Quản lý Kỹ thuật: Giám sát và điều phối toàn bộ hệ thống MEP (Cơ điện, điều hòa & Điều hòa không khí, hệ thống bơm, máy phát điện, máy nén khí/thổi khí), bảo trì phòng ngừa, sửa chữa sự cố khẩn cấp.
• Vận hành & Bảo trì:
- Vận hành:
+/ Chịu trách nhiệm toàn bộ hoạt động của phòng kỹ thuật: quản lý nhân sự và ngân sách của Phòng Kỹ thuật. Điều phối nguồn nhân lực, giám sát, đào tạo các vị trí
nhân viên kỹ thuật đảm bảo đáp ứng yêu cầu công việc.
+/ Xây dựng và kiểm soát các tiêu chuẩn kỹ thuật để đảm bảo tính hợp lý về công năng, nhu cầu sử dụng máy móc/ thiết bị trong vận hành tại nhà máy.
+/ Giám sát an toàn: Phối hợp với cán bộ chuyên trách để thực hiện công tác
giám sát an toàn lao động, vệ sinh môi trường, PCCC
+/ Tham mưu, tư vấn các vấn đề liên quan đến kỹ thuật: Xây dựng, thẩm tra các bảng danh mục công cụ, dụng cụ kỹ thuật, vật tư dự phòng của các dự án chuẩn bị đưa vào vận hành.
- Bảo trì: Lập kế hoạch bảo trì, sửa chữa máy móc, thiết bị, hệ thống kỹ thuật của nhà máy, đảm bảo hoạt động liên tục.
• Dự án & Phát triển: Quản lý kỹ thuật các dự án đầu tư mới, cải tiến công nghệ, nâng cấp dây chuyền sản xuất.
• Tuân thủ & An toàn: Đảm bảo tuân thủ các quy định kỹ thuật, an toàn lao động, môi trường.
• Báo cáo: Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về hiệu quả kỹ thuật, các vấn đề phát sinh và đề xuất giải pháp.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kỹ thuật (Cơ khí, Tự động hóa, Điện-Điện tử, Xây dựng, hoặc các ngành kỹ thuật liên quan...).
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm quản lý kỹ thuật tại nhà máy sản xuất, có kinh nghiệm thực tế.
- Kỹ năng:
Thành thạo vẽ, bóc tách, đọc bản vẽ 2D, 3D...
Kỹ năng lãnh đạo đội nhóm, quản lý dự án, giải quyết vấn đề, tư duy logic và kỹ thuật sâu.
- Kiến thức: Am hiểu sâu về công nghệ sản xuất, hệ thống thiết bị, quy trình
quản lý chất lượng (ISO 9001, Lean, 5S...).
***Quyền lợi:
- Phụ cấp: ăn trưa, điện thoại, xăng xe
- Đóng BHXH full lương
- Mua Bảo hiểm sức khỏe
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Tháng lương thứ 13
- Thưởng hiệu suất theo KPI
- Xem xét tăng lương mỗi năm một lần
- Cơ hội đào tạo, phát triển và luân chuyển nội bộ