• Xây dựng và triển khai chiến lược CNTT phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ IT, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả.
• Quản lý và đảm bảo hệ thống hạ tầng CNTT, mạng LAN/WAN, Wi-Fi, máy chủ, lưu trữ, phần mềm và các dịch vụ công nghệ thông tin vận hành ổn định, liên tục.
• Quản lý toàn bộ hệ thống camera giám sát (CCTV) tại các công ty thành viên, chi nhánh và văn phòng trong tập đoàn; đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định, lưu trữ dữ liệu đầy đủ, hỗ trợ khai thác hình ảnh khi cần và xây dựng các tiêu chuẩn quản lý, vận hành thống nhất.
• Xây dựng, triển khai và giám sát chính sách an toàn thông tin, bảo mật dữ liệu và hệ thống CNTT; quản lý phân quyền truy cập, phòng chống tấn công mạng, giảm thiểu rủi ro và đảm bảo tuân thủ các quy định về bảo mật thông tin.
• Quản lý các dự án CNTT, ERP, CRM, chuyển đổi số và ứng dụng AI nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động.
• Phối hợp với các phòng ban để tối ưu hóa quy trình, ứng dụng công nghệ vào hoạt động sản xuất kinh doanh.
• Xây dựng quy trình, chính sách và tiêu chuẩn vận hành hệ thống CNTT trên toàn tập đoàn.
• Quản lý ngân sách CNTT, đánh giá và làm việc với các đối tác, nhà cung cấp dịch vụ công nghệ.
• Báo cáo định kỳ về tình trạng hệ thống, an toàn thông tin và đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả vận hành.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT, Khoa học máy tính, An toàn thông tin hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT, trong đó ít nhất 2-3 năm ở vị trí quản lý.
• Có kinh nghiệm quản lý hạ tầng CNTT, hệ thống mạng, máy chủ, ảo hóa, cloud và bảo mật hệ thống.
• Có kinh nghiệm quản lý hoặc triển khai hệ thống camera giám sát (CCTV), kiểm soát ra vào (Access Control) là một lợi thế.
• Am hiểu về an toàn thông tin, bảo mật dữ liệu, sao lưu (Backup), khôi phục sau thảm họa (Disaster Recovery), phòng chống mã độc, ransomware và quản trị rủi ro CNTT.
• Có kinh nghiệm triển khai ERP, CRM hoặc các dự án chuyển đổi số là lợi thế.
• Có kỹ năng lãnh đạo, lập kế hoạch,
quản lý dự án và phát triển đội ngũ.
• Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề và phối hợp liên phòng ban tốt.
• Có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành bằng
tiếng Anh.
Quyền lợi hấp dẫn
• Thu nhập cạnh tranh, đánh giá tăng lương theo năng lực.
• Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sáng tạo và đổi mới.
• Được trao quyền xây dựng chiến lược CNTT và tham gia các dự án chuyển đổi số quy mô
tập đoàn.
• Cơ hội phát triển lên vị trí IT Director/CIO khi doanh nghiệp mở rộng.
• Được tham gia các khóa đào tạo, cập nhật công nghệ mới.
• Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định.