trợ khác đối với công việc chung của phòng/ của khối;
Nhận chuyển giao kiến thức chuyên môn từ các dự án tư vấn của đối tác bên ngoài hoặc tổ chức tự nghiên cứu, thử nghiệm và đề xuất các phương thức mới trong việc xây dựng mô hình rủi ro phù hợp với thực tế của TPBank theo yêu cầu của các cấp lãnh đạo.

Yêu cầu

Có khả năng tư duy phê phán và suy nghĩ độc lập;
Định hướng kết quả và chủ động trong công việc, sẵn sàng nỗ lực ở mức cao để đạt được các mục tiêu đã đề ra;
Có khả năng nghiên cứu, tiếp cận các vấn đề phức tạp với định hướng ứng dụng thực tế;
Khả năng diễn đạt và trình bày ý tưởng tốt, sử dụng thành thạo tiếng Việt;
Khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành bằng tiếng Anh tốt, giao tiếp cơ bản bằng tiếng Anh;
Tốt nghiệp đại học (trở lên) chuyên ngành Toán tài chính, Xác suất-thống kê, Toán ứng dụng, Kinh tế lượng, Kỹ thuật tài chính hoặc Tài chính-ngân hàng;
Có kinh nghiệm và khả năng sử dụng các công cụ hỗ trợ xây dựng mô hình và tính toán thống kê như R, Python, SAS,...
Hiểu biết các thực hành phổ biến trong hoạt động quản trị rủi ro tín dụng tại các ngân hàng thương mại;
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trực tiếp xây dựng, giám sát và kiểm định các mô hình lượng hóa rủi ro tín dụng được áp dụng trong thực tế tại các TCTD hoặc đã tiến hành các nghiên cứu chuyên sâu về các mô hình rủi ro tại các trường đại học hoặc tổ chức nghiên cứu.

Quyền lợi

Lương thỏa thuận theo năng lực
Thưởng năm theo chính sách của TPBank
Nghỉ phép hưởng lương từ 14 ngày/năm
Khám sức khỏe thường niên và hưởng gói bảo hiểm sức khỏe
Được thường xuyên tham gia các hoạt động ngoại khóa & teambuilding
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động với đồng nghiệp là các nhân sự xuất sắc từ nhiều lĩnh vực đa dạng
Có cơ hội tham dự các dự án tiên phong sáng tạo trong lĩnh vực ngân hàng số

Phương thức ứng tuyển:

Gửi CV cá nhân về địa chỉ email: [protected info]
Link tải CV: [protected info]

Thông tin chung

Thu nhập: Thỏa thuận

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 02/02/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

TPBank được thành lập từ ngày 05/05/2008, với sự đầu tư mạnh mẽ từ các cổ đông lớn như Tập đoàn DOJI, FPT, IFC, Vinare và SBI Ven Holding. Sự kết hợp này tạo nên nền tảng vững chắc về công nghệ và tài chính cho ngân hàng.

Với định hướng trở thành ngân hàng số hàng đầu, TPBank tập trung phát triển các sản phẩm công nghệ đột phá như LiveBank (ngân hàng tự động 24/7), Savy (ứng dụng tiết kiệm vạn năng), QuickPay (thanh toán QR) và trợ lý ảo T'aio (ứng dụng AI). Chiến lược này giúp TPBank xây dựng...

Quy mô công ty

Trên 10.000 nhân viên

Chia sẻ: