Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh hàng tháng, quý, năm, đảm bảo đạt được mục tiêu doanh số.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh, xác định cơ hội kinh doanh và đề xuất các chiến lược phát triển.
Quản lý, điều hành và phát triển đội ngũ
nhân viên kinh doanh, bao gồm tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn, đánh giá hiệu quả làm việc.
Thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đối tác, đảm bảo sự hài lòng và tăng trưởng doanh số.
Chịu trách nhiệm về việc quản lý ngân sách, chi phí và các hoạt động liên quan đến kinh doanh.
Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, doanh số, hiệu quả hoạt động và các vấn đề phát sinh cho Ban
Giám đốc.
Đề xuất các giải pháp để cải thiện hiệu quả kinh doanh, tăng doanh thu và lợi nhuận.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí
Quản lý kinh doanh hoặc tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các bệnh viện, phòng khám.
Có kiến thức sâu rộng về thị trường, sản phẩm, dịch vụ và các hoạt động liên quan đến lĩnh vực y tế
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội ngũ, khả năng tạo động lực và thúc đẩy nhân viên.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình và xây dựng mối quan hệ tốt.
Kỹ năng phân tích, đánh giá, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả, chịu được áp lực cao.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả kinh doanh, thưởng năm, các dịp lễ tết.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến trong công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của pháp luật.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.