Trưởng Phòng Đào TạoCông Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Miền Nam
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Quản trị kinh doanh, Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng, Quản lý điều hành, Lương cao, Marketing - PR, Nhân sự, Giao Dịch Khách Hàng, Kinh doanh, Bán hàng, Ô tô - Xe máy, Giáo dục / Đào tạo
Lương: 20 - 25 triệu VNĐ
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 24/07/2024
Hạn nộp: 17/09/2024
Mô tả công việc
1. Lập Kế Hoạch Đào Tạo Chuyên Môn
- Đánh giá, tổng hợp, xây dựng nhu cầu đào tạo định kỳ tháng, quý, và năm cho toàn bộ các đơn vị trực thuộc.
2. Nghiên Cứu, Xây Dựng Và Phát Triển Chương Trình Đào Tạo
- Tư vấn cho BLĐ các chương trình, nội dung đào tạo về chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng.
- Xây dựng kế hoạch, thiết lập và cải tiến các chương trình, phương pháp giảng dạy.
3. Tổ Chức Hoạt Động Đào Tạo Chuyên Môn
- Tổ chức và tham gia giảng dạy những nội dung theo kế hoạch đào tạo.
- Kiểm tra đánh giá năng lực chuyên môn nhân sự hệ thống định kỳ tháng, quý, và năm.
4. Quản Lý Ngân Sách Đào Tạo
- Lập kế hoạch, quản lý ngân sách chuyên môn theo định kỳ tháng, quý, và năm.
5. Quản Lý Và Báo Cáo
- Báo cáo kết quả đào tạo cho Ban Giám đốc.
- Quản lý và lưu trữ tài liệu, hồ sơ đào tạo.
- Phát triển các chương trình đào tạo phù hợp với đối tượng CBNV, đảm bảo tính khoa học, thực tiễn và hiệu quả.
- Chi tiết công việc khác sẽ trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn
* Thời gian làm việc:Thứ 2 - Thứ 7 (8h00 - 17h00)
* Địa điểm làm việc:35 Đường 41, Khu Đô Thị Vạn Phúc, P. Hiệp Bình Phước, Tp. Thủ Đức
- Đánh giá, tổng hợp, xây dựng nhu cầu đào tạo định kỳ tháng, quý, và năm cho toàn bộ các đơn vị trực thuộc.
2. Nghiên Cứu, Xây Dựng Và Phát Triển Chương Trình Đào Tạo
- Tư vấn cho BLĐ các chương trình, nội dung đào tạo về chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng.
- Xây dựng kế hoạch, thiết lập và cải tiến các chương trình, phương pháp giảng dạy.
3. Tổ Chức Hoạt Động Đào Tạo Chuyên Môn
- Tổ chức và tham gia giảng dạy những nội dung theo kế hoạch đào tạo.
- Kiểm tra đánh giá năng lực chuyên môn nhân sự hệ thống định kỳ tháng, quý, và năm.
4. Quản Lý Ngân Sách Đào Tạo
- Lập kế hoạch, quản lý ngân sách chuyên môn theo định kỳ tháng, quý, và năm.
5. Quản Lý Và Báo Cáo
- Báo cáo kết quả đào tạo cho Ban Giám đốc.
- Quản lý và lưu trữ tài liệu, hồ sơ đào tạo.
- Phát triển các chương trình đào tạo phù hợp với đối tượng CBNV, đảm bảo tính khoa học, thực tiễn và hiệu quả.
- Chi tiết công việc khác sẽ trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn
* Thời gian làm việc:Thứ 2 - Thứ 7 (8h00 - 17h00)
* Địa điểm làm việc:35 Đường 41, Khu Đô Thị Vạn Phúc, P. Hiệp Bình Phước, Tp. Thủ Đức
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Tài chính,...
- Tối thiểu có 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo.
- Giỏi nghiệp vụ, có kỹ năng quản lý và xử lý vấn đề tốt, có khả năng lập kế hoạch và triển khai công tác đào tạo
- Tác phong chuyên nghiệp, tư duy tích cực, nhạy bén và tinh thần trách nhiệm cao với công việc.
- Tối thiểu có 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo.
- Giỏi nghiệp vụ, có kỹ năng quản lý và xử lý vấn đề tốt, có khả năng lập kế hoạch và triển khai công tác đào tạo
- Tác phong chuyên nghiệp, tư duy tích cực, nhạy bén và tinh thần trách nhiệm cao với công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cơ bản: 20,000,000 - 25,000,000 triệu/tháng
- Công ty cung cấp máy tính và thiết bị làm việc.
- Đảm bảo đầy đủ quyền lợi cho NLĐ theo Luật lao động (BHXH, BHYT, BHTN,...), 12 ngày phép năm.
- Du lịch, sinh nhật, thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định.
- Tham gia nhiều hoạt động: Birthday party, X'mas Party, Company Trip, Gala Dinner,...
- Lương tháng 13 + thưởng hiệu quả kinh doanh, thưởng thành tích cá nhân xuất sắc.
- Chính sách mua sản phẩm Ô tô/ Xe máy với giá ưu đãi dành riêng cho CBNV.
- Văn hóa: năng động và thân thiện, làm việc với tinh thần cộng sự, người đồng hành.
- Công ty cung cấp máy tính và thiết bị làm việc.
- Đảm bảo đầy đủ quyền lợi cho NLĐ theo Luật lao động (BHXH, BHYT, BHTN,...), 12 ngày phép năm.
- Du lịch, sinh nhật, thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định.
- Tham gia nhiều hoạt động: Birthday party, X'mas Party, Company Trip, Gala Dinner,...
- Lương tháng 13 + thưởng hiệu quả kinh doanh, thưởng thành tích cá nhân xuất sắc.
- Chính sách mua sản phẩm Ô tô/ Xe máy với giá ưu đãi dành riêng cho CBNV.
- Văn hóa: năng động và thân thiện, làm việc với tinh thần cộng sự, người đồng hành.
Giới thiệu công ty
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Miền Nam việc làm
47, Đường 37, Khu Đô Thị Vạn Phúc, P. Hiệp Bình Phước
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Kinh Doanh Ô Tô
Công Ty Cổ Phần G-Lynk - Chi Nhánh Sài Gòn
10 - 50 triệu
Hồ Chí Minh
28/09/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Ô Tô
Công Ty TNHH Cơ Khí ô tô Phú Cường
8 - 15 triệu
Hồ Chí Minh, Tiền Giang
30/09/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Ô Tô - HCM, Biên Hoà, Đà Lạt, Phan Thiết, Tây Ninh, Long An
CÔNG TY TNHH OWAY AUTO
8 - 15 triệu VND
Hồ Chí Minh, Bình Thuận, Đồng Nai, Lâm Đồng, Long An, Tây Ninh
20/09/2024
Nhân viên Kinh doanh (Ngành Ô Tô)
Công ty TNHH MTV Toyota Phú Mỹ Hưng
Cạnh tranh
Hồ Chí Minh
10/10/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Ô Tô
Công Ty Tnhh Sx Tm Dv Vận Tải Ô Tô Tiến Phát.
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
27/09/2024
Nhân Viên Sales Admin Ô Tô
CÔNG TY TNHH Ô TÔ ĐIỆN MIỀN NAM
10 triệu - 12 triệu
Hồ Chí Minh
25/09/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Ô Tô MG - Thu Nhập Từ 30 đến 50 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN MG SÀI GÒN
4.5 - 50 triệu
Hồ Chí Minh
04/10/2024
Nhân Viên Kinh Doanh Ô Tô Mg - Quận 3
CÔNG TY CỔ PHẦN MG SÀI GÒN
Từ 0 đến 50 triệu
Hồ Chí Minh
12/10/2024
Vị trí Trưởng Phòng Đào Tạo do công ty Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Miền Nam tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 20 - 25 triệu VNĐ, tìm thêm việc làm về Trưởng Phòng Đào Tạo hoặc công ty Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Miền Nam ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đầu Tư Miền Nam việc làm
47, Đường 37, Khu Đô Thị Vạn Phúc, P. Hiệp Bình Phước
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên