![CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ BĐS DOJILAND](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2023/3/cong-ty-tnhh-dau-tu-bds-dojiland-af0aef72.png)
Trưởng Phòng Cho Thuê Thương Mại
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ BĐS DOJILAND
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 21/08/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Tư vấn phân bổ mặt bằng thương mại và quy hoạch ngành hàng; lên danh sách khách hàng mục tiêu
- Xây dựng giá thuê và các chính sách cho thuê
- Lập kế hoạch, ngân sách marketing trước và sau thời điểm bắt đầu cho thuê;
- Xây dựng bộ tài liệu bán hàng (brochure, salekits, ...) theo chuẩn leasing;m bộ hồ sơ cho thuê (hợp đồng, đề nghị chấp thuận, biên bản bàn giao, nội quy khu vực TMDV..)
- Tìm kiếm các khách thuê tiềm năng & đại diện CĐT làm việc với các bên môi giới cho thuê & khách thuê
- Thuyết trình về dự án với khách thuê, đàm phán các điều khoản cho thuê và chuẩn bị hồ sơ cho thuê (hợp đồng, đề nghị chấp thuận, báo cáo...)
- Phối hợp với các bộ phận khác để hỗ trợ khách thuê, bàn giao mặt bằng cho thuê và giải quyết các vấn đề liên quan
- Quản lý công tác cho thuê và duy trì mối quan hệ với các khách thuê
- Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành khai thác khu vực cho thuê
- Tìm kiếm khách thuê thay thế trong trường hợp hủy HĐ với khách hiện tại
- Xây dựng giá thuê và các chính sách cho thuê
- Lập kế hoạch, ngân sách marketing trước và sau thời điểm bắt đầu cho thuê;
- Xây dựng bộ tài liệu bán hàng (brochure, salekits, ...) theo chuẩn leasing;m bộ hồ sơ cho thuê (hợp đồng, đề nghị chấp thuận, biên bản bàn giao, nội quy khu vực TMDV..)
- Tìm kiếm các khách thuê tiềm năng & đại diện CĐT làm việc với các bên môi giới cho thuê & khách thuê
- Thuyết trình về dự án với khách thuê, đàm phán các điều khoản cho thuê và chuẩn bị hồ sơ cho thuê (hợp đồng, đề nghị chấp thuận, báo cáo...)
- Phối hợp với các bộ phận khác để hỗ trợ khách thuê, bàn giao mặt bằng cho thuê và giải quyết các vấn đề liên quan
- Quản lý công tác cho thuê và duy trì mối quan hệ với các khách thuê
- Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành khai thác khu vực cho thuê
- Tìm kiếm khách thuê thay thế trong trường hợp hủy HĐ với khách hiện tại
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ tuổi từ 30 - 40
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Marketing, Quản trị kinh doanh,...
- Có kinh nghiệm tối thiểu 05 năm trong lĩnh vực cho thuê thương mại của các tòa nhà cao cấp
- Kỹ năng đàm phán, thương thảo;
- Kỹ năng giao tiếp;
- Xử lý tình huống
- Phân tích tổng hợp
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Marketing, Quản trị kinh doanh,...
- Có kinh nghiệm tối thiểu 05 năm trong lĩnh vực cho thuê thương mại của các tòa nhà cao cấp
- Kỹ năng đàm phán, thương thảo;
- Kỹ năng giao tiếp;
- Xử lý tình huống
- Phân tích tổng hợp
- Kỹ năng làm việc nhóm
Quyền lợi được hưởng
Lương chính:
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc...;
- Lương tháng 13 bằng từ 1-5 tháng lương thỏa thuận.
Thưởng:
- Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Tập đoàn theo quý và theo năm;
- Thưởng đột xuất theo chương trình chung của Tập đoàn;
- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.
Chế độ đãi ngộ khác:
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu - hỉ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym...); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện.
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc...;
- Lương tháng 13 bằng từ 1-5 tháng lương thỏa thuận.
Thưởng:
- Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Tập đoàn theo quý và theo năm;
- Thưởng đột xuất theo chương trình chung của Tập đoàn;
- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.
Chế độ đãi ngộ khác:
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu - hỉ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym...); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện.
Thông tin khác
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
5 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
5 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 21/08/2024
- Mức lương: Thỏa thuận
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
DOJILAND được "khai sinh" bởi Tập đoàn Vàng bạc đá quý DOJI - một Tập đoàn kinh doanh đa ngành với lĩnh vực then chốt là Vàng bạc đá quý. Thừa hưởng từ DOJI Uy tín sản phẩm, thương hiệu đẳng cấp, Tiềm lực tài chính hùng mạnh, Năng lực quản trị vượt trội là tiền đề giúp DOJILAND khẳng định được sức mạnh trong các dự án đầu tư. Cùng với dự án The Sapphire Residence, DOJILAND đã và đang triển khai nhiều dự án bất động sản tiềm năng, hứa hẹn thu hút sự quan tâm đặc biệt của khách hàng cũng như giới đầu tư địa ốc.. Trong 27 năm hoạt động, DOJI đạt tốc độ tăng trưởng bứt phá và bền vững, đặc biệt, năm 2016 xuất sắc đạt tổng doanh thu 40.500 tỷ đồng. Mức tăng trưởng doanh thu vượt bậc đã giúp Tập đoàn này đạt Top 3 Doanh nghiệp tự nhân lớn nhất Việt Nam trong 6 năm liên tiếp (từ năm 2011-2016), trong đó, nổi trội với 3 năm liền giữ ngôi Vương (năm 2012, 2013, 2014) tại bảng xếp hạng 500 Doanh nghiệp Tư nhân lớn nhất Việt Nam. Ngoài ra, DOJI còn là cổ đông chiến lược và tái cơ cấu thành công Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TP Bank).
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Kinh Doanh Bất Động Sản - Lương Cứng Tới 15 Triệu / Không Áp Doanh Số + Hỗ Trợ Chi Phí Mkt
CÔNG TY CPDV & ĐỊA ỐC ĐẤT XANH MIỀN BẮC
Lương cơ bản 6-15 Triệu VNĐ/tháng + Thưởng nóng + % Hoa Hồng
25/09/2024
Hà Nội, Bắc Giang, Hưng Yên
CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ KHÁCH SẠN CRH
20 Triệu - 50 Triệu VNĐ
13/09/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN BELLSYSTEM24 VIETNAM BELL24VN Inc.
Từ 7 Triệu - 15 Triệu VNĐ
13/09/2024
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Onegroup
Thu nhập: 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ
10/09/2024
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Hạ Tầng Đô Thị Corporation
10.000.000 VND
30/09/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH BẤT ĐỘNG SẢN QUỐC BẢO
Đến 30 triệu VNĐ
24/09/2024
Hà Nội
Công ty TNHH thương mại và đầu tư SRT Việt Nam
Thoả thuận
12/09/2024
Hà Nội, Hà Nam, Quảng Bình, Quảng Ninh
CÔNG TỶ CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN THIÊN KHÔI
Từ 40.000 đ ( khoán)
26/09/2024
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh Và Đầu Tư Bất Động Sản C'Land
5 - 20 triệu VNĐ
20/09/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.